Nógrád Megyei Hírlap, 2009. december (20. évfolyam, 277-301. szám)

2009-12-29 / 299. szám

6 GAZDASAU 2009. DECEMBER 29., KEDD A BUX index 2009. december 28-án 21100 21000 Nyitóérték: 20788 Záróérték: 20943 \ 20900 20 8001 20700 rzr........zzTA L .... _____i _ 20 600 20500 Előző heti záróérték: 20714 ..] Változás: 1,10% L ■-----------1--­15 .30, aHewYoriH? tőzsde nyitása /i pont/ 09.00 11.00 13.00 15.00 16.30 / FORRÁS: BÉT NYERTESEK 2009.12.28. ftkrany UtotóárfFt) Változás<%) MKKóR TVK 3 445 2,98 19 Mól 16900 2,73 2 616 Danubius 3 600 2,27 9 Fotex 381 1,87 54 Egis 18 400 1,09 125 Synergon 761 1,06 23 VESZTESEK ________FORRÁS: BÉT ft aawnr UW»»(F# l«o*W M*R KEG 571-3,22 2 Econet 120-1,63 65 Richter 41 870-0,30 536 ANY 875-0,22 1 A BUX index az elmúlt napokban 20900 20800 20724 20735 20 200---------------------------------­wf/12.16 12.1712.18 12.2112.2212.23 '*** FORRÁS: BÉT BÉT-áruszekció (forint/tonna, 12.18.) Uj elszámolási ár EUROBÚZA 2010. március ___________32 OOP TA KARMÁNYBÚZA MHMHMM 2010. március •, 28 OOP TAKARMÁNYKUKORICA 2010. március___________31300 TA KARMÁNYÁRPA 2010. március________28000 OL AJNAPRAFORGÓ 2010. március 70 000 MNB-árfolyamok Hivatalos devizaárfolyam 2009. december 28-án. /Ft $/Ft CHF/Ft tm ■■ JJJ O 4 4 273,23 189,80 183,26-0,66 Ft-2,46 Ft-0,12 Ft Forintbetéti* kamatok (%) *£’ 2 hó 3 hó Allianz Bank 5,25 6,00 Budapest Bank 6,25** 4,25 Erste Bank 5,25 5,50 K&H Bank*** 3,30 5,60 MKB Bank 4,83 4,93 OTP Bank 2,00 2,00 Raiffeisen Bank** 6,30 • 6,40 UniCredit Bank 5,40 5,40 * ALAPTERMÉKEK, 1 MILLIÓ FORINTRA. ** AKCIÓS. *** 3 HÓ HELYETT 6 HÓ. Euróvalutaárfolyamok (forint/euró, 12.28.) Vételi Eladási | Allianz Bank 266,29 279,95 Budapest Bank 265,18 281,58 CIB Bank 262,28 284,14 Citibank 262,42 284,28 Erste Bank 265,74 281,06 K8tH Bank 266,13 281,47 MKB Bank 266,66 280,34 OTP Bank 266,52 280,18 Raiffeisen Bank 267,11 279,13 Egy főre jutó adóbefizetés m ...............mi........................... Tá rsasági iparűzési Munkáltatói Munkavállalói Szja Összesen (ezer forint, 2008-ban) adó adó járulék járulék Nemzetgazdaság összesen 167,5 208,6 669,2 339,6 418,6 1803,5 100%-ban belföldi túl. cégek 123,9 130,2 529,0 268,4 284,2 1335,6 Legalább 50 %-ban költ. túl. cégek 297,5 430,6 1069,6 542,8 827,5 3167,6 A külföldi tulajdonú cégek aránya a nemzetgazdaság egészéhez visz. (%) 177 206 160 160 198 176 Forrás: APEH-gyorsjelentés és PM-becslés Huszonötszörös előnyben MULTiK Negyedannyi foglalkoztatott kétszeres értéket állít elő Nem enyhül a magyar gazdaság kettős jellege: a külföldi tulajdonú cé­gek jóval több hozzáadott értéket állítanak elő, mint a magyar kis- és kö­zépvállalkozások (kkv). Utóbbi körnek azonban arányosan jóval nagyobb terhet jelentenek az adó- és járulékkötelezettségek. Munkatársunktól A többségében külföldi tulajdo­nú cégek termelékenysége jóval magasabb, mint a hazaiaké, hi­szen előbbiek háromszor annyi hozzáadott értéket állítanak elő, mint a tisztán magyar tulajdon­ban lévő vállalkozások. Ez az arány a gazdaság egészéhez vi­szonyítva is kétszeres - olvasha­tó a pénzügyi tárca (PM) gazda­sági és pénzügyi folyamatokról szóló friss tájékoztatójának egyik mellékletében. E jelenség hátterében elsősorban az áll, hogy a külföldi cégek jóval mo­dernebb technológiát és munka­kultúrát honosítanak meg, mint amely a magyar vállalkozásokra jellemző, a kkv-k megújulását pedig béklyóba köti az évek óta fennálló és a válság hatására csak súlyosbodott forráshiány. A 2008-as bevallásokból ké­szült adóhatósági jelentés alap­ján az elemzés