Országgyűlési Napló - 2010. évi őszi ülésszak
2010. október 20 (37. szám) - Az ülés megnyitása - Bejelentés frakcióvezető-helyettesek megválasztásáról - Napirenden kívüli felszólalók: - ELNÖK (Jakab István): - ERTSEY KATALIN (LMP):
1085 stratégia öt fő prioritás körül jelöl ki egy sor feladatot. Ezek pedig a következők: a gazdaság és a munkaerőpiac, az egyenlő bére zés, az esélyegyenlőség a vezető pozíciókban, a családon belüli erőszak és az esélyegyenlőség elősegítése az EUn kívül is. A stratégia többek között kimondja: több nőt kell a munkaerőpiacra segíteni, hogy elérjük az Európa 2020as célt, a 75 százalékos fo glalkoztatottságot. Célzott intézkedésekkel több nőt kell juttatni a gazdasági döntéshozatali pozíciókba. A női vállalkozókat és az önfoglalkoztatást kell segíteni. Az egyenlő bérezés európai napjának bevezetésével rá kell irányítani a figyelmet arra, hogy a Európában a nők átlagosan még mindig 18 százalékkal kevesebbet keresnek a férfiaknál. Együtt kell működni a tagállamokkal a nők elleni erőszak megfékezésére, különösen a női csonkítás ellen, Európában és azon túl. Ez utóbbi, a nemi szervek rituális megc sonkítása az egyetlen terület, amelyben jobban állunk Európánál. Ez nem nagy dicsőség. Ezen kívül Magyarországon minden fenti cél tekintetében súlyos a helyzet. Vannak olyan területek, ahol a kormányzat egyenesen szembemenetel Európával és a világgal. A gy ermeket nevelő nők foglalkoztatottsága a legalacsonyabb Európában. A 3 év alatti gyermeket nevelők alig 10 százaléka dolgozik, ez az EUátlag harmada. A legalább 2 éves gyermeket nevelők 20 százaléka, de a nagyobbaknak is csak 4555 százaléka dolgozik. Enn ek megfelelően katasztrofálisak a demográfiai mutatóink is, hiszen a nemzetközi tapasztalatok azt mutatják, hogy azokban az országokban magasak a születési ráták, ahol jelentős a női foglalkoztatottság. Magyarországon a munka és a magánélet összeegyeztetés e nagyon nehéz, többek között a rugalmas munkavégzési formák szűk lehetősége, a jelenlegi gyermekellátási rendszerek - amelyek otthonra száműzik a nőket, és megnehezítik visszatérésüket a munkaerőpiacra , a napközbeni gyermekellátások elégtelensége, illet ve rugalmatlansága, illetve a társadalomban mélyen rögzült tradicionális szerepfelfogások, amelyek még az otthoni munkamegosztást is rögzítik. Üdvözöljük azt a lépést, amit miniszterelnök úr nemrég bejelentett, vagyis a job sharing magyarországi járulékked vezménnyel való támogatását. Erről később érdemes vitázni, mert ez véleményünk szerint a munkaerőpiac jelenlegi állapotában nem alkalmazható. Viszont a kormány épp most tervez a fenti stratégiával, az EUirányelvekkel szögesen ellentétes lépéseket a nők mu nkába állásának további megnehezítésére. Elveszik a gyest azoktól, akik a megélhetésük érdekében a gyermek egyéves kora után kénytelenek teljes munkaidőben dolgozni, és ennek pluszterheit, vagyis a munkába járás és a gyerekfelügyelet költségeit fedezik a g yesből. Kérésünk ellenére még azoktól is elveszik ezt, akik sérült, fogyatékos gyermeket nevelnek, és súlyos tízezreket költenek gyógyításra, fejlesztésre. Visszaállítják a 3 éves gyest, amivel csapdába ejtik az anyákat, hiszen minél tovább van otthon egy anyuka, annál nehezebben kap újra munkát, legtöbbször 3 év után vagy a többször 3 év után gyakran ellehetetlenül a család, hiszen egy fizetésből képtelen megélni. Kevés nő dolgozik, és még kevesebb tud előre jutni a munkahelyén. A bájos, de elszigetelt kez deményezéseken túl a vállalatok semmit nem tesznek, a kormány meg végképp nem segít ebben, hogy több nőt engedjenek döntéshozatali pozícióba. Ajánlom figyelmükbe, hogy a norvég kormány 2004ben 40 százalékos kvótát mert bevezetni a privát szektorban, és tö bb ország az idén döntött erről. A nők ma már többen szereznek diplomát, mint a férfiak, mégis foglalkoztatottságuk és a fizetésük is alacsonyabb. Még súlyosabb a nők kiszorítása a közéletből és a politikából. Ismert a parlamenti arány, szomorú az arány a kormányzatban is. Mi azért szólítjuk föl makacs következetességgel a kormányt arra, hogy javítson ezen, mert tudjuk, hogy ami jó a nőknek, az jó a társadalomnak is. (Az elnök csengetéssel jelzi az idő lejártát.) Kérem, forduljanak újra Európa felé, vegyék komolyan a fenti stratégiai célokat, hiszen a soros elnökséget ellátó országként háttal Európának nagyon nehéz elnökölni. (Az elnök ismét csenget.) Kérem önöket, ne is próbálják meg. Köszönöm.
