Nógrád megye tanácsai és a szövetkezetek 1950-1970 - Adatok és források a Nógrád Megyei Levéltárból 10. (Salgótarján, 1980)
Dokumentumok - II. Mezőgazdasági termelőszövetkezetek
Ez a módszer fokozott mértékű kiszélesítése hozzájárult a helyesebb jövedelemelosztás megvalósításához. Ezen módszer az új helyzetnek megfelelően bizonyos mértékű módosításra szorul. A bevezetőben említett okok miatt a meghatározott anyagi érdekeltségi színvonalnak rugalmasabban kell követni a fejlődő gépesítést, a technológiát, biztosítani kell az új módszerek bevezetését, elterjesztését, a termékhozamok növelését, az önköltség csökkentést. Utasítja a végrehajtó bizottság a járási tanács vb mezőgazdasági osztályát, hogy a kidolgozott anyagi érdekeltségi javaslatot február 20-ig dolgozzák át. A tsz-ek felé biztosítani kell a javaslat kiküldését és a tervtárgyaló közgyűléseken a tsz tagság felé javasolni kell ennek bevezetését. Valamennyi tsz felé brossura formában is kiadását biztosítani kell. Ügy a növénytermelés, mint az állattenyésztés vonalán, az eddigi módszereket tovább kell fejleszteni, ha azt akarják, hogy javaslatunk a fejlődést továbbra is biztosítsa. A tsz vezetők személyi fizetésének rendezése folyamatban van. Az érvényben lévő anyagi érdekeltség sokrétűségénél fogva sem váltotta ki teljes egészében a megkívánt vezetési színvonal-emlkedést. Éppen ezért különös gonddal kell kimunkálni az érvényben lévő rendeletek figyelembevételével a tsz vezetők és szakemberek anyagi érdekeltségét. .2. A járási pártbizottság határozata alapján tervszerűen tovább kell fejleszteni a munkadíjazás legfejlettebb formáját, a készpénzes fizetési rendszert. Járásunk területén a Somoskőújfalui Salgó-Hegyvidék tsz-nél 1964-ben lett bevezetve. A tapasztalatok azt igazolják, hogy ez a munkadíjazási forma ott, ahol a feltételek biztosítva vannak, képes legjobban előbbre vinni a terméseredmények növelését, a tagság jövedelmét. Nagyban fokozta a tsz tagság munkakedvét úgy az időszaki munkák végzésénél, állattenyésztésben, mint egyéb területeken, (pl. Zagyvaróna üzemegység.) A tsz tagok részéről ellenőrizhető naponta is a normák teljesítése, ezzel együtt a jövedelme is. Vonzó a női dolgozók, a fiatalok, nyugdíjasok számára, mivel a munkák ellenértékét rendszeresen meghatározott időben megkapják, de legjobban biztosítja a családtagok bevonását is. Ez a módszer lényegében nem változtatja meg a természetbeni juttatását a tsz tagoknak. Járásunk közgazdasági viszonyai, természeti adottsága, munkaerőhelyzete, az ipari és a mezőgazdasági dolgozók jövedelmi összhangjának .megteremtése törvényszerűen előírja ezen munkadíjazási forma elterjesztését. Világosan kell látni, hogy az iparból a mezőgazdaságba a szükséges fiatal munkaerő részbeni biztosításához kevésbé megfelelő a munkaegységrendszer; a munkadíjazás legfejlettebb készpénzes formájára van szükség. A Somoskőújfalui készpénzes rendszer tapasztalata alapján csak ott vezethető be, ahol a feltételek biztosítva vannak: — megfelelő, előrelátó, határozott tsz vezetés, — megfelelő alapok biztosítva vannak, (termelési alap, munkadíj alap), 173
