Rendeletek tára, 1940

Rendeletek - 701. A m. kir. belügyminiszter 1940. évi 888. számú rendelete, az 1940:VI. törvénycikk a gümőkór és a nemibetegségek elleni védekezésről szóló rendelkezéseinek végrehajtásáról.

701. 888/1940. B. M. sz. 3383 9. §. A. 4—8. §-okban megjelölt vizsgálatokon betegnek talált személy a T. 4. §-ának (6) bekezdés© alapján felülvizsgálatot kérhet. A felülvizsgálati eljárásra a 3. §. (4) bekezdésének rendelkezései irányadók. 10. §. (1) Ha a T. 4. §-a alapján megtartott vizsgálaton vagy másként azt állapítják meg, hogy valamely, a T. 5. §-a (1) bekezdésének 4. pontjában megjelölt személy fertőző vagy fertőzésre gyanús gümőkóros megbetegedésben szenved, amennyiben az illetőt a fertőzésre lehetőséget nem nyújtó és a gyógyulásra nem káros más szolgálati beosztásban alkalmazni nem lehet, az alábbi rendelkezéseket kell alkalmazni: a) az állami és nem állami (királyi, katolikus, törvényhatósági és községi, hitfelekezeti, társulati és magán) gimnáziumok, tanítói- és tanítónőképző intézetek (akadémiák), líceumok, mezőgazdasági középiskolák, ipari középiskolák és szakiskolák, felső kereskedelmi iskolák (kereskedelmi középiskolák), polgári iskolák, gyógyítva nevelő iskolák, tanonciskolák és elemi népiskoláknál a nevelő- és oktatószemélyzet körében nem rendszeres álláson állandóan alkalmazottakat, kivéve az óraadókat, továbbá a meghatározott időre vagy bizonyos munkateljesítmény elvégzésére időlegesen alkalmazottakat, b) a kisdedóvás körében nem rendszeres álláson állandóan alkalmazottakat, kivéve a meghatározott időre vagy bizonyos munkateljesítmény elvégzésére időlegesen alkalmazottakat, c) az állami gyermekmenhelyeknél nem rendszeres álláson állandóan alkalmazottakat, ideértve a tiszteletdíjas gondozónőket, főfoglalkozású ellenőrző telepfelügyelőnőket, felügyelőnőket, gyermekgondozó növendékeket, d) az egészségvédelmi szolgálat körében nem rendszeres álláson állandóan alkalmazott asszisztensnőket, laboratóriumi segédeket és egyéb egészségvédelmi szolgálatra alkalmazott kisegítő munkaerőket betegségük, legfeljebb azonban egy év tartamára szabadságolni kell; ha a nem rendszeres álláson alkalmazott egyén az 1927: XXI. t-c. 92. ós 93. §-aiban felsorolt biztosító intézetek valamelyikénél betegség esetére biztosítva nincs, ez idő alatt arra az illetményre tarthat igényt, amelyet alkalmazása alatt nem terhes módon élvezett; amennyiben pedig az előbb említett intézetek valamelyikénél betegség esetére biztosítva van, úgy arra a különbözetre van igénye, amennyivel nem terhes járandóságai táppénzét meghaladják; ha a szabadságolt alkalmazott fertőzőképessége egy éven belül megszűnik, őt korábbi állásába vissza kell helyezni, ha pedig az év utolsó hónapjában foganatosított orvosi vizsgálaton azt állapítanák meg, hogy az alkalmazott még fertőzőképes, részére legfeljebb további egy évre