MSZMP Nógrád Megyei Végrehajtó Bizottságának ülései (XXXV.51.c) 1972

1972. január 18. • 411. őe. - Oldalszámok - 1972. 411. 25.

A dolgozók többsége becsületesen dolgozni és keresni akar, szenvedélyesen szóvá is teszi a szervezetlenséget, követeli is ennek felszámolását, és a szigorító intézkedéseket. Ez már kifejezésre is jut néhány vállalat törekvéseiben. /Pl. A Kohászati Üzemeknél a be*~ lépő uj dolgozókat próbaidőre veszik fel, s a fegyelmileg elbocséjtottak pedig 1 évig nem kerülhetnek vissza a vállalathoz. Az Állami Építőipari Vállalatnál nem veszik fel azt a dolgozót, akinek 1 év alatt kettőnél több a kilépése. A TOLÁN-nál megszigorították a közúti ellenőrzést./ B./ A fe.jlődés során tapasztalt problémák. 1./ A szervezőmunka fontosságát és a gazdálkodás javítására gyakorolt hatását sok helyen még nem ismerték fel. Az intézkedések kidolgozása és végrehajtása lassan halad. Több helyen hiányzik a szervezeti- és személyi feltételek összhangja. Egyes üzemeknél változás ment végbe a termelés és a létszám növekedésében, kialakultak a nagy- és középüzemi termelés feltételei, /textilipar, bútorgyár, erdőgazdaság, a tsz-ek jelentős része, stb./ azonban az ehhez szükséges szervezettség színvonala még ma sem kielégítő. 2./ Akadályozzák az előrehaladást szemléletben! problémák is, A szervezés közhangulatot alakitó tényező, A dolgozók részéről felmerült jogos panaszok többsége is ennek hiányával függ össze. A megszokotthoz való ragaszkodás, az uj eljárásokkal szembeni idegenkedés fékezi a tartalékok gyorsabb felszínre hozását. Nem lehet egyetérteni azzal az állásponttal sem, miszerint egyes műszaki vezetők csak reszortfeladatként fogják fel a tevékenységet /foglalkozzanak ezzel az illetékes osztályok, előadók/, másrészt pedig azt tartják, hogy