Országgyűlési napló - 2007. évi tavaszi ülésszak
2007. május 23 (75. szám) - A rehabilitációs járadékról szóló törvényjavaslat általános vitájának folytatása - ELNÖK (Lezsák Sándor): - CSIZMÁR GÁBOR szociális és munkaügyi minisztériumi államtitkár:
3267 azokkal a volt rokkantnyugdíjasokkal, akik a rehabilitációs járadékot követően mégsem kapnak munkát? Milyen intézményrendszert akar kiépíteni a szaktárca annak érdekében, hogy a rehabilitálandó személyek szakmai képzése mellett fizikai, egészségügyi, m entális rehabilitációjára is sor kerüljön? Kikkel oldja meg ezt a rehabilitációt? Hiszen ilyen komplex irányú szaktudással relatíve nagyon kevés ember érhető el Magyarországon. Elég jól ismerem a szakterületeket. És mit ért az előterjesztő - ezt változatla nul feltesszük - a legkisebb rokkantsági nyugdíj összegén? A rehabilitációs járadék bevezetésével a kormányzat kellő előkészítés - ez az érzésünk - és hatástanulmány nélkül, erőltetett menetben kíván egy valóban elavult, céljainak nem megfelelő és roppant költséges, korrupciótól sem mentes rendszer helyett egy új és az EUelvárásokhoz is simuló komplex rehabilitációs minősítő rendszert törvénybe iktatni. A meglévő működő strukturált intézményeket és szakszemélyzetet, kerül, amibe kerül, kényszerítőkkel part vonalon kívülre száműzzüke, vagy a korszerűsítés garanciáit biztosítjuk számukra? Az alapfogalmak nem illeszkednek - nagyon jól tudjuk, már többször elmondtuk - a mondanivalóhoz. A törvényjavaslat bizalmatlanságot is üzen, és a visszaélőkkel óhatatlanul a zonosítja a mindenkori rászorultakat. Ennek szellemében szankcionálónak és pénzérdekeltségűnek tűnnek azok a megfogalmazások, amelyek a javaslatban fellelhetők, mert a helyi munkaerőpiaci igényekhez igazítja elsődlegesen a rehabilitációs kapacitást, tehát nyitva hagy egy lehetőséget, hogy bizony ott kiesnek majd a rehabilitációból. Az új minősítettek részére csupán elképzelés a rehabilitációs munka lehetősége, és kiszámíthatatlan bizonytalanságot jelent a majdani három év után. A jelenlegi formájában rendk ívül bürokratikus, kényszerpályákat rejt magában, és ember legyen a talpán az a személy, aki esélyközelien tájékozódhat, és annak megértésével végigjárja a szükséges utakat, bajaival, hátrányaival együtt. Összegezve megállapíthatjuk, hogy a jelen rehabilit ációs járadékról szóló T/2913. számú törvényjavaslat számos buktatóval jellemzett, amelyek miatt a bevezetőjében korszerű és valóban paradigmaváltó, szükséges célkitűzései nem fejeződnek ki kellően és garantálóan a tervezetben. Ezeket az érveinket hangsúly ozva, megállapításainkra utalva a jelen törvénytervezet vélhetően nem tölti be azt a célját, amit a bevezetőben megfogalmaz, ugyanakkor szükségesnek látjuk a meglévő minősítő rendszer ismételt értékelésével a rehabilitáció és rokkantnyugdíjazás bevezetőben foglaltak szempontok szerinti átdolgozását módosításainkkal együtt. Köszönöm szépen. (Taps a Fidesz soraiból.) ELNÖK (Lezsák Sándor) : Köszönöm, Iván László képviselő úr. Megkérdezem, kíváne még valaki felszólalni. (Nem érkezik jelzés.) Jelentkezőt nem lá tok. Megkérdezem Csizmár Gábor államtitkár urat, kíváne válaszolni a vitában elhangzottakra. Jelzi, hogy igen. Öné a szó, államtitkár úr. CSIZMÁR GÁBOR szociális és munkaügyi minisztériumi államtitkár : Köszönöm szépen. Elnök Úr! Tisztelt Országgyűlés! Tis ztelt Képviselőtársak! A tőlem megszokott időtartamot most nem fogom kihasználni, tekintettel arra, hogy a vitában volt mód többször is elmondani a véleményemet és a kormány álláspontját kifejteni. De viszont van még néhány kérdés, amire a vita közben nem született válasz, nem született reagálás, és azt gondolom, hogy éppen a további együttműködés érdekében célszerű erre reagálni. (16.20) Az előző hozzászólásom végén jeleztem, de már csak elkapkodva, hogy hol lesznek a munkahelyek, mert azt hiszem, ez a fő kérdés végül is, hogy hol lesznek a munkahelyek. Egy többelemű intézkedéssor eredményeként lehet majd a bővüléssel számolni. Az első ilyen, hogy ebben az esztendőben átalakítottuk a munkahelybővítés, - fenntartás egész támogatási rendszerét. Ez a támogatás i rendszer teljes mértékben rendelkezésre áll ahhoz, hogy a munkáltatók támogatása
