Nógrád. 1975. szeptember (31. évfolyam. 205-229. szám)
1975-09-03 / 206. szám
\ Akcióprogram, vagy csak program? „■Fuvaros voltam én valamikor, olyan szállítóember, Itt. a gyárban. Húzogattam a csilléket, tologattam a törmeléket. 15 esztendeje van már annak bizony. Aztán jött a felújítás, korszerű lett a gyár, targoncán vittek mindent. segítettek a gének, aztán nekem is megtetszettek a villogó masinák. Érdeklődtem a működésük után, kértem, ho_gy tanítsanak i<i valaminek a késelésére. Hát most itt vagyok a műszerek között”. — s huncutul kacsint közben Piskatorisz Péter, majd az egyik kapcsoló után nyúl. Romhányban, az építési és kerámiagyárban találkoztunk a kemencesort irányító és kontrolláló gépek mellett a fiatalos munkással, aki igen elégedett feladataival. Az úgynevezett előégető-kemen- oékre ügyel, melyekben 1030 Ce'sius-fokon egyszerre 35 kocsi burkolólap, öss-zesen 140 ezer darab csempe előégetését végzik. A 65 méter hosszú kemencesorba minden nyolc- TOnadik percben tolnak be egy újabb kocsit, és ugyanekkor hagyja el egy másik a forróságot. • összetett munkáját mindig jegyzi, adminisztrálja is Piskatorisz Péter. Eddig mindig hibátlanul végezte munkáját. 3200 forintját, melyet havonta fizetésként kap, még prémiummal is kiegészítik. AZ ÉVES KlSZ-akcióprogram végrehajtása lassan félidejéhez érkezik. Néhány KISZ-szervezet féléves munkáját ellenőrizve fény derül jó pár furcsaságra- Röviden: vannak még hibák. Felmerülhet a kérdés: akcióprogram, vagy 'csak program egy- egy KÍSZ-szervezet éves munkaterve? A Finomkerámiai Művek romhányi építési kerámiagyá- rának KISZ-titkárát — Zagyvái Gábort —, mint váratlan ellenőrzés, úgy érintette látogatásunk, s kérdésünk: hol tartanak az akcióprogram végrehajtásával? A kérdés tehát: mit és hogyan, mit és miért nem végzett el az akcióprogramban betervezett feladatok közül az 54-tagú KISZ-alapszervezet? A romhányi fiatalok munkáját vizsgálva először is egy lényeges változásról ejtsünk néhány szót. Bár a taglétszám a munkaerő-vándorlás és iskolába járók miatt változó, a tavaszi taggyűlések alkalmával egyszerre viszonylag sok fiatalt vettek fel a KISZ-be. Vajon így sikerül-e jobb munkát végezniük? Mellesleg, a gyárban 240 a KISZ-korú fiatalok száma, s ebből csak 54 a KISZ-tag. Mi szerepel a programban? Havonta ismétlődő taggyűlések. melyek téma meghatározása nélkül valószínűleg csak a statisztika javítását szolgálják. Társadalmi munka, melyet becsülettel el is végeztek. Segédkeztek a röplabda- és kézilabdapálya építésénél, kitakarították a vállalat állal épített, s berendezett klubot. A vasgyűjtési akciónak még nem teljes mértékben tettek eleget; elszállításra vár a vashulladék. Megszervezték az FMKT-mozgalmat. A gyárban először, igaz, kicsit, csúsztak a határidővel. A romhányi általános iskola úttörőivel jó kapcsolatot tartanak fenn, gyermeknapot szerveztek, április 4-re és május 1-re szervező gárdát biztosítottak a rendezvények lebonyolításához, tavasszal megszervezték á forradalmi ifjúsági napokat. Szerepel az akcióprogramban bál, disc jockey- est. A FIN jegyében rendezték a márciusi „kötelező” fórumot a szocialista házasságról, és internacionalizmusról. Április végén harci túrát bonyolítottak le. Ugyancsak az akcióiprogramban szerepelt az a lövészverseny, amely nem zajlott le. A KISZ-TITKÄR, Zagy vái Gábor mondja :\ — Amit tapasztalatként leszűrtem az eddig végzett munkából: „nagyobb” önállóságra lenne szüksége a legtöbb KISZ-tagnak. A következő évi akcióprogramot „nagyobb” politikai tartalommal akarjuk megtölteni. Ismerősnek tűnnek a szavak. Mintha hallottuk volna már. A beszámoló taggyűléseken volt oly gyakorta elhangzó e mondat. A politikai oktatásról szólva, melyről határozottan, konkrétan ugyan r.em voltak tájékozódva. a KISZ-szervezet jelenlevő vezptői. az ágit-prop.