Szabad Nógrád, 1951. október (7. évfolyam, 41-46. szám)
1951-10-31 / 46. szám
1851 október SI. SZABAD NOGRAD Megyénk bányászai Rákosi elvtárs tntabán\ai beszédéről Rákosi elvtárs utat mutatott a munkafegyelem, az egyéni felelősség megszilárdítására, a terv teljesítésére, a több szén termelésére Rákosi elvtárs a tatabányai tanácskozáson, mint családját végtelenül szerető édesapa szélt a bányásza ág, de az egész ország népéhez. Elmondotta, hogyan kell dolgozni, hogy még nagyobb eredményeket érjünk el, hogy teljesíthessük a e.omoit ötéves tervünket, hogy felépíthessük hazánkban a szó-ílizmus. A beszéd már több, mint egy hete elhangzott, de annak je:entősége napról-napra mélyebb értelmet kap a bányászdolgczók életében. Rákosi elvtárs valamennyiünk kérdéseiről szólt és útmutatása végrehajtása valamennyiünk ügye. * A bányászdolgozók közül a szállítómunkások különösen a tanácskozásnak azzal a részével fog atkoznak, ami a szál ítóasemélyzet béremolését tárgyait». SIMON BÁLINT a délibányai Külszíni szállítómunkások vezetője így beszél; •— Hogy a tanácskozás foglalkozott a mi ügyünkkel is, úgy értékeljük, hogy IMr-nuiiü es népi uemokracjaUK. megbecsüli munkánkat. Mi, szállítoiuimKasok eddig is úgy dolgoztunk, hogy ne le. gyen fennauadás a szén szállításában. November 7-e tiszteletére mi is tettünk felajánlást. Vália.tuk, hogy nemcsan a szállítás, de minden egyéb meiiékmun- kát is elvégzünk. Eddig a iásicer bői külön munkáscsapat szállította a bánya ré izére a szükséges fát, fűrészelte és szállította a bányába. László Zoltán és Deák Sándorból álló csoportommal vái„ faltuk, hogy önköltségcsökkentéssel ezt a munkát is mi végezzük el. Ez havonta 60—70 csille fát jelent. Ezt vállaltuk november 7.re. A bányásztanácskozáson megtárgyalták a mi fizetésünket is, ami 10 százalékos béremelést jelent. Fcy válaszolunk az irántunk tanúsítót! gon. doskodásra. hogy maradéktalanul telje, sítjük felajánlásunkat. Ügy, hogy biztosítsuk a szén zökkenőmentes szállítása.!. Ránk mindig számíthat Rákosi elvtárs. Az értekezlet kihangsú’yozta, hogy a széntermelés további növelésének bia osztásáért elengedhetetlenül szüle- héges az egyszemélyi felelős biztosítása. Sajgó-Rónán érvényesül ez. Máskát László üzemvezető mérnök szi árdan tartja kezében a bánya műszaki vezetését. Az eredmény nem is marad el. — Felemelt október bavi tervünket 28_ig bezárólag 102.4 százalékban telje, sítettük. Október 27 én a nagy terme, lesi napon pedig 128 százalékos nagyszerű eredményt értünk el. Hogy ér .ük el ezeket a kimagasló eredményeket? Az egy személyi felelősség biztosi ágával ! A nagy termelési napon például mezöfelelfísökct állítottam be, akik sze, inélyes felelősséget vállaltak a maguk munkaterületén a szállítás zavartalan» »ágának biztosításáért <A legszűkebb keresztmetszet Salgó Rónán a szállítás zavartalanságának biztosítása.) Ennek lett az eredménye a nagyszerű eredmé. nyűnk, A tanácskozás aat is leszögez»'e, hogy a csapatvezetők tekintélyének és felelősségük fokozása is nagymért ékben segítheti a több szénért fo'yó küzdelme^. A forgács-lejtősaknai tapasztatok is azt. igazolják, hogy ahol a crapatvezető feVős vezetője csapatának, ott az megmtítiatkezik a «termelésen is. KOVÁCS IFJÚ JÓZSEF sztahanovista vájár és Kozik János Is gazdája, felelős vezetője csapatának. Elmondják, hogy a két csapat már eddig túlteljesítette november 7-re ^ +ett felajánlását, sót Kovács ifjú József csapata annak ellenére, hogy ebben a hónapban 8 napot meddőn dolgozott október hónaiban 28 ig b^z.