Nógrád. 1980. március (36. évfolyam. 51-76. szám)

1980-03-26 / 72. szám

Hét község közös tervei Nagylócon zászlók díszítik a közelgő ünnep jegyében a szép új, mozgalmi házat, amelyben a tanács is otthont kapott. Túrái Barnabás elnök sietősen szedegeti össze a pa­pírjait. rövidesen végrehajtó bizottsági ülés kezdődik és az első napirendi pontnak ta­nácselnöki ..minőségében” ő az előadója. Pedig a téma, amiről szót váltunk, Túrái Barnabás iga­zi szívügye. A községfejlesz­tés. gyarapodás, tervek, tár­sadalmi munka. Mert száz szónak, is egy a vége, Nagylóc és a hozzátartozó Hollókő na­gyot lépett előre. Az elmúlt két esztendő legfontosabb tennivalója, a legtöbb gondot, szaladgálást, utánjárást igénylő munka az emeletes mozgalmi ház épí­tése volt. — Néha már úgy 'éreztük, meghaladja az erőnket — vé­lekedik az elnök — aztán újabb nagy lélegzetet vettünk, nekiveselkedtünk és ment minden tovább a maga útján. Ami a költségeket illeti, az építkezés meghaladta a két és fél millió forintot. így igaz. De az is igaz, hogy elkölteni csak azt lehet, ami a közös tanács rendelkezésé­re áll. Vagyis, addig nyújtóz­kodni, amíg a takaró ér. « Mert mindezek mellett még akadtak megoldásra váró tennivalók. A hollókői útel- ágazóban „esőbeállót” építet­tek több mint negyvenezer forintért. Maradjunk még Hollókőnél. Köztudott, hogy Hollókő várát és a falu köz­pontját már korábban tájvé­delmi körzetté nyilvánította az Elnöki Tanács. Mindez a helyi tanácsnak is adott dol­got. Szabadtéri színpad, a vár környékén ülőpadok, sze­métgyűjtők, buszmegálló te­szi kulturáltabbá a környéket és kedveltebbé a turisták szá­mára. Ez újabb hatvanezret vitt el. * —- Mennyi jut a tanács költségvetéséből fenntartás­ra? — Közel négy és fél millió forint. Ebből hárommillió-há­romszázezer a kulturális ága­zatot „szolgálja”. Gondolok itt az iskolákra, napközi ott­honokra, óvodákra, művelő­dési házakra. Körülbelül fél­milliót költünk a »szociálpoli­tikai feladatokra és jelentős összeget az egészségügyre. Tavaly a terveknek megfe­lelően folytatták az utak fel­újítását. Elsősorban Nagyló- cop. Hollókőn a s művelődési ház környékén nagyon szép parkot építettek, fákat ültet­tek néhány utcában. * Nagylócon a főutcán fiatal- asszony tolja a babakocsit. Szőke Lászlóné sétáltatja hathónapos kisfiát. Az anyu­ka a szécsényi ÁFÉSZ-ben dolgozik, most a második gyerekkel van- gyesen. Meg­szólítjuk, szívesen megáll néhány percre beszélgetni, legalább Lacika kényelmesen nézelődik addig. — A nagylóciak híresek munkaszeretetükről. Szívesen vesznek részt a közös tenni­valókban. .. — Igen. Emlékszem, milyen nagy mozgolódás volt, ami­kor a mozgalmi ház épült. Édesanyám beldolgozó a Pa­lóc Háziipari Szövetkezetben. Az ő brigádjuk például közö­sen segédkezett a takarítás­ban. Hasonlóképpen vélekedik Kovács Györgyi. A salgótar­jáni közgazdasági szakközép- iskola harmadikos tanulója. Meg kell újítani a személyi igazolványát. Azért igyekszik a tanácsra, hogy megérdek­lődje, mi is ilyenkor a teen­dő. — Mi is olyan társadalmi­munkás-család vagyunk. Édesapám a kohászati üze­mekben dróthúzó. De, ha Nagylócon akad valamilyen társadalmi munka, mindig ott van. Azt se felejtsük el,'hogy az