Nógrád, 1989. február (45. évfolyam, 27-50. szám)
1989-02-25 / 48. szám
1989. FEBRUÁR 25.. SZOMBAT NOGRAD 3 Várható-e Pásztó gazdasági fellendülése? Soltész Sándor, a városi pártbizottság titkárának nyilatkozata Ügyintéző riporter C sörög, csörög, áz ügyeletes riporter telefonja. Reggeltől esti lapzártáig. Az ügyeletes (munkaköri leírása szerint egyébként déltől este fél nyolcig jegyzi a telefonhívásokat) lankadatlan regisztrálja az olvasói észrevételeket, panaszokat. Ez utóbbiból van a legtöbb. Ráadásul sokféle, ámbár könnyűszerrel lehet típusokat összeállítani. Leginkább például a vizesekkel, az ingatlanosokkal, az áram- és hőszolgáltatókkal, a városgazdálkodásiakkal elégedetlenkednek az olvasók. Íme egy hét terméséből néhány példa ízelítőül. A salgótarjáni Lovász József utca egyik olvasója az utcai világítás megjavításának immáron több mint egy hónapos késése miatt méltatlankodik. Olvasónk már — elmondása szerint — hatszor szólt az EMÁSZ hibabejelentőjének, szóvá tette a sötétséget a tanácstag és más lakótárs is, ám mindhiába. Az esetről ugyan tényleg tud a hibabejelentést feljegyző hölgy, arra azonban nem tud válaszolni, miért nem voltak képesek munkatársai mind ez idáig a hibát elhárítani. A Schuver Ferenc utcából egy szívbeteg, nyugdíjas asszony szobafalának beázását ecseteli elkeseredetten, csaknem végső kétségbeeséssel. Négy hete folyik a pincében — krumplit, savanyúságot is tárolna itt — a szennyvíz, s a nedvesség a falakon felszivárog a földszintre. Az ingatlankezelő többszöri kérésre sem mozdult, a Köjál pedig levélbeni beadványra biztatja a beteg nőt, aki inkább az újsághoz fordult. Szintén a megyeszékhelyről, konkrétan a Katona József utcából érkezik az észrevétel, miért világítják ki olyannyira fényesen (erről, mint az ügyeletes riporter meggyőződött, éppen lehetne vitatkozni) a városi tanács épületét ebben az ínséges, pénzszűke időben. A Liszt Ferenc utcából a saras íöld- utat kárhoztatják. Az SKÜ egyik dolgozója a Kohász Művelődési Központ feletti teniszpálya előtti nyomós kút elzárh.atatlanságát panaszolja. Másfél éve ömlik a víz, és nincsen hivatalos ember, aki elzárná. Ennyire gazdagok lennénk a drága vízben?! Hozzánk szaladt egy etesi fiatalember is, aki az autóbuszok pontatlan közlekedését nehezményezi. Emiatt fennáll a veszély, sőt megtörténik gyakran, hogy nem éri el a másik, a munkahelyére szállító buszhoz való csatlakozást. De előfordul —, bár ebben meglátásom szerint nem mindenkor és kizárólag a Volán a ludas —, hogy haza sem érkezik időben, amiért viszont a felesége neheztel meg. Jó dolog, hogy olvasóink hozzánk fordulnak ügyes-bajos dolgaikkal. A bizalom jele. Ámbár, azért nem lelkesedünk, ha halljuk, hogy — nem ritka eset — egyesek szinte fenyegetőznek is a nevünkkel, mondván : ha nem intézkednek, mennek a NÓGRÁD-hoz, vagy netán „még magasabb helyre’. Ezek a szavak gyermekkorom múlt idejét juttatják eszembe, amikor azzal ijesztgettük egymást, hogy megyünk, és megmondjuk anyukának meg apukának, vagy a tanító néninek. Talán fel kellene nőni végre már! Persze ehhez nem elég csak az állampolgár akarata, és a témában ez a döntő, emiatt elnézőbb az ügyeletes riporter az egyes ember „árulkodásával" szemben. Tudja ugyanis, hogy a tehetetlenség