óró'ag 41 csillével teljesítette túl válla ását Ko» zik csapata közel egyharmaddal termelt többet eddig, mint ahogy azt terve és vállalása szerint kelleti volna. Ahol a csapatvezetők iól dolgoznak, ott meg_ van az eredmény is. Nem úiry, mint ott, ahol gyenge. csapatát kézbentar- tani nem t»»dó dolgozó egv .egy munkacsapat vezetője Idős Ballai József csapata az egyedüli a forgács? bányászok közül, aki nem tett felajánlást november 7. re. Tervüket eddig 83.3 százalékban teljesítették. Ez is a csapatvezető .érdeme“ A csapatvezető és a műszaki vezetés gyengesége nyilvánul meg abban Forgácson, hogy sok csapat nem teljesíti válulá á»*. Ha meer.iavul a műszaki vezetés, ha megszilárdul a csapatvezetők csapatonbelü’i teknüé’ye, ha megjavul a felvilágosító poli lkai munka — a vállalások valósággá vá’uak Forgácson is és Bal’ni József csapira is teljesíti tervét úgy, mint azok, akik eddig a 100 százalékot nőm érték el. Az élelmezési, átmeneti nehézségekkel is foglalkozott a bányászt anács- kozás. NYERGES JANOS Gátibánya sztahánovis-a vájára, aki néhány nap múva befejezi 1952 első félévi érvét, így beszól: — Az élelmezés terén is meguvflvánnl népi demokráciánknak a bányászok iránti gondoskodása. De vélem*nv<*ns szerint ideje lenne, hogy azok a dől go» zók is megértsék ezt. akik a bárn-ász* ellátással foglalkoznak. A r elmub hé. ten például előfordult Mátráim válton. ho-yr halat ad<ak Miután Mo«*tettá?- a halat, másnap Vlsbíró járta -» fa Ipt és kídobo’ta hogy * hala* vigyék vissza, mert az romlott. Megtő^+éniV az is.-ho«*v a nováV? pék egye* alkalmak- kor ehetetlen kenyeret süt. abbé« t« keveset hogy jn^ m?ndcplf?_ nek. H<,««”ló dőfo'r^Tíl *» hú^eT1«. tás t#'r”',"'<‘óTi *«• F»v «•cnr'^irtTrí ha ezo^ a p'oh’é*T«áh m^JzoMó/^nak »r je» In*»*« ’ Ili prrr*,,T^Ti1-b,i’' t* T««» i,o<rr a «zn «•*.*= ŐIrTn-n+nlrat VK. T,et 1 tr '« váfiaL scr jirf Un na—, *• f»i' <*U ‘fi Mi+Äf.. .* A 1----tpiípVa é <a rvnn róivn^-q* pl«»5? Y>rh«fl % *^rpiO PS ered m^n vein lehet Icmórpj«* — mond*« Rákosi elvtárs a tanácskozáson A íniiris*stertanács* elnyerő Délibánya kommunista dolgozóinak példája is igazolja Rákosi elvtárs mondását. A termelésben élenjáró csapat - vezetők csaknem egytő'-egyig részt- vesznek a politikai ok atásban is. SIMON MIKLÓS elvtárs aki október 28»án bezárólag 133.4 szá„ zalékra teljesítette tértiét és a tatabányai tanácskozáson személyesen számolt be Rákosi elvtársnak munkája nyörnán szerzett tapasztalatokról, mint kommunista. példamutató munkát végez csapata nevelése tekintetében is. Csapatával rendszeresen kiértékeli a Szabad Népnek legfontosabb cikkeit. Simon Ferenc Kajíor Géza és a többiek hoz. zászólásából gyakran parázs vita kere» kodik Simon elvtárs csapatában De nemcsak a politikai kérdésekben tanítja, neveli Simon elvtárs csapatát, de átadja, megmagyarázza hosszú évek során szerzett tapasztalatai! is. Simon elvtárs