Országgyűlési Napló - 2013. évi tavaszi ülésszak
2013. március 4 (257. szám) - A fekvőbeteg-szakellátó és egyes fekvőbeteg-szakellátóhoz kapcsolódó egészségügyi háttérszolgáltatást nyújtó, 100%-os állami tulajdonban lévő, valamint azok 100%-os tulajdonában lévő gazdasági társaságok által ellátott feladatok központi költségvetési... - ELNÖK (dr. Ujhelyi István): - DR. BENE ILDIKÓ, az egészségügyi bizottság előadója:
1082 szabályozás mindehhez egy hónapos átmeneti időt biztos ít. A kórház orvosainak, szakdolgozóinak az alapilletménye, illetménykiegészítése és a rendszeres illetménypótlékok együttes összege nem lehet alacsonyabb a korábbi társaságnál 2013. január 1jén érvényes, jogszabály, kollektív szerződés és munkaszerződés alapján járó alapbér és rendszeres bérpótlékok együttes összegénél. A munkavállalónak a társaságnál az átadást megelőzően megszakítás nélkül munkaviszonyban töltött idejét úgy kell tekinteni, mintha azt az átvevő munkáltatónál töltötte volna el, és így kel l a jogszabályban meghatározott jogosultságait is számítani. Annak érdekében, hogy a jogviszony átalakítására, a nyilatkozatok megtételére elegendő idő álljon rendelkezésre, az átmeneti időszakban a befogadó intézmény munkaviszonyban álló személyt is fogla lkoztathat. Korábban gondot jelentett, hogy a gazdasági társasági formában működtetett kórházakban dolgozók kimaradtak egyes eseti többletjuttatásokból. Mostantól ezt a problémát is sikerül orvosolni, a továbbiakban nem fordulhat elő, hogy a dolgozókat bár milyen hátrány éri azért, mert nem költségvetési formában működő intézményben dolgoznak. A gazdasági társaság vezetésének folytonossága érdekében a társaság vezető beosztású munkavállalói közül az intézményvezetőnek, az orvos igazgatónak, az ápolási igazga tónak és a gazdasági vezetőnek a vezetői munkakörét, megbízatását a feladat átvétele nem érinti. Részükre a befogadó intézmény a társaságnál vezetőként eltöltött idő figyelembevételével határozott idejű, de legfeljebb öt évre szóló magasabb vezetői megbízá st ad. Tisztelt Ház! Az elkészült törvényjavaslat lehetőséget ad az említett gazdasági társaságok gyors átalakítására, a hitelezők, szerződéses partnerek számára is megnyugtató módon. Figyelembe vesszük az ellátási érdekeket, és a munkavállalók számára is biztos környezetet teremtünk. Meggyőződésem, hogy e törvény elfogadásával újabb jelentős lépést teszünk egy egységesebb, hatékonyabb, színvonalasabb egészségügyi ellátórendszer felé. Kérem önöket, hogy mindezek alapján támogassák a törvényjavaslatunkat. Kö szönöm szépen a figyelmüket. (Taps a kormánypártok soraiban.) ELNÖK (dr. Ujhelyi István) : Tisztelt Országgyűlés! Következik az egészségügyi bizottsági álláspont ismertetése, először a többségi állásponté, majd a kisebbségi vélemény, ötöt percben. Bene Ild ikó képviselő asszony a bizottság előadója. DR. BENE ILDIKÓ , az egészségügyi bizottság előadója : Köszönöm szépen a szót, elnök úr. Tisztelt Országgyűlés! A mai napon az egészségügyi bizottság megtárgyalta a fekvőbetegszakellátó és egyes fekvőbetegszakell átóhoz kapcsolódó egészségügyi háttérszolgáltatást nyújtó, 100 százalékos állami tulajdonban lévő, valamint azok 100 százalékos tulajdonában lévő gazdasági társaságok által ellátott feladatok központi költségvetési szervek általi átvételéről, valamint az e zzel kapcsolatos eljárási kérdések rendezéséről szóló törvényjavaslatot. A törvényjavaslatnak egyértelmű és nagyon fontos célja, hogy az állami tulajdonú gazdasági társasági formában működő, egészségügyi ellátást nyújtó szolgáltató feladatait a költségveté si szerveknek speciális jogutódlással adja át, megkímélve a társaság megszűnésével egyébként járó, a cégnyilvánosságról, a bírósági cégeljárásról és a végelszámolásról szóló törvény szabályainak végrehajtási nehézségeitől. Hangsúlyozni kell, hogy ez a lépé s egy újabb állomása a 2012. január 1jétől zajló állami feladatvállalásnak. A határidők rendkívül szorosak, nagyon feszes és nagyon pontos munkarendet igényelnek, viszont nagyon fontos és lényeges, hangsúlyos a folytonosság biztosításának a szabályozása, hiszen az ellátásoknál tartalmi változás nem lesz, tehát ugyanúgy, akár a finanszírozást, akár a területi ellátási kötelezettséget, akár az intézmények szakmai munkáját vagy a vezetését nézzük. Komplex módon kezeli a törvény a gazdasági társaságok működésé nek során felmerült nehézségeket, és itt gondolhatunk elsődlegesen akár az európai uniós projektek, a hitelek