-fe- lelős a következőt mondta: — Azt hiszem. megvan. Láttam én lenn valami oktatási füzetet! Kérdő és csodálkozó pillantásomra azonban kivágták a „határozott” választ: — Tóth Tamás, az általános iskola tanára tart előadásokat! — Az egyéni feladatvállalások végzése hol tart nálatok? -r- kérdem. A titkár válaszol: — Nálunk csak csoportvállalások vannak, s egyéni értékelések. Hát ez mi fán terem? Egyéni feladatvállalást mindenkinek kellett tennie. De következik a magyarázat: — Mi beosztottuk — önként- választás szerint — a KISZ- tagokat különböző munkacsoportokba. A csoportok vezetője egy-egy reszortfelelős. Az ő munkájában segítenek a csoport tagjai. Például: a kul- túros csoport feladata, hogy megszervezzék, lebonyolítsák a különböző társadalmi ünnepeket és szórakoztató rendezvényeket. Hogy szól a közmondás? Sok bába közt elvész a gyerek. Egy tisztségviselő munkáját végzik tízen? S mit csinál a tisztségviselő? Vagy fordítva. Valószínű, hogy az eltelt fél év alatt az aktív „mag”, az a 25 ember, kikre a vezetőség véleménye szerint is számítani lehet,. dolgozott. Csak az nem tűnik ki, melyré az egyéni feladatvállalásos rendszer legfőképp szolgálna: ki, mit végez a 12 hónap végéig? ENNYIT RÖVIDEN a romhányaikról. Az elmondottakhoz csak annyit: ami késik, nem múlik, de az idő szalad!' Nem behozhatatlan még a lemaradás, nem kell vészkolompot kondítani, de ébresztésként megzörgetni a harangot, nem árt. S jó lenne, ha a járírsi KISZ-bizottság is kicsit utánajárna, hol tartanak az a lapsze rvezelek, KISZ-szó rv e- zetek az akc'óorogram végrehajtásában. Neliogy jövő áprilisig az aíapszerve/eti akrió- programok csak programok maradjanak! Bálki Ildikó — ísulcsár — A népi ellenőrök vix»gáliák Slelegkonyho az ÜEFÜS32&: ■endéglálásöban Ä szövő "kewt Szécsénv- ben és End re talván korszerű melegkonyhás vendégiató- inari egységekkel rendelkezni. A vizsgálattal arra kívántunk választ kapni: hogy az «a- tálybasonolás előírásain ak megfelelően kielégítő'« az ételválaszték, — a kiadott etelek mennyisége és minősége megfelel-e az érvényesített fogyasztói’ arnak,. — a kultúráit szoláltatás feltételei hogyan biztosítottak? A vizsgált vendéglátóiban egy* s-gék a főbb követelményei;' nek megtJielnek-«? Az alkalmazót lak , szakmai és is" kólái képzettsége lépést tarfe a fejlődéssel ? Akik nem rendelkeznek az c őirt kéoesüfe- sei, azok beiskolázása tervszerűen történik-e? A szövetkezet íeilesdési lehetőségeit- sok mindem meghatározza. A vizsgálat azonban számos olyan hiányosságokat állapított meg. melynek kiküszöbölése, kisebb költségráfordítással, a fenntartási alap terhére is megvajósítható. (A vizsgálat hatására számos intézkedés történt.) Jó, hogy az ételek minőségénél, az árak alkalmazásánál lényeges hiányosságokat nem talált az e'ien" öizés. A vizsgálat megállapította, hogy a szövetkezet vezetőinek törekedni kell a vendéglátóipári egységek közvetlen környékének állandó rendben tartására, megkülönböztetett figyelmet fordítsanak a Rákóczi étterem hátsó udvari részére, és a kapcsolódó várbástva rekonstrukciójára. amelyet Szé" csénv műewi lék jellegű tradíciói is megkövetelnek. A múzeum őszre tervezett teljes megnyitása után számolni lehet a belföldi turizmus és az idegenforgalom további fejlődésével. Nem lényegtelen. hogy a látogató müven