azok közé a sztahánovisták közé tartozik, aki nem titkolja el munkamódszerét, hanem öríil annak, ha munkatársai jó eredményeket érnek el azok. nak a tapasztalatoknak alapján, amit ö adott át nekik. Tirlbes-a^na páriszervezeíe javítsa met tnuirtájáf, ltosy se maradjanaii ad sai az államnak ÖTÉVES TERVÜNK sikere nagymértékben függ attól, liogy bányaüzemeink napról-napra biztosítják-e az ipar fejlődéséhez szükséges szénmennyiséget.. A több szénért folytatott harcban nagy felelősség bárul az üzemi pártszervezetekre. Rákosi elvtárs azt mondotta a tatabányai bányásztanácskozáson: „Elsősorban a kommunista párttagoktól és funkcionáriusoktól kell megkövetelni azt, hogy mindenütt a termelésben, a fegyelemben, a versenyben példaMuiatóan élenjárjanak. A mi elvtársaink tűnjenek ki ott, ahol a munka nehéz, ahol különös fegyelemre, kitartásra, áldozatvállalásra van szükség■” Ez vonatkozik Tiribesaknára is. A Nagybátonyi Vállalat Tiribesakna üzeme nagymennyiségű szénnel adósa államunknak. Szeptember hónapban 78 százalékra, október 25-ig pedig mindössze 66.7 százalékra teljesítette havi tervét. Ez az alapos lemaradás veszélyezteti az ipar tervszerű fejlődését. Rákosi elvtárs Tatabányán azt mondotta: „Ha azt látjuk, hogy a széntermelés körül bajok vannak, biztosak lehetünk abban, hogy hiba van a bányászok közt végzett párt. munka területén is” Valóban, ha megnézzük Tiribesakna le. maradásának okait, megállapíthatjuk a pártszervezet gyenge munkáját. A hiányos felvilágosító munka következménye, hogy szeptemberben 497 igazola'lan hiányzója volt az üzemnek. Ugyanakkor a betegműszakok száma is. 50 százalékkal emelkedett az előző hónaphoz viszonyítva. Ha csak az igazolatlan műszakmulasztók é- álbetegek termelését számoljuk, ez közel 250 vagon szénveszteséget jelent a szeptemberi hónapban. A pártszervezet vezetősége látja ezt a nagyfokú lemaradást és azt is tudja, hogy az igazolatlan mű- szcimu'asztások veszélyeztetik az ötéves terv célkitűzéseinek sikerét, még sem történt változás október hónapban sem. A pártszervezet nem mozgósító ta a népnevelőket az igazolatlan műszakmulasztások felszámolására. így október 25-ig a szeptemberi igazolatlan műszakmulasztást is túlhaladva, 650.re emelkedett az igazolatlan műrzakmulasztók száma. A rossz munkafegyelem következtében október hónapban 1000 család egész téli szénszük. ségletének megfelelő szénmennyiség nem lett kitermelve. ÍIÉNYEL JÁNOS üzemi párttitkár véleménye szerint a népnevelők legnagyobb része csapatvezetőkből tevődik össze, mégis a nagyszámú igazolatlan müszakmulaszlás mellett 18 termelőcsa- patból 12 csapat 100 százalék alatt termel és mindössze 6 csapat teljesíti rendszeresen napi előirányzatát. Kétségtelen, hogy az előirányzat alatt termelő csapatok egy részét a bányaviszonyok is befolyásolják, azonban a 480 perces mozgalom meghonosítása nagy segítséget nyújtana a 100 százalékon aluli termelés megszüntetésére. Példa erre Fodor János csapata, amely ok:óber 1-én csak 56 százalékot ért el, a munkaidő jó kihasználásával azután napról-napra emelkedett termelésük és így október 25-re a havi termelési átlaguk már 140 százalékra emelkedett. Vagy Tarjáni Sándor csapata, amely igazolatlan mulasztás