iskolakertet is közösen hoz­ták rendbe a lóciak. Sokat se­gített ä falunak, hogy az utat is megcsinálták, meg a járdát. Én úgy veszem észre, évről évre gyarapodik a községünk. ♦ A tanácselnök a lelkünkre köti: Hollókőre is látogassunk el. Igazat adunk neki és né­hány perc múlva már a vár­romokban gyönyörködünk. Keressük Kovács Pált, aki az ottani kirendeltségnek a ve­zetője. Ám hiába. A közeli szőlődombról gépzúgás hal­latszik, Kovács Pál pedig ott van mellette. Utat kezdtek építeni. A munkákat segíti, irányítja. Szabó László, a termelőszö­vetkezet nyúgdíjasa, a kis­kapuban álldogál. Nem kére­ti magát sokáig, szívesen szolgál felvilágosítással. — Társadalmi munka? Hol­lókő sem szégyenkezhet. Em­líteném a szaba.dtéri színpa­dot, azt a szép parkot. Gya­rapodunk most majd az úttal is. Kell is, mert néha olyan vendégjárás van, hogy csak kapkodjuk a fejünket a ko­csik, meg a sétálgató turisták láttán... — CSC — Küldöttszemmel „Nagy dolog ez a néhány nap..." A nógrádi kongresszusi küldöttek a tanácskozást követően élénken beszélgettek élményeikről. — kulcsár-fotó — A küldöttek feszülten figyel­tek és hallgatták a beszámo­lót. Az arcokra ugyanazok a vonások rajzolódtak: a tiszte­let, a bizalom, a felelősség je­lei. Mert küldöttnek lenni a párt kongresszusán, részese lenni az elkövetkező esztendők célkitűzései meghatározásának — nagy felelősség. Ozsvárt Jó­zsef, a salgótarjáni városi pártbizottság első titkára a párt legjelentősebb fórumán másodszor lehet jelen. — Jóleső érzés, hogy az alapszervezeti taggyűléseken, a városi, megyei pártértekezle­teken megfogalmazott gondo­latokkal a Központi Bizottság beszámolójában ismét talál­kozhatunk, s jóleső érzés tud­ni: ezeken a rendezvényeken, a vitával, mai valóságunk elemzésével mindannyian részt vehettünk a pártkongresszus előkészítésében — mondja. — A jegyzettömb lapjai gyorsan teltek. Milyen gondo­látokat örökített meg Ozsvárt József? — Megnyugvással tölt el bennünket, hogy a párt kö­vetkezetesen folytatja eddigi, jól bevált politikáját. S ha valamit hangsúlyoznunk kell, s megszívlelnünk, ez a követ­kezetesség az élet minden te­rületén, a következetesebb végrehajtás... A beszámolót idézi „Szocia­lista népgazdaságunk alapjai­nak szilárdságát és életképes­ségét bizonyítja, hogy az el­múlt három évtized legsúlyo­sabb külső gazdasági hatását is képesek voltunk elviselni”. — Hogy a kongresszuson így fogalmazhatunk, roppant nagy dolognak tartóm. • Társa­dalmunk, gazdaságunk erejét jelzi ez, s optimizmussal tölt­het el a jövőt illetően. Tisztá­ban vagyunk a nehezebb kö­rülményekkel, s azzal is, hogy akad elég erő ezek leküzdé­sére. .. Feljegyeztem Kádár elvtárs szavait, amikor arról beszélt: „Az intenzív gazdál­kodásra való áttérés, a terme­lés hatékdnyságának javulása, a termelés és a termékszerke­zet korszerűsítése elmarad at­tól az ütemtől, amit a hely­zet megkövetel, s amit nép­gazdaságunk jelenlegi műsza­ki, technikai színvonala már lehetővé tesz. Ez helytálló Sal­gótarján iparára is — magya­rázza, s példákat sorol a me­gyeszékhely üzemeiből, ahol a rendelkezésre álló technika, a korszerű gépek a jelenleginél jóval többre nyújtanak lehető­séget. — Ezen a területen is van