élményekkel távozik a nagyközségből. Az ÁFÉSZ a vizsgált időszakban több ellenőrzést tartott, ennek ellenére szükséges, hogy a vendég’á- tóipari osztály és az ár csoport végezzen gvakpribb és hatékonyabb vizsgá’atot az árkalkuláció és a fogyasztói érdekvédelem ’ következetes betartása érdekéten. A Rákóczi, étteremnél az elöfizekíses é'elforgalom ?.2 százalékkal az é’lap szerinti ételíoi'galom 11,3 százalékkal növekedett 1974-ben. Az egyéb ételforgalom visannt ,30.7 százalékkal csökkent Az endrefalvi bisztróban a forgalom dinamikus növekedése a jellemző, az egység hosz- szabb távon bizíosítia az áruforgalom fejlődésének lehetőségét A kulturált vendéglátás érdekében mindkét egységben rendszeresen műsoros esteket szerveznek, melyek közkedveltet- a fogyasztók körében. A veadég- lá'.óipari egvségek felszereltsége megfelel az oszlálvoa- sorolás követelményeinek. Az endrefaívi bisztró környékének rendezése még nem fejeződött be. Ezt az ÁFÉSZ és a községi tanács közösen kívánja megoldani. A cégtábla felirata nem tükrözi k ‘l lóén az egvség jellegét, a hűtési feltételek nem kellően biztosítottak. A raktárak szakosítása sem megfelelő. Javítani kell az ételek propagálását. A nyersanyagok beszerzése és azok dokumentálása az' előírásnak megfelelő. Az ételek választéka a Rákóczi étteremnél változatos, Endre*, falván egyféle menüt tartanak, mely az igényeket — .jelenleg — kielégíti. A szécsé- rtyi étteremből 63, az endrefalvi bisztróból, pedig 68 százalék ételt elvisznek a fogyasztók, tekintettel arra. hogy egyre több. vátlaiat igyekszik dolgozóinak napi egyszeri étkeztetését biztosítani a vendéglátóipari egységek útján. Az ellenőrzés időpontjában készült ételek kalkulációját is felülvizsgálták a népi ellenőrük. A Rákóczi étteremnél az anyaghányadokat és az elszámolói árakat hevesen alkalmazták. Az endrefalvi bisztrónál a reszelt sait kalkulációját viszont, nem helyesen, az arra vonatkozó rendelet, téves értelmezése miatt. A Rákóczi étterem és a szécsényi 2. számú élelmiszerbolt az egymás közti áru- átadást nem az előírásnak m eg I ele ’ öen do k umen 1 á ’. i a k. A vizsgálat időpontjában az Omnia eszpresszóban a'me- netües tánczenekar nem volt — illetve csökkent létszámmal szolgáltatott zenét — a zenés felárat pedig változatlan formában «'knlmazták. A vizsgálatba bevont megyei élelmiszer-ellenőrző és vegyvizsgáló intézet a Rákóczi étteremben megállapította. hogy a felszolgált cseresznyepálinkát szűkén mérték. ezzel a fogyasztót megkárosították. A mulasztó dolgozó ellen szabálysértési eljárást kezdeményezett. Az ellenőrző szerv az endrefalvi bisztrónál a vaniliafazvialt szárazanyag-tartalmát kifogásolta. összegezésként megállapítható, hogy a vizsgált két melegkonyhás vendéglátóioari egység. az osztálybasoroiás követelményeinek megfelelően — kellő színvonalon — biztosítani tudja a fogyasztók igényeinek kielégítését. A korszerű vendégátás személy) és tárgyi feltételei biztosítottak. A járási NEB a vizsgálat által feltárt hiányosságok kiküszöbölésére felhívta a szövetkezet vezetőinek figyelmét. A munka további javítása és eredményesebbé tétele érdekében pedig megfelelő javaslatokat tett. r. J. Lassan eltűnnek a régi házak Balassagyarmaton, a főutcán bontják az claVult, korszerűtlen viskókat, régi családi otthonokat, s helyükben, mögöttük már feltűnnek a barátságos, kényelmes lakások. A Dózsa György . utca és Rákóczi fejedelem útja sarkán is szanálják a régi házat, s mögötte a többszintes épület már a modernet képviseli. k. 3, *iaaBiaaBMaaaBaa«BaaBB>aaaaaaaipa' aiiaaiaaaaaaaaaa*aaaaaaa«Rataaaaaaaaa*aaaa«aaaaaaaaaiBaaaaaiaaaaiiiaaBiaaaaaaiiiaaw*aaaaaaaaa Nagyorosziban mindenki ismeri Katona Pálnét, a tavaly nyugalomba vonult iskolaigazgatói. 