rámutat: a maga­sabb termelékenységet a külföl­di tulajdonú társaságok a mun­kavállalók számának minimali­zálásával érik el, éppen ez az oka annak, hogy a foglalkoztatottak több mint kétharmadának a ke­vesebb hozzáadott értéket előál­lító kkv-szektor ad munkát. A pénzügyi tárca számítása sze­rint a külföldi tulajdonban lévő vállalatoknál az előállított érték 17 százalékát kell a bérköltsé­gekre fordítani, ez az arány a magyar cégeknél 27 százalék. ■ A dolgozók kétharmada a kkv-szektorban van. Fej­lődésükhöz több pénz kell. Az államháztartási befizetések az előbbi körben 29, utóbbiban 36 százalékot képviselnek. így a multik esetében a hozzáadott ér­ték 54 százaléka marad meg a vállalat számára szabad felhasz­nálásra, a magyar tulajdonú cé­geknél ez csupán 37 százalék. Az Mit mond a kamara? A MAGYAR GAZDASÁGOT fe­szítő kettősségre hosszú ideje próbálják felhívni a figyelmet a szakemberek. parragh László, a Magyar Kereskedelmi és Iparka­mara (MKIK) elnöke leg­utóbb az APEH Top 100 ki­advány bemutatóján muta­tott rá, hogy egyelőre a vál­ság utáni fellendülés is in­kább a külföldi tulajdonú cégeket érinti. A kilátások javulása még el sem ért a ki­sebb vállalko­zásokhoz, így a kilábalás kü­szöbén is to­vább erősö­dik a duális gazdasági szerkezet - fogalmazott az MKIK el­nöke. Egy főre jutó hozzáadott érték és létszám* Nemzetgazdaság összesen 5 635,3 2 229,2- 100 százalékban belföldi túl. cégek 3 752,8 1630- legalább 50 százalékban külföldi túl. cégek 10 864,8 538,1 A külföldi tulajdonú cégek aránya 193 24 a nemzetgazd. egészéhez (%) * EZER FORINT, ILLETVE EZER FŐ, 2008-BAN, A KETTŐS KÖNYVVITELŰ CÉGEK KÖRÉBEN) FORRÁS: PM, APEH sem mellékes, hogy az 54 száza­lékos „nyereség” a külföldi válla­latoknál mintegy hatmillió forin­tot takar, a hazai cégeknél a 37 százalék azonban csupán 1,4 milliót, lévén alacsonyabb az elő­állított termékek összértéke is. Ami az adófizetést illeti: a multik számára a legnagyobb té­telnek a munkáltatói járulékok számítanak, ám magas az szja- befízetésük is. Társasági adót azonban jóval kisebb arányban fizetnek, emögött a szűk adó­alap, az alacsony adókulcs és a számottevő adókedvezmények húzódnak meg - derül ki a PM elemzéséből is. Az adóhivatali adatok szerint tavaly egy foglal­koztatottra átlagosan 31 ezer fo­rintnyi adókedvezmény jutott: a tisztán hazai tulajdonú cégek­nek alig négyezer, a legalább 51 százalékban külföldi tulajdonú vállalatoknak azonban közel 103 ezer forint. Ez majd huszonöt­szörös különbség. Ha azonban a külföldi tulajdo­nú cégek szerepét nemzetgazda­sági szinten vesszük górcső alá, kiderül: e vállalatok egy foglal­koztatottra jutó adóbefizetése - a 2008-as adatok szerint - 3,167 millió forint, míg a hazaiaknál ez a szám csupán 1,335 millió. A nemzetgazdaság egészéhez ké­pest a multik a helyi iparűzési adóban, valamint az szja-ban ér­nek el kiemelkedő arányú adófi­zetési kötelezettséget. Szerdán újabb benzináremelés, januártól jön a jövedéki adó is Bruttó hat forinttal emeli a ben­zin és néggyel a gázolaj literen­kénti nagykereskedelmi árát holnaptól a Mól Nyrt. A társaság egy hete csak a gázolaj árát emelte, akkor is négy forinttal. A gázolaj átlagára a mostani válto­zással 286, a benziné 306 forint lesz. Az autósok 10-30 forintos árkülönbséget is tapasztalhat­nak a kutaknál. Az emelést pia­ci folyamatokkal magyarázzák az elemzők. Január elsején további áremel­kedés lesz a jövedéki adó szabá­lyainak változása miatt: az MTI számítása szerint a benzin mint­egy 14, a gázolaj 9 forinttal kerül majd többe. így január