nélkül, a munkaidő teljes kihasználásával október hónapban átlagosan 204 számi-ko« termelést ért el. A jő munkafegyelemnek tehát meg van az eredménye Ennek az elterjesztése a népnevelők felada'a. Az e'enejáró csapatoknak munkamédsjeré 'erjesszék el az egész üzemben, s ezeknek az élharcosai, a kommunista párttagok és funkcionáriusok legyenek, hogy aztán -damutatásukkal és felvilágosító munkáinkon kereaz'ín az üzem minden dol- "ozóiát magukkal ragadták. Tiribesakna üzemi pártszervezet ének nagyobb gonddal JceTI fordulni a toborzott munkások felé Rákosi e'vtárs a ta a. bányai tanácskozáson azt mondotta: J.épten-n-omon tapasztalhatjuk _ «.« e r. a ’anác.skezárokon isméteken meeá,,rr- ’•ítást nvert —, haev az úionnan lőtt -nun kasokkal nem foelolk-znok eV -e- magúkra heg-iák őket Az úi munkás-l - irs-or tznhedi'reTfikhen lézeng—gk. t - -t nem etr-'s-er az ebenste t,e1 ’ o aló kerülnek és ar-ie** -!*' ----- tát mant-ftel-iiket” Pák--i e’v'é—e-t- ez a megállapí ása pontosan vonatkozik Tiribeoaknára is, Tiribesaknára kezdetben 63 toborzott munkás járt s ma már csak 26-an vannak közülük. De vájjon lehet-e csodálkozni ezen a lemorzsolódáson, ha sem a pártszervezet, sem a szak- szervezet vezetői nem foglalkoznak eléggé a toborzott dolgozókkal. Tiribesakna vezetői még egyetlen alkalommal sem látó- gatták meg a toborzott dolgozókat a szállásukon, hogy ott elbeszélgessenek a problémájukról, neveljék és segítsék a nehézségek leküzdésében. Tiribesaknán az a felfogás, hogy csak a Nagybátonyi Vállalatnak kell foglalkozni az új dolgozókkal. Magukra hagyták azokat az embereket, akik eljöttek, hogy segítsék a felemelt terv szénszükségletének kitermelését. A nevelés hiányában azután sokan otthagyták Tiribesaknát, de akik jelenleg ott vannak, azok is sokat hiányoznak, így Gulyás István, Mészáros János, Balogh Lajos, Tógyer János és még többen közülük rendszeresen növelik az üzem igazolatlan műszakmulasztóinak számát. A BÁNYÁSZOK NEVELÉSE, marxista—leninista képzésük fokozása, öntudaw tűk fejlesztése egyik legfontosabb ténye, zője annak, hogy a tervet Tiribesaknán is túlteljesítsék. Komoly hiba, hogy az oktatási munka megszervezése, a dolgozók bevonása még csak most folyik az üzemben. A pártmunkában fennálló laza- -ágokért, az oktatás elhanyagolásáért felelős az üzemi pártszervezet, de felelős a nagyüzemi pártbizottság, a járási bizottság is- Ezek -a felsőbb szervek necsak beszélgetni menjenek az üzemhez, hanem végetvetve a futárszolgálatnak, hatékony segítséget adjanak a pártszervezetnek. Az üzemben még nem minden dolgozó érti meg a tanulás jelentőségét, ezért fontos, hogy a népnevelőket ellássák megfelelő érvekkel és ha késve is, de eredményesen tudják beindítani az oktatást. Csak így lehet elérni, hogy az üzem minden dolgozóját kitartásra, kemény helytállásra neveljék, hogy az üzem minden dolgozója napról-napra teljesítse előirányzatát. A veretőséqválasztás tapasztalatai A PARTVBZETOSEGET ÚJJÁVÁLASZTÓ TAGGYŰLÉSNEK egyik igen fontos része a határozati javaslat elkészítése, annak megvitatása és elfogadása. E határoza-oknak röviden össze kell fog alniok mindazokat a feladatokat, me'yek a beszámolóban és a vitában a pártszervezet munkájáról