1943-tól tanította a® oroszi gyerekeket, és a tanácsok megalakulása óta egy- f oly iában képviseli választó- körzetét a községi tanácsnál. — A falu életében mindig fontos szerep jut a pedagógusnak. A gyerekeken keresztül közel kerülünk a családokhoz. Megismerjük életüket. olyan világba csöppenünk, amely egyébként nem tárulna elénk. A nevelő mindig a gyerekek érdekében cselekszik. És tudja: a család 3-z otthoni körü'mények meghatározzák iskolai fegyelmüket, szorgalmukat. A nyugalomba vonult igazgatónő csak a katedrától búcsúzott el, mint tanácstag na- pon'a együtt él. gondolkozik a szülőkkel: megoldást keres, számol- tervez, mérlegel. , ö is szülő — és nagymama. Két fiát egyedül nevelte, férje eltűnt a második világháborúban. Sok-sok viszontagság után Szegeiről kanyarodott ves-a fa1 íróba. Tanított lányán. úsv. hogy !,»gv é ig nem kapott fizetés', közben két gyereke követelte a magáét. Csak a katedrát adta át... — Amikor egy év után megkaptam munkám bérét, arra volt elég, hogy a lányáról Szegedre beutazzam... Most éppen tanár fiának gyereké, a kis unoka nyaral nála, akinek“ láthatóan megenged mindent. Így próbálja elűzni a múlt rossz emlékeit szakadt el egészen, hiszen tapasztalataira szükség van. keresik. tanácsot kérnek tőié. Az egész pedagóguskar fiatal, utódom. Sátori Sándor, — aki helyettesem volt — is mindössze 35 éves. Nagyon talpraesett, agilis, örülök, hogy ilyen jó kezekbe került az isifenek, . parkosítani, szépíteni szeretnék a községet. — Járdára egyáltalán, a ;e'e* vülés fejlesztésére tálán erőn felül költ a tanács. De egyik napról a -másikra nem megy. Parkosításban a KISZ-re számítok, ők már az egyik oldalt szépen megcsinálták. A gyerekeket hagyom pihenni, hiszen ők most fejezték be a gyakorlókért kialakítását. Nagyon nagy munka volt. — Tanácstagi megbízatásom legfőbb feladatának mindig az oktatással, neveléssel kapcsolatos tennivalókat tartottam. Talán itt tudom a legnagyobb eredményt is felmutatni. Két tantermünk volt. egy legalább kétszázéves épületben, másik négy a századifordulótól állt. Az öreg, romos kastélyt állítottuk helyre, ahol hat osztály most megfelelő körülmények körnt tanul, az a!só kettő pedig itt. e'.’ben az épületben maradt — mondja, és mutatja is a másod :k osztály nebulót váró rendjét. Mert a tanításra mór felkészültek. Di-csfei a hátrahagyott kollégákat, akiktől nem kóla. Egyébként földrajz—tv'o- lógia szakos középiskolai tanár, én is ezt tanítottam. Tanácstagi munkáját határtalan buzgalommal végzi. Azt mondja, nem is tud elszakadni a gondoktól, ; i zén a választókörzetben él. Tudja, mjt jelent, amikor . a hegyről lezúduló víz elönti az utakat, a meoművelt kerteket, amikor sártengérben dagasztanak a gyerekek, hogy csengetésre padba ülhessenek. — Sajnos, az erőmet meghaladja- ezt nem tudom elintézni. Ez a megvei tanács aszta’a. .. Járdája alig van a telepüA leiizség vízgondokkal küzd. Ez csak akkor szűnik meg, ha kapcsolódnak az Ipoly regionális vízműrendszeréhez. Gyakran sötétség borul a községre, kiégnek a villanyok, &z egri cég — a karbantartó — hetekig nem jut el az új fénnyel. Minderre a tanácstagnak kell odafigyelni. — Mostanában a ’ telektulajdonosok ' körében ideges hangulatot váltóit ki az épülő lakóte’ephez kapcsolódó k:s-'iátílások mért -ke. Érzésem szerint ezt is megoldottuk úgy, hogy mindenki elégedett. .. _ u. á. _ NÖGRÄD - 1975. szeptember 3., szerda 5 /