dühe fakasztja az indulatos szavakat. Mert a felnőttséghez, ahhoz, hogy az ügyeletes riporter ne ügyintéző riporter legyen — hiszen az ügyek intézése, különösen, ha nem közösségiről van szó, nem az ő, hanem a hivatalok, Vállalatok dolga —, hozzátartozik az ügyintézők felelőssége, mindenkori tisztelete, ügybuzgalma és megbízhatósága is. Ma pedig, sajnos sokan éppen ezek fogyatékosságai miatt fordulnak személyes jellegű dolgaikkal is a sajtóhoz. Az ügyek ügyetlen intézéséhez elégtelen a hivatalos hivatkozás: sok a tennivalónk. . . ■kjj őst, hogy megjelent az írás, csörög, ”■ csörög a telefon. A hivatal jelzi: nem érzi magát vétkesnek, a maga részéről minden lehetségest és szükségeset megtett, és megtesz ezután is. Csakhát, hogy erről biztosítjuk egymást, a hiányosságok, a hibák még azok maradnak. Sulyok László „Nem éreztem ezt papírízűnek, munkát Négy eutízed közígazgatasí pályán A zagyvarónái ikörjegyzőségen jegyzögyakornokként kezdtem közigazgatási pályámat 1948-ban, miután érettségiztem a közgazdasági technikumban. Egy év múlva közigazgatási gyakornoknak minősítettek, majd 1950 februárjában négy hónapos jegyzötanfolyamra (hívtak be ’Budapestre. Ott bakkor már h születendő tanácstörvény volt a fő téma, hiszen májusban megalakultak a megyei tanácsok, aztán augusztusban a járásokban és városokban, októberben a községekben jöttek létre a (tanácsok. , Nógrádból heten voltunk a tanfolyamon, s mikor annak eredményes elvégzése után, ’50 júliusában kezünkbe adták az oklevelet, azzal együtt kaptuk azt a papírt is, hol kell jelentkeznünk munkára. Engem a Zala Megyei Tanácsra irányítottak. Az volt az első utam arrafelé, akkor láttam először a Balatont. Zalabaksán lettem körjegyző, majd amikor létrehozták a tanácsot, mint körjegyzőt megválasztottak tanácstagnak és vb-titkárnak ebben a másfél ezres lélekszámú községben. Négy ember volt a tanács apparátusa: az elnök, a titkár, az adminisztrátor és a begyűjtési előadó. Az összetételből is látszik, az állampolgárok ügyeinek — birtokviták, bizonyítványok kiadása, nyilvántartások vezetése — intézésén túl, az egyik legfontosabb feladat a begyűjtés volt. Jó fél évig voltam itt. amikor a Zala Megyei Tanács igazgatási osztályára előadónak neveztek ki. Két hónap múlva, mert a háború miatt az elmaradt korosztályhoz tartoztam, behívtak katonának. Alighogy véget ért a kiképzés, máris Fel- sőgödön az államigazgatási iskolán találtam magam. Itt öt hónapig tanultunk, és az oklevéllel együtt itt is kézhez adták az eligazítópapírt, bár igaz, a többség az irányító megyébe tért vissza, én Budapestre kerültem. Előadó lettem, a tanácselnökök, titkárok képzésére szervezett tanfolyamokon oktattam, há. rom-négy turnust csináltam végig. Közben megnősültem, s a lakásgondok visszatérítettek Salgótarjánba... Innen kezdve aztán már hosszabb időt töltöttem el egyegv területen. A Salgótarjáni Járási Tanács vb-titká- ra voltam 1953 augusztusától egészen a járási tanácsok megszűnéséig, 1971-ig. Ebben több nehéz időszak volt: elég megemlíteni a mező- gazdaság átszervezését, 1956- ot, majd az akkori szűkös viszonyok közt megoldani a községek infrastrukturális fejlődését. Siralmas állapotban voltak az útjaink, javítani kellett a kereskedelmi ellátottságot, a művelődési