e hangzottak. A párt tagságnak feladata, hogy számonkérje az elkövetkezendő időben a pártszerveze-t veze őségétől, hogyan hajtőt; ák végre a hozott határozatokat. J61 fogla koztak a kányási bányaüzem vezetőség újjáválasz-ó taggyűlésén az oktatási munka megjaví-ásáva . A határozati javaslat is világosan megjelölte e téren a feladatot. Ennek szellemében do gozo;t azó a. ez új vezetőség és 21 párttagon és 7 pártonkívürit vontak be politikai iskolára és rendszeresen el is járnak. A párronkívüü do'gozók szerei ete nyilvánult meg Pártunk irárn-, amikor a taggyűlés végét megvárták és érdek ődésse várták, hogy ki került net TT e ti _' „ , ,l,nt U/vrtT. *n tr n o rtl-i ó b Cl tn rv mm láfűn n • l atot ei is ini'auitu. ea a végre is hajtották. Az elkövetkezendő időben az új vezetőségnek a többi határozatok végrehaj tását is biztosítani kell. A VXZSLASI BÁNYAÜZEM taggyűlésén helyesen bírálta a párttagság a régi vezetőséget. Kicsiny e'vtárs elmondotta, hogy a régi vezetőségi tagok közül csak a titkár dolgozott. Sándor elvtárs azt javasolta, hogy elsősorban a párttagságnak kell péld át mutatnia és rendszeresen e menni politikai oktatásra, utána el 'ebet várni a pártoaklvüliektől is, hogy vegyenek részt szervezett oktatásban. Kakuk elvtárs a munkafegye em kérdésével foglalkozott és kérte a párttagságot és az új vezetőséget, hogy az igazolatlan hiányzókkal szigorúbban járjanak el. Határozatban szerepel az oktatási munka megjavítása is. Most az a feladat, hogy ezt maradéktalanul végre is hajtsák. Minden határozat annyit ér, amennyit abból végre is hajtanak. A végrehajtás előfeltétele, hogy elsősorban a pártvezetőség tagjai, valamint a pártcsoportbizalmiak és népnevelők mutassanak e téren példát. « b'ŐGRAD KÖZSÉGBEN 28-án tartották meg a vezetőség újjáválasztó taggyűlést, ahol Svarc elvtársnő beszámo lójában ólmondotla, hogy a vezetőség munkáját nem támogatta eléggé a párttagság, nem érvényesült kellőképpen a. példamutatás. „Mi is arról beszéltünk, hogy nincs miből beadni, melynek következménye, hogy a kukoricabegyüjtési tervet mindössze 55 százalékra teljesítettük. Nem foglalkoztunk eléggé a dolgozó parasztokkal, nem vettük jel a begyűjtésben, jó munkában élenjárókat tagjelöltnek. Volt olyan vezetőségi tag — mint Drozdig elvtárs —, aki maga sem jártéi vezetőségi ülésekre, nem vett részi pártoktatásban. Okulva a hibákon, most már már bevontunk 12 pártonkívülit —• köztük több dolgozó parasztot — a szervezett pártoktatásba.” Halász elvtárs hozzászólásában elmondotta,, hogy a pá rtcsoport bizalmiak nem segítették a vezetőséget. Nem jó a kapcsolata a pártszervezetnek a tanáccsal, sőt — mint ahogy mondotta — bizonyos foldg a tanács vette át a párt irányító és vezető szerepét. Még súlyosabban elhanyagolták a pártonkívüliekkel való foglalkozást, amit az ellenség kihasznált. Javasolta az új vezetőségnek a pártonkívüli dolgozókkal való foglalkozás megjavítását, T örök elvtársnő, mint pártcsoportbbizalmi önbirálatot gyakorolt, hogy ő sem dolgozott jól. Helyesen mondotta, ha jó a bizalmi hálózat, akkor jó az egész munka■ Jahus elvtárs arról beszélt, hogy a régi veze’őscg nem tárgyalta meg a feladatot a tagsággal. A határozat első pontja