Képviselőházi irományok, 1910. XXIV. kötet • 728-746., CXXIII-CXXX. sz.

Irományszámok - 1910-741. A közoktatásügyi bizottság jelentése a községi és hitfelekezeti elemi népiskolai tanitók illetményeinek rendezéséről szóló 731. számú törvényjavaslatról

741. szám. 325 fokozatba való előlépósre igényt ad, az igényeknek egyénenként való meg­állapításánál olykép veendő számba, mintha az a jelen törvény hatályának tartama alatt telt volna el. Azok a tanitók, a kik a jelen törvény hatályba léptekor már alkalma­zásban állanak, összes beszarnitható szolgálati idejük figyelembe vételével soro­zandók be a beszámitható szolgálati időnek megfelelő fizetési osztályba és fizetési fokozatba, illetőleg a kiknek még nincsen két évi, vagy a mennyiben nőtanitók­ról van szó, 4 évi beszámitható szolgálati idejük, a kezdő javadalmazásba. Ennél a besorozásnál az érdemesség kérdésének elbirálása mellőzendő, azonban olyan tanitó részére, a ki fegyelmi vizsgálat alatt áll, a jelen törvény alapján járó illetmények kiszolgáltatása, a fegyelmi eljárásnak jogerős hatá­rozattal való befejezéséig függőben tartandó. Az összes beszámitható szolgálati időnek az a része, a mellyel az összes beszámitható szolgálati idő meghaladja a fizetési osztályba, illetőleg fizetési fokozatba a fentiek szerint törtónt besorozáshoz a 6. §. értelmében megkivánt szolgálati időt, a közvetlen magasabb fizetési fokozatba való előlépés, illető­leg a legközelebbi magasabb fizetési osztályba való előléptetés szempontjából olykép veendő számba, mintha a tanitó azt annak a fizetési osztálynak abban a fizetési fokozatában töltötte volna, a melybe a fentiek szerint beso­roztatott. 10. §. A fizetési osztályokba való előléptetés feltételéül kikötött érdemességnek és az érdemesség fokának megállapithatása végett az illetékes kir. tanfel­ügyelő minden tanitót, működése és szolgálati magatartása szempontjából, minden páros évben a tanév befejezésével minősít. A minősítés alapjául szolgálnak a kir. tanfelügyelőnek, helyettesének vagy az iskola ellenőrzésével megbízott iskolalátogatónak tapasztalatai. A minősítés jelzésére a működésre nézve: »kiváló«, »kielégítő« vagy tnem kielégitő«, a szolgálati magatartásra nézve pedig: »példás«, »meg­felélő* vagy »nem megfelelő« kitételek használandók. A. minősítés a kir. tan­félügyelő által folytatólag vezetendő minősítési táblázatba bejegyzendő. 11. §. A hitfelekezeti tanítókat a kir. tanfelügyelőn kivül — saját szabályai szerint ós a 10, §-ban foglaltak értelmében — az iskolafentartó hitfelekezet­nek illetékes hatósága is minősiti. Sem a kir. tanfelügyelő, sem az iskolafenntartó hitfelekezet illetékes ható­ságának minősítése nem lóvén titkos, azokat az érdekelt tanitó megtekint­heti. Ha a tanitó ezek közül bármelyikét is, mely előléptetésére kihatással van, magára nézve sérelmesnek találja, jogában áll, a minősítés megállapí­tásának fegyelmi úton való felülvizsgálatát kérni. A minősítésnek eredményéről az illetékes hitfelekezeti hatóság a kir. tanfelügyelőt, ez utóbbi viszont a hitfelekezeti hatóságot Írásban ós bizal­masan értesíteni tartozik. Ha a kir. tanfelügyelőnek és a hitfelekezeti hatóságnak minősítés© eltér ugyan egymástól, de a tanitót egyik sem minősítette »nem kielégítő «-nek vagy »üem megfelelő«-nek, a tanitó működése kielégítőnek és szolgálati maga­tartása megfelelőnek tekintendő. Ha a magasabb fizetési osztályba való előléptetésre kiható minősítés alkalmával abban a tekintetben mutatkozik eltérés A két minősítés között,

Next

/
Oldalképek
Tartalom