MSZMP Pest Megyei pártbizottsági üléseinek jegyzőkönyvei és mellékletei 1988. június 30.
2/225. ő. e. Pártbizottsági ülés. 1-123. • 1988. június 30. - Napirend: - 2. Az MSZMP Pest Megyei Bizottságának feladatterve a XIV. kongresszusig terjedő időszak fontosabb politikai tennivalóira. - - Javaslat a feladattervre. 79-88.
- 2 munkában. Pártbizottságunk a megyében folyó pártmunka tapasztalatait rendszeresen elemezte, a feladattervben megfogalmazott célkitűzéseit igyekezett a változó körülményekhez igazitani. Szükség szerint jelzett a központi párt- és állami testületek és szervek f elé. A kitűzött feladatok megvalósitása ellentmondásosan haladt. Ennek alapvető oka, hogy a XIII. kongresszus egyes célkitűzései nem voltak megalapozottak. Ez jelentős szerepet játszott abban, hogy néhány kérdést helytelenül Ítéltünk meg. Túlbecsültük a pártegység erősítésének tartalékait, az agitáció és a propaganda lehetőségeit. Nem láthattuk előre a külső körülményeknek a megye gazdaságára gyakorolt hatásait. A központi törekvések ismeretének hiánya miatt a feladattervben megfogalmazott tennivalók közül nem tudtunk a tervezett módon foglalkozni az élelmiszergazdaság fejlesztésének kérdéseivel, a sürgősebb gazdaságpolitikai tennivalók miatt nem kapott jelentőségének megfelelő figyelmet a környezetvédelem. A gazdaságban és a társadalomban erősödő feszültségek napi kezelése - különösen 1986-tól - lekötötte energiánk jelentős részét. A XIII. kongresszus határozatainak megyei megvalósitása érdekében tett erőfeszítéseink a tervszerű, folyamatos ellenőrzést háttérbe szorították. A megyei pártbizottság felismerte munkamódszere fejlesztésének és a pártdemokrácia erősítésének jelentőségét. Erre vonatkozó döntéseinek végrehajtása során erősödött irányitó szerepe, a kollektivitás, a pártszervek és az alapszervezetek egy részében elevenebbé vált a pártélet. Az eredmények ellenére azonban a pártdemokrácia még nem vált a megújulás hajtóerejévé. Folyamatosan törekedtünk arra, hogy a kádermunka gyakorlatát hozzáigazítsuk a megváltozott körülményekhez. Javult demokratizmusa, nyíltsága. A káderpolitikai követelményeknek megfelelő uj módszerek eredményes alkalmazására helyeztük a hangsúlyt. Továbbra sem kielégítő azonban az alkalmatlanná vagy méltatlanná vált vezetők cseréje, az utánpótlás és a fiatalok vezetővé nevelése.