foglalkozott a népnevelő munka megjavításával. A második pont pedig az oktatási munkával, hogy háromtagú bizottságot alakítanak, amelynek feladata lesz azon párttagok és pártonkivüliek fölkeresése, akik elmaradtak a politikai iskoláról. Az új vezetőség megválasztásánál társakat, például Hugyec elvtárs javast látónál Krucsik elvtárs elmondotta, becsületes, jó munkás, de többet kell ta- nulnia. A jelölőbizottság javaslatát a taggyűlés elfogadta. Ezen a taggyűlésen is megmutatkozott, hogy párttagságunk az elmük év alatt sokat fejlődött. Érvényesült a bírálat és önbirálat, azonban volt olyan hang is a taggyűlésen, hogy minek szól az hozzá, aki egyet ért a jelölőbizottság javaslatával. Ennek célja az volt, hogy a párttagságot passzivitásra szorítsa, hogy ne mondják el véleményüket egy-egy jelöltnél. Másik tanulság az. hogy sokkal fokozottabb mértékben kell a dolgozó parasztokat bevonni az új vezetőségbe. Itt az öttagú vezetőségbe csak egyet választottak meg. Akkor tudták megjavítani kellő mértékben a dolgozó parasztok között végzendő politikai munkát, ha megjelelő számban ők is képviselve lesznek az új vezetőségben. • MEG KELL JAVÍTANI A POLITIKAI ELŐKÉSZÍTŐ MUNKÁT a taggyű’ések előkészítésénél. Erre nyomatékosan felhívja a pártbizottságok és’az alapszervezetek figye'mét a Központi Veze őség határozata is. Mégis azt tapasztaljuk, hogy e határozatot sok helyen semmibe veszik. Például a sa’gőtarjáni járásban a 28-ára tervezett taggyfi'ések közül he*et r.em lehetett megtartani, mert a tagság kétha-mada nem jelem meg. A KV határozat világosan megjelöli, hogy „az alapszervezetek vezetőségének beszámolóját a vezetőség előzetesen tárgyalja meg." Ennek el'enére K'ste-enye bányatelep alapszervezeténél és Karancsberényben sem vezetőségi ülőst, sem pártcsoportblza’mi értekezletet nem tartottak. így nem csoda, hogy nem lehetett megtartani a taggyűlést. Csipkés-hányán is hallgassák „Mi van veletek József lejtős, Szorospatak, Kazár, Margittáró és a többi bá. nyaüzemek dolgozói, akik nagyon jó versenytársak ' voltatok a kongresszusi versenyben? Ma semmit sem lehet hal. lani rólatok. Vagy amit hallunk, az egyáltalán nem biztató az egészséges munkaverseny szempontjából— így írtak László József (kondás) és Polacsek János, a kongresszusi munkaverseny megyei pártbizottság zászlaját elnyerő Csipkés bányaüzem dolgozói nevében a Szabad Nógrád március 31*i számában az elmaradó bányák felé. A levél megjelenése után 7 hónappal ugyanezeket lehetne mondani az egykor élenjáró Csipkés bnáyaüzemről. Csipkés januárban 114 százalékra teljesítette havi tervét A kongresszusi hét első napján pelig 155 százalékos kimagasló eredményt ért el az üzemi És ma? 90 százalék alatt teljesítik tervüket. Mi az oka a lemaradásnak ? Mik azok a tényezők, amik döntő mór- ékben befolyásolták az üzem termelésének menetét? Mert a bánya a régi és a dolgozók is azok, akik januárban, vagy februárban a kongresszusi verseny idején dolgoztak a bányában. És mégis, most a sereghajtók közé tartozik Csipkés- bányaüzem Kezdjük elölről. Már január, február hónapban felhívták az üzem dolgozói a műszaki dolgozók figyelmét, hogy a nagy fellendülés ideién meg kell kezde. ni az úi mnokahelvek feltárását. mert -tt»okezö esetben visszaesés fog hekövet- V-zni A műszeki vezetés nem fogadta el a deVozók bírálatát — és beteljesedett sz e’őrelátás A monksbelvek kirablása ” »ti i« vontf.