Nógrád. 1973. október (29. évfolyam. 230-255. szám)
1973-10-26 / 251. szám
Közéleti emberek fi nők helyzete a tolmácsi tsz-ben Az MSZMP Központi Bizottságának 1970, februári határozata és a kormány 1013/1970. Bzámú rendelete ráirányította a figyelmet a termelőszövetkezetekben dolgozó nők politikái, gazdasági és szociális helyzetének javítására. A termelőszövetkezetekben a jelentőségüknek megfelelően kell foglalkozni a dolgozó nők problémáival, élet- és munkakörülményeinek jobbátételével. Az üzemekben létreiiozott nőbizottságok hivatottak a női dolgozók érdekét képviselni. A nőbizottságok már harmadik éve élnek, dolgoznak. Az eltelt idő tapasztalatairól beszélgettünk Szabó Györgynével, a tolmácsi Lókosvölgye Termelőszövetkezet nőbizottság elnökével, és Vass József országgyűlési képviselővel, a tsz elnökével arról, hogy mit oldottak meg a nők helyzetének javítására, és melyek azok a feladatok, amelyek még megoldásra várnak. A nők érdekeit képviselve a nőbizottság kérte a tsz vezetőségét, hogy a vetésszerkezet megváltoztatásával Tolmácson és Rétságon is legyen kertészeti növény, mivel a leegyszerűsített vetésszerkezet nem tette lehetővé a kötelező munkanap-teljesítést. A kérésnek eleget tettek. Az idén mindhárom községben egyenlő arányban volt kertészet. Sok gondot okozott a háztáji föld is az asszonyoknak, mivel a 250 munkanapot saját hibájukon kívül nem tudták teljesíteni és nem kaphatták meg a maximális háztájit. Igazuk tudatában érveltek-vitatkoztak, s nemhiába. Az alapszabálymódosításnál ez a kérdés úgy került a házi törvénybe, hogy 150 munkanap teljesítése után minden női dolgozót megillet egy hold föld, Elérték azt is, hogy azok az asszonyok, akiknek télen, novembertől ápri- 1 isig nem tudnak állandó munkát biztosítani —, mivel mel- 1 éküzemmel nem rendelkeznek — más ipari vállalatnál helyezkedhetnek el. Nagy eredménynek tartják, hogy a 314 férőhelyes szakosított szarvasrfiarha-telepen megépült és üzembe helyeztél; a szociális létesítményt Akik ott dolgoznak, kulturált körülmények között étkeznek, tisztálkodhatnak. Az asszonyok munkáját a tsz vezetősége elismeri és honorálja. A nyáron például kétnapos kiránduláson vettek részt Hortobágyon és Debrecenben. Jó kapcsolatuk van a gyöngyösi tsz nőbizottságával, amellyel tapasztalatcsere-látogatást szerveznek. A gyöngyösiek segítettek a málnaszedésben, a toimácslak pédig szüretelni mentek a közelmúltban. A nők bérezése a szocialista elosztási elvnek megfelelően, a végzett munka mennyisége és minősége alapján történik. Azonos munkafolyamat elvégzéséért, akár nő vagy férfi végzi azt, azonos bért kapnak Tolmácson. Beszélgetés során azt is elmondta a nőbizottság elnöke, hogy érzi a felelősséget, amely rá hárul. Százkilencvenhárom nő gondja-baja nehezedik a vállára. Tudja, sok mindent keli tennie gazdasági és politikai téren, hogy megfelelően könnyíteni tudjanak az asz- szonyok munkáján. GOND, hogy kevés az aszszonyok között a szakmunkás, magas az átlagéletkor. A fiatal lányok nem szívesen vállalják a termelőszövetkezeti munkát, eredménynek tartja viszont, hogy az elmúlt évben 96 nő vett részt pártoktatáson, és ebben az évben még többen lesznek. A baromfiágazat női szocialista brigádja jó eredményt ér el, példát mutatva a férfiaknak is. A jövőre vonatkozólag biztosítani kell a nők téli foglalkoztatását az üzemen belül. A nyugdíj előtt álló nőknek segíteni kell, hogy az előírt munkanapot teljesíthessék. Tanfolyamokkal növelni kell a szak- vagy betanított munkáslétszámot. Perec* László Fejlődik a nagybátonyi szövetkezet Új telep, korszerűbb autószervizt terveznek A nagybátonyi Műszaki és Szolgáltató Szövetkezetben az 1970. évihez mérten megkétszereződött a termelés. A fejlődés nem volt zökkenőmentes. Elég talán megemlíteni az 1971-es évet, amikor anyagi gondok támadtak. Nemcsak az erőn felüli beruházás, a befejezés