feltételeket. Akkoriban fejlődött ki az állami kereskedelem népboltjaínak hálózata és épült számtalan kul- túrház központi és bányai segítséggel, társadalmi munkában. Igaz, a vb-titkárra akkor is főleg az apparátus irányítása hárult, úgymint a hatósági munka megszervezése, a testületi ülések előkészítése s az igazgatási feladatok ellátása. Ez akkor kettős irányítás alatt volt. ugyanis mind a járási tanácsnak. mind a megyei vb- titkárnak alárendelt volt a járási titkár. De ezt nem panaszként mondom, mert szerencsés helyzetben voltam. A tanácselnökök, megyei titkárok is olyan emberek voltak, akik megfelelő tanácsi gyakorlattal, mozgalmi tapasztalatokkal rendelkeztek. Lehetett velük együttdolgozni, vitatkozni. Személyes konfliktusom nem volt, s bár lehet, hogy olykor többet kellett jogszabályokkal érvelni, vagy a minisztériumtól állásfoglalást kérni. De mindig pártszerű- en, elvtársiasan sikerült lerendeznl az ügyeket. Feletteseim úgy kezelték a dolgokat, hogy azokat együttműködve kell megoldanunk. Ügy is fogalmazhatok, nem a végletek emberei voltak, készségük volt a kompromisszumra s ez a készség belőlem sem hiányzott. Amikor a járási hivatalok létrejöttek, ugyancsak Turjánban titkárságvezető lettem négy évre. Ezek a hivatalok a megyei tanács kihelyezett szervei voltak, nem volt annyi önállóságuk, mint a- tanácsoknak, inkább ösz- szekötő-ellenőrző szerepe! töltöttek be a községek és a megye között. Már akkor átmeneti időre hozták létre, s egyik legfőbb féladatuk volt a községi apparátusok megerősítése. Ezután kerültem a megyei tanácshoz, 1975-től mostaná' ig, februári nyugdíjazásomig igazgatási csoportvezetőként dolgoztam. Negyvenegy évet töltöttem el az igazgatásban, rengeteg átszervezést megéltem. Hogyan lehetett kibírni? Szerencsém volt?! Mindig jó szellemű csapatban munkalégkörben dolgoztam. S azt hiszem, munkámban megtaláltam az igazgatás szépségét: mindig emberek ügyeit kellett intézni, és soha nem éreztem ezt a munkát papírízűnek. Minden ügy más volt. Ahogy nincs két egyforma ember, úgy nincs két egyforma ügy sem. Negyven év után mondhatom, lehet rutint szerezni ebben a munkában, de teljesen rutinból nem lehet dolgozni. Az igazgatásban sem. (Dr. Domonkos Imre negyvenegy éves igazgatási tapasztalataiból a ma sokat vitatott szocialista évtizedek mélyebb lényegére, összefüggéseire is futna. Ám csak az életút főbb állomásait felidézve is értékelhetjük a hűséget és emberszeretetet. amihez, szavai szerint, sokszor az elvtársi segítség és vita adta az erőt.) Zsély András A közelmúltban választották meg a pásztói váró' si pártbizottság titkárává Soltész Sándort. Gazdasági szempontból nem éppen irigylésre méltó örökséget vehetett át, hiszen Pásztó és vonzáskörzete a felzárkózást élő területek közé sorolható, akár az infrastruktúrát, akár a foglalkoztatást tekintve. Becslések szerint ugyanis 7—8 ezer ember ingázik, nap mint nap a térségből, az ipari üzemek pedig még csak alig kezdték meg a szerkezetátalakítással járó feladatok végrehajtását. A kibontakozás lehetőségéről a minap tanácskoztak a város és tágabb környezetének gazdasági és pártveze- töi. Az itt összegyűjtött tapasztálatokról faggattuk Soltész Sándort. — Elnézést a provokatív kérdésért, de Van-e értelme egy