-ottan b-ladt az úi munka- b-1—.k feltárása. Ma is érzik ennek ha- **-’ -T tizem dolgozói. érvényesüljön as egyéni felelősség, meg a dolgosók javaslatait A már nem ertv etknVTrim,»l V! azt is. hogy a kettes egyes légaknájának megépítés© nagy mértékben megjavítaná a bánya levegőellátását — a dolgozóknak ez a kérése is süket fülekre talált. Vince Károly egy alkalommal afelől érdeklődött Kovács Istvánná versenyfelelosnél, ^ hogy brigádjuk hogyan áll a terv teljesí:ősével. Vince elvtárs kérésére nem kapott kielégítő választ. Ismeretlen az üzemben a tervfelbontás is. Nagy Árpád elvtárs, a szénrakodó dolgozója elmondja, hogy az u.óbbi időben olyan csille is jön az osztályozóba, hogy a szén alig 10—15 százaléka a csillében lévő kőnek. Ma már a rakodón nem azt mondják, hogy köves a szén, hanem hogy „szenes a kő’*. 25-én éjjel az ötös, számú csapat 311 és 313-as csilléje is ilyen volt Egy alkalommal megm^ek esry nagy kődarabot, amit a szén közt talál’ak — súlya több mint 40 kilo volt. Imi ide faiul n m^sz^ki v^ze*é«, ha az eredménvek elbizakodot^á teszik azt- A jó műszaki veretes nemcsak a munkaterv elkészítéséből áll. A kiszabott mun''fínak szüntelen ellenőrzése egyik legfőbb sajátossága a jó műszaki vezetésnek, az újtípusú üzemszervezésnek. Az elmondottak a műszrkí veze'ésre vetnek fényt. Ez az egyik fő oka, hogy a csipkési bányriizem ilyen súlyosan elmaradt a tervteljesítésben. Ez az egyik oka. de nem az egyedüli. A kongresszusi versenyben példamu- 'e-tóan kivették részüket a műnk'^ól az ü-em driogozói Ezidőtáit napról-napra Vtie--t* rlv»*uí n versenviMén az élen- láró ifíúmenkác-'k neveit És mór*? A rv-eenv-ábla teHesep meg-zűnt. Ezz-l -'árVuz-Tnoe-n a v-'seuv jivilvíees-í <*, *« szűntél U.tie*. boev ep-v úiabb párt-----.-..-risk k-11 eljönpi, bogy az isin ?t feúángoiion.) . Csup án néhány kilométer választja el J Csipkés.bányát a Minisztertanács zászl* Iáját elnyerő Déli-bányától. Most Simon Miklós elvtárs, sztahanovista oklevéllel kitüntetett, immár országoshírű vájár írhatná a esipkéebányai dolgozóknak azt, amit László és Polacsek elvtárs írt márciusban Józseflejtős, Szorospatai, Kazár, Margittáró és a többi bányaüzemek felé: „Mi van veletek. Csipkés-bánya dolgozói. Ma semmit sem hallunk rólatok, vagy amitt hallunk, az egyáltalán nem biztató az egészséges munkaverseny szemnontjáből.” Mindent egybevetve, a mulasztások, a hibák «llenére, ha a pártszervezet a politikai, felvilágosító munkát megjavítja, ha a műszaki ve^e^és él azokkal a jogokkal es kötelességekkel, amelyről a tatabányai tanácskozáson Rákosi elvtárs is beszélt, ha a DISz egységesíti sorait és a járási pártbizottság, a bányaigazgatóság eleget tesz kö*elezettségének és a Csipkés bányaüzem dolgozói segí'ségére siet — Csipkés-bánya újra az élre törhet. Használt fényképező gépeket készpénzért vásárolnak az m Bűit; Salgótarján, Rákóczi út 1GS* Felvesz azonnal neríekt gry&korlo sryors- é* erépírónór arí Állami O-azdas írok Nőgrúdmeeryei Központja. Salgóta ján, I^égi posta út Z.