késése, hanem a létszámnövekedéssel együtt alkalmazott aránytalan bérfejlesztés is bizonytalanná tette a szövetkezet gazdasági helyzetéh Most, amikor a szövetkezet vezetői tájékoztatót készítettek a KISZÖV elnökségi ülésere, már arról adhattak számot, hogy a gondok jelentős részét megoldották. Az új központi telephelyen, aminek a létesítése kétmillió 500 ezer forintba került, elérték, hogy a személyi szolgáltató részlegek kivételével a szakipari részlegek egy helyen dolgoznak. Az átlagbérszínvonal módosítása és a termelés növekedése együttesen hozzájárult, hogy az elmúlt évet már kedvező eredményekkel, nyereségrészesedés fizetésével zárták. Az idei évet, okulva a korábbi hibákból, a tavalyi jó tapasztalatok hasznosításával, nagy gondossággal készítették elő. Az eredeti tervben nyolcmillió 700 ezer forint termelési érték elérése szerepel 10 százalékos nyereségképződéssel. Reális terv ez, de a távlati elképzeléseket több dolog gátolja. Egy ilyen kis szövetkezetnél a szükséges anyagi alapok lassan halmozódnak. Beruházásokat, fejlesztéseket csak korlátozott mértékben valósíthatnak meg. Gépesítés nélkül pedig a hatékonyság nem fokozható a kívánt mértékben. Olyan fejlesztésre volt tehát szükség, amelynek az eszközigénye kicsi, ugyanakkor kellő hatékonyság-növekedést biztosít. Erre került sor N agy bátony ban. A KISZÖV támogatásával az idén a II. fél évben átvettek egy technológiai szerelőcsoportot, exportcsomagolo-rész- leget, és egy karbantartórészleget. Ezek az új részlegek a szövetkezet idei árbevételi tervét már mintegy hárommillió forinttal, ugyanakkor a nyereségét csaknem 800 ezer forinttal növelik. Az új részlegek belépésével együttesen képzett aíapok lehetőséget nyújtanak arra, hogy részlegeiket korszerű eszközökkel lássák el. Mindez hozzájárul a hatékonyság fokozásához. Az új részlegek gazdasági mutatói kedvezőek. Igaz, az itt alkalmazott átlagbér-színvonal nagyobb. Viszont erre is fedezetet nyújt a többletnyereség. Fejlesztési elképzeléseik között szerepel az autójavító részlégnél a garanciális javítások megszervezése. Erre a szerviz alapterülete, technológiai elrendezése alkalmas. Műszerezettsége, célszerszámozottsága azonban nem. Terveikben szerepel a központi iroda átköltöztetése is. Elengedhetetlen ugyanis, hogy az egyre jobban fejlődő részlegek irányítása más telephelyről történjék. A lakatosrészleg műhelybővítése, a legszükségesebb gépek, berendezések beszerzése is tervükben szerepei. A jövőre vonatkozó tervek között első helyen áll továbbra is a lakossági igények maradéktalan kielégítésé. Legalább ennyire fontos a szövetkezet gazdasági egyensúlyának stabilizálása. A növekvő, hatékonyabb termelés azonban még jobb üzem- és munka- szervezést követel, ami legalább annyira fontos, mint az üj eszközök termelésbe állítása. Elengedhetetlen az Is, hogy á szövetkezet döntései távlati és rövidlejáratú terveken alapuljanak. Éppen a fejlődés érdekében fontos, hogy az éves tervek mellett kidolgozzák a hosszabb időszakra szóló szövetkezeti tervet is. A nagybátonyi Műszaütí és Szolgáltató Szövetkezet időarányosan teljesítette első háromnegyed évi tervét. Csaknem hétmilliós termelési értéket ért el és több mint egymillió forintos nyereséget. Év végére mintegy tizenegymillió 700 ezer forintos termelési értékkel számolnák. Megvan tehát az alap ahhoz, hogy a tavalyihoz hasonlóan tovább lépjenek előre a fejlődés útján. B. J. GaehsaclowAk és baskír tudások egyiittmiikddése A Baskír Autonóm Szovjet Szocialista Köztársaság tudósai a csehszlovák tudósokkal együttműködve kidolgozták a magas kéntartalmú nyersolaj feldolgozása során keletkező nehéz melléktermék, a kátrány aszfaltíttá való átalakításának technológiáját. Az aszfaltig olyan értékes, hőszigetelő tulajdonsággal rendelkező termék, amelyet hővezeték építésénél, valamint bitumen, speciális kötőanyagok és lakkok