Országgyűlési napló - 2006. évi nyári rendkívüli ülésszak
2006. július 24 (16. szám) - Napirenden kívüli felszólalók: - ELNÖK (dr. Áder János): - CSIZMÁR GÁBOR szociális és munkaügyi minisztériumi államtitkár:
1473 tehermentesíthető az egyre ros szabb anyagi helyzetben lévő önkormányzatok kasszája, hiszen aki dolgozik, nem fog segélyt igényelni. Az MSZP választási ígéretei között szerepelt, hogy - idézem - “kiemelten támogatjuk a megváltozott munkaképességűek foglalkoztatását”, ezért a védett szer vezetek nem számíthattak a pénztáradóra, a dolgozókat sújtó járulékokra, az elvárt adó bevezetésére. Mindezek a benzin és a földgáz árának emelkedésével együtt oda hatottak, hogy választókerületem székhelyén, Békésen egy cég kilencven megváltozott munkakép ességű dolgozójából hatvanat el kell hogy bocsásson. A kormány megint homlokegyenest ellentétesen cselekszik azzal, amit a választási kampányban ígért. Ezek a védett szervezetek egykor mintegy 50 ezer embert alkalmaztak, ma ez a szám alig haladja meg a 30 ezret. S jelenleg úgy látszik, a kormány át akarja alakítani az eddig egyébként jól működő rendszert: a minisztérium honlapján is olvasható azon társaságok, elsősorban kht.k neve, amelyek nagyobb támogatást kapnak, s feltehetően működni tudnak a jövőben, csakhogy közben nagyon sokan kerülnek majd az utcára. (19.00) Tisztelt Államtitkár Úr! Mi lesz az eddig védett szervezetként működő gazdasági társaságokkal? Hány megváltozott munkaképességű ember veszti el munkahelyét a Gyurcsánycsomag miatt? Hogyan kíván ják kiemelten támogatni a megváltozott munkaképességűek foglalkoztatását, valamint mikor lesz ennek a foglalkoztatottak létszámának növekedésében eredménye? Tisztelettel várom válaszát. (Taps az ellenzéki pártok soraiban.) ELNÖK (dr. Áder János) : Feltétele zem, hogy a kormány nevében Csizmár Gábor államtitkár úr fog válaszolni. CSIZMÁR GÁBOR szociális és munkaügyi minisztériumi államtitkár : Elnök Úr! Köszönöm a szót. Tisztelt Országgyűlés! Tisztelt Képviselő Úr! A kormány az egészségkárosodással élő é s fogyatékos személyek érdekeinek szem előtt tartásával, az ő szervezeteikkel való egyeztetés után 2004ben megkezdte a foglalkoztatási rehabilitáció rendszerének korszerűsítését. Erre azért volt szükség, mert a korábban működő támogatási rendszer nem a me gváltozott munkaképességű emberek érdekeit szolgálta, pazarló és áttekinthetetlen viszonyokat tartott fenn. Az új rendszer bevezetésétől jelentős mértékű foglalkoztatásbővülést várunk. 2006tól új, differenciált támogatásokat is igényelhetnek a rehabilitác iós foglalkoztatók. Ezek a következők: szociális foglalkoztatási támogatásban részesülhet a munkáltató, ha szociális intézményen belüli foglalkoztatást folytat, a támogatás a munkabér és járulékainak megtérítésén túl kompenzálja a foglalkoztatáshoz kapcsol ódó további költségeket is - anyagköltség, eszközbeszerzés, adminisztrációs költségek, segítők munkabérei és járulékai. Bértámogatás illeti meg alanyi jogon a munkáltatót, ha megváltozott munkaképességű munkavállalót foglalkoztat, a támogatás a munkabér és járulékainak 40, illetve 100 százaléka között lehet, és nyújtható a munkába helyezéshez, illetőleg a munkahely megtartásához, továbbá a foglalkoztatási rehabilitációhoz, valamint a munkahelyi segítő személy foglalkoztatásához is. A bértámogatás mellett kö ltségkompenzációs támogatás nyújtható a védett szervezeteknek. A támogatás azoknak a megváltozott munkaképességűek foglalkoztatásához közvetlenül kapcsolódó költségeknek a megtérítésére irányul, amelyek egészséges munkavállalók foglalkoztatása esetén nem m erülnének fel. Rehabilitációs költségtámogatás nyújtható ugyancsak a védett szervezeteknek, ha olyan speciális élethelyzetben lévő személyek foglalkoztatására