mit tenniük a salgótarjáni üze­meknek — fűzi hozzá moso­lyogva. — Hogyan látja a holnap feladatait a kongresszuson ed­dig elhangzottak alapján? — A hatékonyság, a minő­ség, a versenyképesség foko­zása a cél a gazdaságban. Jel­szóvá kell válni mindenütt, de nem csak jelszó kell, hogy maradjon. Mi ezt megfogal­maztuk a városi pártértekez­leten is. Ügy vélem, Nógrád megye, Salgótarján kommunis­tái, dolgozói tisztában vannak ezzel. S azzal is, hogy mind­ehhez jobb munkára van szük­ség. Ettől függ életszínvona­lunk alakulása: az új lakások építése, a munkaidő csökken­tése, az alacsony nyugdíjak emelése és sorolhatnám to­vább. .. * István Ervinné, a salgótarjá­ni öblösüveggyár üvegcsiszoló­ja ugyancsak kicsinosította magát. — Nagy dolog’ ez a néhány nap az életemben! — jegyzi meg a fiatalasszony s elmesé­li, hogy a férje is üvegcsiszo­ló, s mi több, egy brigádban dolgoznak. — Engem a beszámoló azon része ragadott meg, amely a nők helyzetéről szólt. Tudnák én is példákat felhozni arra, hogy a párt "nőpolitikái hatá­rozatának végrehajtása milyen kedvező változásokat hozott a lányok, aszonyok élet- és munkakörülményeinek alaku­lásában. Nagyobbak a lehető­ségek a tanulásban, előmene­telben, könnyebb a „második műszak” is... — Istvánéknál is ez a jel­lemző? — Hogyne! A férjem, ha szükséges segít takarítani, mo­sogatni — vágja rá. Mostanában el is kel a se­gítség István Ervinnének, hi­szen az egyéves pártiskolán vizsga vizsgát követ. — Az egyenjogúság azért még korántsem teljes. Nálunk is előfordul, hogy ugyanazért a munkáért a nődolgozó keve­sebb bért kap. A nők vezető­vé válása is döcög... — S az oka? — Elsősorban szemléletbeli problémák akadályozzák,» de gyakran magukat a nőket is meg kell győzni, hogy nem véghezvihetetlen feladat a munka, a család mellett sze­rezni újabb ismereteket, sze­repet vállalni a közéletben... • Ehhez a legjobb érv a pél­damutatás, mint ahogy teszi István Ervinné is. M. Szabó Gyula Ä szakszervezetek szociálpolitikai munkája Beszélgetés Czerván Mártonná doktorral, a SZOT osztályvezetőjével A szocialista államunk a népgazdasági anyagi erőinek jelentős részét fordítja az ál­lampolgárok élet- és munka- körülményeinek javítására, egészségügyi és kulturális el­látásuk. színvonalának eme­lésére, a gyermekintézmények, az üdülőhálózat bővítésére, a nyugdíjasok helyzetének ja­vítására — egyszóval mindar­ra, amit szociálpolitikának ne­vezünk. A hetvenes évek első har­madában kirobbant energia- válság, az azt követő külpia­ci nehézségeink, s a beruházá­si feszültségek bizonyos mér­tékig szűkítették a sokolda­lú szociális gondoskodás anya­gi kereteit. Vajon hátráltatta mindez a szakszervezetek szo­ciálpolitikai tevékenységét az V. ötéves tervidőszakban, vagy ellenkezőleg: még szélesebb körű mozgósításra, a társadal­mi erők még nagyobb aktivi­zálására késztette? — erről beszélgettünk Czerván Már­tonná doktorral, a SZOT szo­ciálpolitikai osztályvezetőjével. — Hadd kezdjem annak elő­rebocsátásával, hogy a szak- szervezeti mozgalom és a szociálpolitika egyszerűen el­választhatatlan egymástól. A magyar szakszervezeti mozga­lom születése pillanatától fog­lalkozik szociálpolitikai tevé­kenységgel, hiszen a