előállításánál fognak alkalmazni. A nehézkőolaj új módszer szerinti feldolgozása lehetőséget nyújt a levegőt szennyező melléktermékek lényeges csökkentésére. Piros kendő, rózsás AMIKOR belépett a terembe. minden szem feléje fordult. Ez nem is csoda, mert Adorján Béláné népviseletben érkezett. Rajta kívül ilyet senki nem viselt. A piros kendő, a nagyon szép rózsás szoknya egykettőre magára vonzotta a tekinteteket. A fiatalasszony mosolyog: — Hátha még a menyecskekendőmet is felteszem. Ügy az igazi a viselet. Csak reggel nagyon siettem a buszhoz, nem volt időm rá. Fölkaptam a kendőt, hogy beérjek. Otthon ünnepeken abban járunk. Meg is nézik, az biztos. Adorjánná Varsányban él, a termelőszövetkezetben dolgozik. Reggeltől estig a földesen hajlong, ahogy a munka megköveteli. — Minden reggel már öt- Kor talpon vagyok. Nyáron még korábban, is. Van. hogy mar a négy óra kint, a mezőn talál. Reggel ellátom az állatokat, megfőzök, hogy legyen ebéd. Este inkább kézimunkázom, televíziót nézek, vagy a kisfiámmal beszélgetek. Fiatal asszony, szókimondó, aki nem ijed meg az árnyékától. Bizonyára azért választották meg tanácstagnak is a falujában. — Mi asszonyok, most már bizony nem- hallgatunk, elmondjuk ami a szívünket nyomja. így van ez a termelőszövetkezetben, meg a tanácsban is. Azért választottak, hogy a választóim nevében is beszéljek. Itt mindjárt rá is kanyarodunk egy nagyon fontos varsányi gondra. Az óvodára. — NAGYON szeretnénk óvó. dát a mi falunkban is. Az asszonyok rendszerint dolgoznak, a gyerek meg vagy a nagymamánál, vagy az utcán van. Sokkal nyugodtabbak lennénk, ha jó helyen, óvónő felügyelete alatt tudhatnánk a gyerekeinket. Arról nem is beszélve, mennyit segítene nekik az iskolában, ha már előtte megismernék a rendet, fegyelmet, tanulnának verseket, megszoknál; a közösséget. Mindig azt olvasom az újságban, mennyire fontos egy kisgyereknek az óvoda. Nem csoda, hogy a mi asszonyaink is sürgetik. Valamennyi pénze van. is a tanácsnak, de annyi nincs hogy még az idén lenne valami a dologból. A varsányiak bizakodnak, hogy talán jövőre. .. Adorjánná hozzáteszi: — Társadalmi munkában megépítenénk. Mert biztos vagyok benne, hogy az egész falu apraja-nagyja szívesen, és zokszó nélkül segítené. A fiatalasszony a tanácstagság mellett tagja a községi népfrontbizottságnak. De megválasztották a megyei népfrontbizottság tagjának is. szoknya... Eléig sokat jár tanácskozásokra. értekezletekre. Mert arra mindig vigyáz, hogy ott legyen. Megköveteli ezt a választók bizalma és a köteles- ség. —' Azt el is felejtettem mondani, hogy még a Vörös- keresztben is benne vagyok. Volt aki mondta is. miért választják ezt az Adorjánná": mindenbe? Még azt is hozzátették. talán protekciója van. Nem tudok én semmiféle támogatást. De ha megtisztelnek vele, szívesen elvállalom. Pedig otthon is sok dolga van. A férje Százhalombattán dolgozik. kőműves. Hetente csak egyszer jár haza, így a család és a ház minden gondja rajta van,. A kisfia ötéves. Most a közösbe krumplit válogatnak, estére alig érzi a derekát. Másik nagy gond, hogy házat építenek. Most kerül tető alá. eddig a szüleinél laktak. Gyorsan szaladnak a napok, mindig van tennivaló. — UNATKOZNI nem lehet, az biztos. De amit rám bíznak szívesen elvállalom A kisfia mellett három évig otthon volt. Gyerekgondozási segéllyel. Ügy tervezik, jó lenne még egy gyerek. Pláne most, hogy a termelőszövetkezeti asszonyoknak is több lett a segély és a családi pótlék. — cs — Az NDK színházi élete A Német Demokratikus Köztársaság 107 színházában ritka az üres szék. 1972-ben a szín* házak 25 800 előadását, több mint 12,18 millió néző tekintette meg. A külföldön is ismert színházak, mint például a Deutsches Theater, a Deutsch Staatsoper, a Komische Oper, vagy a Berliner Ensemble előadásai különösen népszerűek. Az ország 56 prózai színházának műsora igen