efféle gazdasági aktívának, mikor az egységek jelentős részének a központja megyén kívül van? — Az a tény, hogy a központok egy része valóban távol van csak részben igaz. Nemcsak az ipart kell figyelembe vennünk a gondok elemzésénél, hanem a mezőgazdasági üzemeket is, amelyek komoly súllyal esnek latba. Kicsit ugyan nehezíti a helyzetértékelést Kálló és Palotáshalom közvetlen irányításának a kialakítása, hiszen ez a döntés megosztotta a korábbi gazdasági struktúrát. Ugyanakkor ez is Pásztó vonzás- körzete. Kérdése annyiban mégis jogos, hogy kilenc ipari vállalatunkból mindössze kettő önálló. Viszont működnek a hatáskörzetünkben kisebb szövetkezetek, kft-k, melyek igen di- namikúsan fejlődnek, hatással vannak gazdaságunkra. Példaként hadd említsem meg a közelmúltban megalakult Color Kft-t, amely 1,7 milliós betétre egy év után 5,2 millió forint nyereséget hozott. A megyén kívüli központú vállalatoknál is érződik bizonyos fokú önállósodás, de a kép tarka. Kapcsolataikban viszont ők sem hagyhatják figyelmen kívül a környező üzemekkel, tanáccsal fennálló viszonyt. F.rdekük például a telefon- hálózat bővítése, korszerűsítése, amit önmagában a tanács nem képes felvállalni. — Milyen vélemények hangzottak el a tanácskozáson? Azaz mi jellemzi manapság a térség gazdálkodását? — Aktuális gazdaságpolitikai kérdésekkel foglalkoztunk, s ebben helyet kapott a finanszírozás, a támogatás lehetősége, a tulajdonosi változások, a munkaerőhelyzet, a fejlesztési elképzelések, a termékszerkezet-váltás és még sorolhatnám. Én azonban úgy ereztem — s ennek szellemében is vezettem a vitát —. hogy ezeknél előbbre mutató, ha a benyomásaimat megosztom a jelenlévőkkel és ehhez kapcsolódóan mondanának véleményt. Tapasztalataim szerint ugyanis itt minden megvan kicsiben, ami az országot ma jellemzi. Fejlődőben lévő ipar, kialakult mezőgazdaság, éledő szolgáltatás, kereskedelem. Ha részletesebben nézzük: iparunk alacsony színvonalat tükröz, ám helyenként fejlett technológiákkal is találkozni. Ez ellentmondás. Ami azonban lényegesebb, 1 az az ingázók kérdése, hiszen befolyásolja a politikai hangulatot. Saját szakemberképzésünk igazából nincs, szerény eredményeket mutathatunk fel a kultúra, az egészségügy terén. Alacsony a vásárlói kör jövedelme, ami kihat a kereskedelemre is. Súlyosabb gondként fedeztem fel, hogy az egyes gazdasági egységek nem ismerik egymást, s nem is nagyon akarják megismerni. Pedig az együttműködésben óriási tartalékok lehetnek. A képhez tartozik, hogy itt 2,7 milliárd forint termelődött tavaly, nagymértékű építkezések kezdődtek, a tsz-ek egyike sem veszteséges. Bizonyos szakmai kultúra is kialakult már. A munka- nélküliséget inkább nevezném strukturálisnak, mintsem általánosnak. Tekintélyes szellemi kapacitással rendelkezünk, ha csak az aktívan részt vevő 40 embert nézem is. Mindez jogosan mondatja velem, hogy a helyzetünk nem kilátástalan, — Az előbbre lépéshez viszont pénz kell. Nem titok, hogy ön korábbi munkakörében elmélyült kapcsolatban állt a bankokkal. Mennyiben segíthet az itt szerzett tapasztalat? — Kétségtelen, hogy sokat segíthet. A banki rendszer óriási változásokon ment át az elmúlt években. S az is nyilvánvaló, hogy nekünk is óriási forrásokra lenne szükségünk. Helyben