munká­sok legtöbbje éppen szociális igényeinek kielégítésére tömö­rült szakszervezetekbe, került közel a mozgalomhoz. Szá­munkra a szociálpolitika: az emberekről való sokoldalú gondoskodás, a születéstől a halálig. Ez a gondoskodás pe­dig nemcsak á szakszervezeti tagokra terjed ki, hanem a társadalom minden tagjára, mind a termelés és fogyasztás, a felhalmozás és elosztás irá­nyának és arányának meghatá­rozásakor — amiben természe­tesen, a SZOT is részt vesz —, mind pedig a különböző társadalmi rétegeket érintő kezdvezmények — béremelés, nyugdíjrendezés stb — eldön­tésekor. Sőt: a SZOT nemcsak a döntések előkészítésében és meghozatalában vesz részt, ha­nem a tervek végrehajtásának, a célok realizálásának ellenőr­zésében is. Mindezek alapján azt mondhatom, hogy — ne­hézségeink ellenére — az V. ötéves terv időszakában vég­zett munkánk eredményeit te­kintve nincs okunk szégyen­kezni. — Felsorolna néhány olyan intézkedést, amely az ötödik ötéves tervben született a társadalmi gondoskodás je- gyében.£ — Nem győznénk itt mind számba venni, de néhányat, a legfontosabbak közül szívesen. Kezdjük az időben is legelső­vel, a gazdálkodó szervek — vállalatok, szövetkezetek — szociális terveivel, amelyet a Munkaügyi Minisztérium és a SZOT kezdeményezésére és közösen kidolgozott irányelvei alapján az V. ötéves tervben készítettek első ízben. E ter­vek alapvető célja szintetizál­ni és koordinálni mindazokat az elképzeléseket, intézkedé­seket, amelyeket az adott terv­időszakban a dolgozók élet- és munkakörülményeinek ja­vítása, fejlesztése érdekében a vállalatok tenni kívánnak. A vállalati szociális tervek egye­sítik magukban a munkások, ezen belül a nők helyzetének javítására, az ifjúsági törvény végrehajtására és a közműve­lődési feladatokra vonatkozó vállalati intézkedési terveket; a munkaerő-, a bér- és jöve­delemgazdálkodás szociálpoliti­kai vonatkozásait — például az alacsony alapbérek emelé­sének mértékét, a munkaerő­átcsoportosítások szociális fel­tételeit, stb —; a szakmai kép­zés és továbbképzés program­ját; a munkavédelemmel és a munkakörülmények fejleszté­sével kapcsolatos intézkedési terveket; az üzemegészségügyi intézkedési tervet; a munka­helyi emberi viszonyok fej­lesztésével, a közösségi neve­léssel, a mozgalmi aktivitás­sal kapcsolatos tevékenységek programját; a csökkent mun­kaképességű dolgozók rehabi­litációjának tervét, végül a vállalati szociális juttatások, kedvezmények, illetve azok bő­vítésének tervét, az üzemi ét­keztetéstől a gyermekintéz­ményeken át a lakásépítés tá­mogatásáig. Ebben az ötéves tervben — pontosabban 1976. január 1-én — hozták létre a vállalati jó­léti és kulturális alapot, azzal a szándékkal, hogy a költség- vetés minden más rovatától elkülönített összeg álljon a fenti célokra a vállalat ren­delkezésére; 1977-ben 750 fo­rint jutott ilyen célra, 1980- ban pedig 950 forint jut fe­jenként. Talán érdemes megemlíteni azokát a nyugdíjasokat ked­vezően érintő intézkedéseket is, amelyek a közelmúltban születtek? — így van; 1979. január* 1- től több mint 1,3 millió em­ber nyugdíját emelték 80— 400 forinttal; rendelet szüle­tett a tovább dolgozó nyugdí­jasok anyagi ösztönzéséről, s arról, hogy