Országgyűlési napló - 2004. évi tavaszi ülésszak
2004. február 23 (125. szám) - A munkavédelemről szóló 1993. évi XCIII. törvény módosításáról szóló törvényjavaslat általános vitájának folytatása - ELNÖK (dr. Deutsch Tamás): - GÚR NÁNDOR (MSZP): - ELNÖK (dr. Deutsch Tamás): - DR. KOVÁCS ZOLTÁN (Fidesz):
341 és egyéb problémát hoz magával. Azért örültem, hogy a törvénytervezet behozza a munkahigiéniát, a munkaegészségtant, mert ez nagyon fontos. Gúr Nándornak csak annyit szeretnék megemlíteni, hogy az Érdekegyeztető Tanácsban a kisvállalkozók nemigen erősen vannak képviselve. Nem is tudok olyan képviselőt, aki abban a tanácsban, abban a fórumban ebben igazából kompetens lenne. Gyakorlatilag ez az igazi probléma. Köszönöm szépen. ELNÖK (dr. Deutsch Tamás) : Kétperces időkeretben megadom a szót Gúr Nándor MSZPs képviselőnek. GÚR NÁNDOR (MSZP) : Köszönöm szépen, elnök úr. Nem hiszem, hogy pá rbeszédet fogunk folytatni erről, de azt gondolom, érdemes kibontani mindazt, amiről beszélünk. Ha megnézzük a Magyarországon lévő munkáltatók strukturálódását, akkor láthatjuk, hogy az egy és tíz fő közötti mikrovállalkozások milyen nagyságrendben vannak jelen: nem 10, 20 vagy 30 százalékban, hanem több mint 90 százalékban vannak jelen mint foglalkoztatói helyek a teljes munkaadói körön belül. Úgyhogy ilyen értelemben nagyon nagy a számuk. Azért forszírozom ezt a kérdést - amiről képviselőtá rsam az első hozzászólásában szólt , mert a törvényjavaslat az ötven fő feletti foglalkoztatói helyek esetében előírja a választás kapcsán, hogy kell lenni munkavédelmi képviselőnek, és ez őket semmilyen vonatkozásban nem hozza hátrányos helyzetbe. Tehát a foglalkoztatók köréből egy nagyon nagy kört közvetlen formában ilyen kötelemmel nem ruház fel. Persze az a jó, ha azok a szempontok, amikről most beszélünk, ebben a körben nem halnak el. Szakmai vonatkozásban teljesen egyetértek azzal, amiről képviselőtá rsam az előbb szólt, sőt kiegészíteném azzal is, hogy a munkaegészségügy vonatkozásában a higiéniai szempontokon túl az ergonómiai szempontok beemelése is elengedhetetlen ahhoz, hogy a megfelelő munkavédelmi szempontok jóságfokát érvényesíteni lehessen. A mostani megszólalásom aspektusa igazából csak az volt, hogy felhívjam a figyelmet arra, hogy az ötven fő feletti foglalkoztatók esetében a munkavédelmi képviselőnek az a 10 százalékos munkaidőkedvezmény, amelyet előír a törvénytervezet, havi 1520 óra köz ött mozog, míg ha csak ötven fő foglalkoztatottja van ugyanennek a cégnek, akkor mintegy 11 ezer munkaórát érintően hozhat olyan preventív intézkedéseket, jóságfokú ténykedéseket ez az ember, ami a balesetek megelőzését és még sok minden mást hordoz magába n. Köszönöm szépen. ELNÖK (dr. Deutsch Tamás) : Tisztelt Országgyűlés! Kétperces időkeretben kért szót Kovács Zoltán képviselő úr, a Fidesz képviselője. Megadom a szót. (18.20) DR. KOVÁCS ZOLTÁN (Fidesz) : Köszönöm, elnök úr. Tisztelt Ház! A munka világáról beszélünk és a munkáltatókról, és talán engedtessék meg azt mondani, hogy egy speciális körről, az önkormányzatokról mint munkáltatókról nem esett eddig szó, sem a vezérszónoki felszólalásokban, sem egyébként; kisvállalkozásokról, az 50 fő fölötti cégekről esett szó, az önkormányzatokról nem. S miért mondom azt, hogy fontos erről is beszélni, és miért mondom azt, hogy egy speciális helyzetben lévő foglalkoztatóról van szó? Azért, mert minden önkormányzatnak - főleg a nagyobb településeken - vannak kórházai, vannak városüzemeltetési cégei, vannak szakképző iskolái, ahol tulajdonképpen veszélyes feladatot végeznek, veszélyes munkavégzés is folyik, akár a szakképző iskolát, akár a kórházat nézem, vagy akár egy városüzemeltetési céget is.
