MSZMP Pest Megyei végrehajtó bizottsági üléseinek jegyzőkönyvei és mellékletei 1972. május 23.
Napirend: - 1. A Csepel Autógyár Pártbizottságának jelentése a vállalat pártszervezeteinek termeléspolitikai munkájáról. - - Jelentés. 6–17.
- 6 dult, hogy a pártiskolára küldés nem megfelelő előkészítéssel történt és egyes gazdasági vezetői munkakörökben a kinevezéskor nem a káderfejlesztési tervben betervezett személy került beállításra. A kádermunka másik hiányossága, hogy a gazdasági középvezetők (gyáregységvezetők, főosztályvezetők, üzemvezetők) nem részesülnek tervszerűen és folyamatosan magasabb fokú szakmai képzésben. A pártalapszervezetek termelés-politikai munkájának vizsgálata alapján, a legfontosabb megoldandó feladatoknak az alábbiakat látjuk: 1./ A pártalapszervezetekben tovább kell fejleszteni a gazdasági kérdéseket elemző munlát, hogy a termelés pártellenőrzése objektív alapokra épüljön. Ennek elősegítésére folyamatosan megfelelő oktatásban kell részesíteni a pártvezetőségeket. 2./ A termelési agitációt folyamatossá kell tenni, a pártcsportok munkáját megfelelő tartalommal kell megtölteni. Ehhez szükséges a pártbizottság segítsége a szervezés, az információ megszerzése és a tájékoztatás területén egyaránt. 3./ A termelés további gyors bővitése és a gazdasági munka hatékonyságának javítása, valamint a műszaki fejlesztési tevékenység gyorsítása érdekében javítani kell a munkaügyi üzemszervezési tevékenységet. Szükséges, hogy a jelenleg előkészítés alatt álló átfogó vállalati szervezési program teljesítését a pártbizottság rendszeresen értékelje, és az egyes feladatok megvalósítását menet közben is ellenőrizze. A csucsvezetőségek és az alapszervezetek vezetőségei a munka és üzemszervezési tevékenység ellenőrzését tekintsék súlyponti feladatuknak. 4./ Tovább kell fejleszteni a szocialista munkaversenyt a KB. 1971. decemberi határozata alapján, és Jelül kell vizsgálni az egyes versenyformáit követelményeit. Olyan célkitűzéseket kell a versenyben résztvevők elé állítani, melyek az eddigi túlzott mennyiségi szemlélet helyett inkább a vállalat intenzív fejleszt ését elősegítő célokat szolgálják. Fokozni kell a versenyben kitűnt dolgozók anyagi és erkölcső elismerését és ösztönzőbbé kell tenni az anyagi érdekeltség rendszert M SZ M P CSEPEL AUTÓGYÁR PÁRTBIZ OTTSÁGA II