a nyugdíjazás he­lyett tovább dolgozóknak pót- szabadság jár. Mindezekben benne volt a SZOT kezdemé­nyezése is, épp úgy, mint ab­ban, hogy minden nyugdíjas évente négy alkalommal 50 százalékos kedvezménnyel utazhasson belföldön. Nagy szerepük volt a szakszerveze­teknek abban az örvendetes szemléleti változásban is, ami a vállalatoknál az utób­bi években a nyugdíjasokkal kapcsolatban végbement. Ha­tásaként javult velük a kap­csolat, tudatosabbá vált a ró­luk való gondoskodás — leg-1 alábbis, sokhelyütt. — És a legifjabbak mit kaptak? t — Megnöveltük — igaz, még mindig nem az igények­nek megfelelő mértékben — a családos üdültetés lehetősé­geit, kereteit; az ország há­rom szép vidékén — Sopron­ban, Leányfalun és a Mátrá­ban — bevezettük a gyesen levő kismamák üdültetését férjükkel, gyermekükkel együtt; megoldottuk, hogy a nagycsaládosok a. harmadik gyerek — s a többi — után ne fizessenek üdülési díjat: — A szociális gondoskodás­ról szólva az egészségügyi el­látásról is érdemes szólni ... — Feltétlenül s a szakszer­vezetek a magyar dolgozók egészségügyi ellátásának fej­lesztését nagyon fontos fela­datuknak tekintik. E téren nagyot léptünk előre az V. ötéves tervben, hiszen ekkor született az új egészségügyi törvény, amely állampolgári jogként biztosítja az egész­ségügyi ellátást társadalmunk minden tagjának. Ebben az ötéves tervben terjesztettük ki a társadalombiztosítási jut­tatásokat a termelőszövetke­zeti tagokra — nyugdíjuk 1980 végére éri el az ipari nyugdíjasokét —; végül, de nem utolsósorban a SZOT el­ső ízben — 1978. decemberé­ben — kért tájékoztatást az egészségügyi minisztertől az egészségügyi törvény végre­hajtásáról, a dolgozók egész­ségügyi helyzetéről, kiemelve az üzemegészségügyi hálózat fejlesztésének, s a megelőzés » erősítésének igényét. A SZOT titkára pedig nemrég az Egészségügyi és a Művelődés- ügyi Minisztérium bevonásá­val az iskolaegészségügyi el­látást tekintette át, s intéz­kedéseket sürgetett a kedve­zőtlen jelenségek megszünte­tésére. — Mit tett a SZOT a fo­gyasztók érdekeinek védelmé­re? — Erről is érdemes beszél­ni. Az ötödik ötéyes terv idő­szakában hozott, ezzel kap­csolatos SZOT-határozatnak megfelelően több mint tízezer társadalmi ellenőrünk végzett rendszeres ellenőrzést a ke­reskedelmi és vendéglátóegy­ségekben, vizsgálta az áruel­látást, a választékot, a minő­séget, a fogyasztói árak ala­kulását, a kereskedelmi eti­ka, az egészségügyi és higié­nés előírások betartását. A fogyasztók érdekvédelmét szolgálta az is, hogy 1979-ben a SZOT tájékoztatást kért a belkereskedelmi minisztertől a lakosság tavalyi áruellátá­sáról, az ipar és a kereskede­lem e célt szolgáló együtt­működéséről, 1980 januárjá­ban pedig a várható idei áru­ellátásról. Befejezésül megemlítem, hogy a szakszervezetek szo­ciálpolitikai tevékenysége ér­vényesül a területpolitikai munkában is. Abban, hogy megyei szakszervezeti bizott­ságaink állandó figyelemmel kísérik a megyei területfej­lesztési tervek kidolgozását, a pénzeszközök felhasználását a lakáshelyzet, az egészségügyi ellátás, a közlekedés, a hír­közlés, a kereskedelmi ellátás és a gyermekintézmények fej­lesztésében. Nyíri Éva

Next

/
Oldalképek
Tartalom