változatos; egyre több mai témájú darabot mutatnak be. Az 1973/74-es szezonra a társulatok 389 előadást ígérnek. ezek közül 73 ősbemutató. vagy premier, 31 darab NDK-beli szerzők tollából kerül ki, 15 pedig a többi szocialista országok íróiéból. Ezen kívül 13 gyermek és ifjúsági bemutató, 10 klasszikus dráma és négy mai témájú színházi mű premierje szerepel a programban. " . Az ország öt gyermek- és ifjúsági színházán kívül a ..felnőtt'’ társulatok is tartanak. ifjúsági előadásokat. A színházlátogatók fele gyermek, illetve serdülő korú. Választási jegyzetek .,0 S T O IS" ÉS KONTRACSATA A KISZ-vezetőségválasztások utolsó szaikasza következik, a járási-városi bizottságok küldöttértekezlete. Az alap- szervezetek, csúcsvezetőségek, üzemi bizottságik tanácskozásai őszinte, kritikus légkörben zajlottak le. Ezek a jellemzők nagymértékben segítették a taggyűlések, küldöttértekezletek munkáját, fiatalos hangulatot varázsolva az ünnepi díszbe öltözött termekbe. Ifjú küldöttek és idősebb, tapasztalt, mozgalmi múlttal rendelkező meghívottak mondták el véleményüket Így volt ez a salgótarjáni öblösüveggyár nagyüzemi KISZ- bizottságának küldöttértekezletén is. Oszvald Győző, ötvenedik évén túl, mint .gyakorló KISZ-es apa” adott hasznos tanácsokat a fiataloknak, de elmondta azt is, hogy ő bizony még mindig nincs kibékülve a hosszú hajjal, és ha a lányok szoknya helyett „övét” hordanak. A beszámolóból azt hiányolta, hogy sok volt az „ostor”, az eredményekről kevesebb szó esett. Igaza volt. Mintha a fiatalok szégyenlősek volnának, amikor sikerekről esik szó. Pedig akad mivel dicsekedni, s ennek nincs „fokhagyma szaga” és propagandának sem rossz. * Az ELZÉTT szécsényl gyáregységében tizennyolcán szólaltak fel a vitában. Több fiatal a gyárban megalakított sportkör anyagi támogatását hiányolta.. .Az egyik gazdaságvezető az egyesületben végzett munkát a lendkerekes autó teljesítményéhez hasonlította, amelyet, ha meglöknek, egy darabig halad, aztán megáll. Szántanak Borsosberényben Hamarosan végeznek az őszi vetőszántással a Borsoeberényi Állami Gazdaságban. A 180 lóerős szovjet gyártmányú K—700-as traktorral két műszakban végzik a szántásit. Maglód! Imre és felesége 9 óránként váltja egymást. A házaspár kinn lakik egy lakókocsiban a földeken. Képünkön: munkában a K—700-as a Koplaló-dűlőben. i Fotó: Fodor Tamás Nem sokkal később Gyenge Sándor, a KISZ Nógrád megyei bizottságának titkára kért szót: — Ha az a lendkerekes autó megáll, nosza, lökni kell rajta egyet. S, ha gyakran vesztegel, sűrűbben kell lökdös- ni. Abban, hogy az autó megáll jelentős szerepe van a súrlódásnak. Ezen meg könnyű segíteni, időnként nem árt ke- negetni. Találó hasonlat, találó folytatással'; Asztalitenisz nyelven; korutracsata. Hofi úgy mondja: — akikhez szól, azok értették. *■ A külsőségek ünnepélyessé tették a tanácskozásokat. A KISZ Vili. kongresszusa óta élteit időszak alatt végzett munkáról való számadás fontos állomás az ifjúsági szervezet történetében. Az ipari müszergyár berceli üzemének fiataljai szabadnapon tartották vezetőségválasztó taggyűlésüket. Egy-két igazolt távollevő akadt csak, a többiek valamennyien megjelentek. Itt már nem a külsőségekről volt szó, szünetben mozgalmi daloktól visszhangzott a terem. Manapság ritkán találkozik ilyesmivel az ember. A KISZ-tagak nagy többsége nagyon mélyről jövő' gondolatokat fogalmazott meg; volt aki rutinosan, volt aki akadozva, de azzal a szándékkal, hogy javaslataival járuljon hozzá a mozgalmi munka színvonalának emelkedéséhez. A bírálat nem általában, konkrét személyekhez, eseményekhez kötődve szólt. Elmarasztalták azokat a KlSZ-tago- kat, akik tagkönyvüket csak „bélyeggyűjtésre'használják”. S hangzottak el ígéretek is. Nem árt az új vezetőségeknek a taggyűlés jegyzőkönyvét megőrizni a legközelebbi választásig. — sz. gry. — NÖGRAD “ 1973, októbei 26., péntek 5