két bank és az OTP található, jelenleg érre alapozhatunk. Ám nem elég csupán leszögezni, hogy pénz kell, a forrásoldalt is meg kell vizsgálnunk. Hiszen legtöbben „átélési” stratégiára rendezkedtek be, különösen a tsz-eink. Kivétel itt is akad: a bujáki. Igazából nincs olyan stratégiai szál, amelyre a vállalatok képesek a fejlődést felfűzni. Ilyen elképzelések a tanácskozáson sem fogalmazódtak meg. Nincs vertikumban való gondolkodás. Az elzárkózottság jellemzi valmennyi egységünket, s a társasági törvény adta lehetőségeket sem igen bontogatják. „Majd megoldódnak állami szinten a gondok" — mondogatják többen is. A tsz-ek" nél félnek a nagyobb arányú iparosítástól, pedig az élelmiszeriparban akadna számukra is aratnivaló. Persze ehhez meg az infrastruktúra hézagos, kevés a szakember. — Úgy tűnik tehát, hogy egyfajta szellemi átképzéssel kell kezdeni a munkát. .. — A szemléletváltás nagyon fontos lenne. Ezt jelöltük meg első számú feladatként is. A szemlélet iránya sem kétséges: a piac- gazdaság. Ésszerű kockázat- vállalást szeretnénk elérni, ám ehhez több ismeretre, információra van szükség. Ez az a pont. ahol mi segíthetünk, s a két vonal együtt már megalapozhatja a valódi szerkezetváltást. Sajnos most még termékben gondolkodik a legtöbb gazdaságvezető. Eladható-e, vagy sem a portékája? Pedig nem ez a struktúra- váltás, a piacgazdaság. S ehhez nemcsak alulról jövő gondolatok kellenek, be kell látnunk: felülről éppúgy sürgetni, támogatni kell az elmozdulást. Igen kevesen élnek például a munkahelyteremtő pályázat lehetőségével. A foglalkoztatási gondok ugyan holnap élesednek igazán, lépni viszont ma kellene! Bátorítjuk a létszámleépítést is, a munkaerő hatékony foglalkoztatását. Tartalékaink vannak a döntési mechanizmusok korszerűsítésében, az önelszámolás megteremtésében. Sokan a nem helyi központú vállalatok közül nem ismerik a költség- gazdálkodást: pazarolnak, mert lenyeli a nagyvállalat. Persze ahol nincsenek meg az önállóság feltételei, ott nem erőltetjük, de felkészülni érdemes rá. Számos helyen nem élnek az üzemi lehetőségekkel. Nem telepítenek le szakembereket. A pártbizottság mindezekben elsősorban összekötő szerepre vállalkozik, de hamis az a kijelentés, hogy ki kell vonulnunk a gazdaságból. Igenis koordinálnunk kell, mert nincs más, aki ezt felvállalja. Mivel üzemi párttitkárok is jelen voltak, ezt próbáltuk sugallni feléjük. Hiszen a „nagy- politika” az üzemekben dől el, ami a párttagság aktívabb szerepvállalását követeli. A párt most stratégiai szempontból nélkülözhetetlen, s bár közvetlenül tényleg nem avatkozik be a gazdasági döntésekbe, véleményt formálhat, sőt kell formálnia. Hangsúlyt kell fektetnie a káderképzésre, a munkahelyi kapcsolatok javítására, a többi üzem kommunistáinak a megnyerésére, együttes fellépés céljából. Feladatunk a tényleges politikai döntések megvitatása, az .alternatív nézetekkel vívandó harcra való felkészülés. Cél az is. hogy a központi intézkedések visszhangjáról mielőbb visszajelzés érkezzen a legfelsőbb szintre. Ehhez nélkülözhetetlen ma az alapszervezet. S igen fontos, hogy ne elégedjenek meg a tények megállapításával, ha kell vitatkozzanak rajta. Közös érdek csakis közös fellépéssel valósítható meg! T. Németh László