elsején az előbbi ára történelmi csúcsra jut, elérheti a 320 forintot, míg eddigi legmagasabb ára a 2008. júniusi 317 forint volt. Egy liter benzin árában jelen­leg 109 forint a jövedékiadó-tar- talom, januártól 120 forint lesz, a gázolajéban most 90,5 forint, ez 97,35-ra emelkedik. ■ Üdülési csekk kétmillió dolgozónak Az idén a Magyar Nemzeti Üdü­lési Alapítvány 63 ezer szociáli­san hátrányos helyzetben élő személy üdülési támogatását se­gítette elő 2,1 milliárd forint ösz- szegű üdülési csekkel. Az alapít­vány 2010. január 31-ig várja azok jelentkezését, akik igény­be kívánják venni a szervezet tá­mogatását. Az üdülési csekk 11 éves for­galmazásának történetében a legfiatalabb üdülésicsekk-tulaj- donos a 2009. december 8-án született Kismoni Réka. A csek­ket az ifjú hölgy részére a duna­újvárosi Tourinform irodát mű­ködtető gazdasági társaság vette. A család örömmel fogadta azt a lehetőséget, hogy munkaadó a munkavállaló gyermekének is vásárolhat kedvezményes üdü­lési csekket. A csekket közel 13 ezer hazai szolgáltatónál lehet felhasznál­ni üdülést, pihenést, kikapcso­lódást, egészségmegőrzést, be­tegségmegelőzést, szabadidő- sportot biztosító szolgáltatá­sokra. ■ Bérköltség-támogatással segítik a munkáltatókat foglalkoztatás Ötszörösével nő a rehabilitációs járulék - A rátosok alkalmazása is előnyösebb Napokon belül ismét csökken a vállalkozások élőmunkaterhe. Januártól ugyanis kétféle norma­tív bérköltség-támogatást vehet­nek igénybe a munkáltatók. A könnyítéssel azok élhetnek, akik olyan munkavállalókat al­kalmaznak, akik a válság követ­keztében veszítették el az állá­sukat, így munkanélküli-ellátás­ra lennének jogosultak a 2010. január 1. és december 31. közöt­ti időszakban. Foglalkoztatásuk esetén a munkanélküli-ellátás összegével megegyező bértámo­gatást kapnak a munkáltatók. Szintén január 1-jével lép élet­be az a támogatási forma is, amely a rendelkezésre állási tá­mogatásban (rát) részesülők Székely Judit: Élni kell a lehetőséggel Segélyben, rátban részesülők* Rendszeres szociális segély Rát Január 148,6­Február 148,8­Március 136,3­Április 66,9 96,5 Május 18,3 134,8 Junius 8,9 135,3 Július 6,8 137,6 Augusztus 5,1 143 Szeptember 4,2 144,9 Október 3.6 148,3 November 3,1 154,2 * 2009, EZER FŐ FORRÁS: ÁFSZ munkaerő-piaci elhelyezkedését kívánja ösztönözni. A foglalkoz­tatási törvény változásának kö­szönhetően ugyanis azok a mun­káltatók, amelyek rátra jogosult munkavállalót foglalkoztatnak, az ellátás összegével megegye­ző - jelenleg 28 500 forintos - bérköltség-támogatást kapnak. Mindezek a változások jelentős könnyítést jelentenek a foglal­koztatók életében - mutatott rá a jogszabály-módosításokról szóló tájékoztatón Székely Judit, a Szociális és Munkaügyi Mi­nisztérium szakállamtitkára. Szintén a munkaerőpiacot érintő változás, hogy az úgyne­vezett rehabilitációs járulék 2010. január 1-jétől az eddigi évi 177 600 forintról 964 500-ra nő, vagyis több mint ötszörösére. Mint ismert, rehabilitációs já­rulékot azon cégeknek kell fizet­ni, ahol legalább 20 alkalmazott dolgozik, és a megváltozott mun­kaképességű munkavállalók aránya nem éri el az alkalmazot­ti létszám 5 százalékát. A járulé­kot az előírt foglalkoztatási szint­ből hiányzó létszám után mun­kavállalónként kell megfizetni. Több tízmilliós kiadást is meg­takaríthatnak a húsz főnél több alkalmazottnak munkát adó cé­gek, ha foglalkoztatnak megválto­zott munkaképességűeket. A já­rulék emelkedése csaknem 60 ezer munkavállalót és mintegy 23 ezer céget érint. ■ VG

Next

/
Oldalképek
Tartalom