Magyar Hírek, 1985 (38. évfolyam, 2-26. szám)

1985-07-27 / 15-16. szám

teszi őket — önmagukkal ps"má­sokkal szemben. Konok fajta, mondják rájuk. A pusztamérgesi termelőszövet­kezet is kicsi, mindössze kétezer hektáron gazdálkodik, mert erre­felé minden falu önálló gazdasági egység. Elsősorban szőlőt ter­mesztenek, bortermelésre rendez­kedtek be. Innen, erről a vidékről ment el Gyuris Mária a Gödöllői Agrár­­tudományi Egyetemre — ahol az állattenyésztési szakot végezte el —, majd tanulmányai befejezté­vel ide jött vissza. A vékony, szinte szikár lányon látszik az it­teniek szívóssága, mozdulatain érződik keménysége, mondatain őszinte szókimondó nyakassága. Az első kérdésem magától ér­tetődő : — Miért jött vissza ide a dip­loma átvétele után? Nem lett vol­na jobb egy gazdagabb vidék ter­melőszövetkezetét választania? Néhány másodpercig gondolko­zik a válasz előtt: — ... Itt valóban a verejtékük­kel szerzik meg az emberek a be­tevő falatot. . . vagyis ugyanezzel a munkával jó földből máshol há­romszor ennyit hoznak ki. Talán azért jöttem vissza, mert úgy lát­tam, sok mindenben el vagyunk maradva ... sok még a tennivaló a faluban és a téeszben, hogy el­érjük más vidékek színvonalát. — Mindez, a józan megfontolás szerint, éppen az ilyen döntés el­len szól. — Észérvekkel ezt nem lehet megmagyarázni... itt születtem, ide tartozom — felelte. — Hogyan fogadták, mint női vezetőt? — Most már nincs baj ezzel. — Ezek szerint akkor akadt. Megint gondolkozik, mielőtt válaszolna. — A vezetőkkel akkor sem volt bajom. Inkább az idősebb beosz­­tottaimmal, azokkal a férfiakkal, akiknek nem tetszett, hogy egy fiatalabb ember, ráadásul nő di­rigáljon nekik. Akadtak hangos nézeteltéréseink. Nálunk ugyanis a „hivatal” nem ad automatiku­san tekintélyt az embernek. Sőt még a tudás sem. Az életkor, az anyagi helyzet legalább ilyen fon­tos. Eltelik egy-két év, míg res­pektálják az új vezetőt. — És megszerezte a tekintélyt? — Igen. — Ma is ott dolgozik? — Már nem. Most itt vagyok a központi irodán, a jelenlegi mun­kaköröm tulajdonképpen átme­net. Ugyanis a szövetkezeti köny­velést átszervezzük . .. A mondat közepén nyit be a szobába a szövetkezet elnöke, Ve­csernyés Ferenc. Mikor meghallja, hogy jövetele előtt éppen a könyvelés átszerve­zéséről esett szó, e témához hoz­záfűzi : — Bár kis szövetkezetnek szá­mítunk, manuális módon nem folytathatjuk a könyvelést, átté­rünk a számítógépes adatnyilván­tartásra, könyvelésre. Ebben Ma­rikának nagy szerepet szánunk, hiszen most járja a közgazdasági egyetemet. Rövid beszélgetés után elkö­szön az elnök. Mi kocsiba ülünk. Meglátogat­juk Gyuris Mária otthonát, ahol édesanyjával együtt él. Űtközben arról mesél, hogy a háztájiban 800 tojótyúkot tart, meg száz ka­kast. — Ebben is különcnek számí­tok — teszi hozzá —, mert itt az emberek inkább gyümölcster­mesztéssel foglalkoznak odahaza. — S miben számít még kü­löncnek? — Itt nem nagyon lehet szóra­kozni. Az egészen fiatalok még csak-csak összejárnak a diszkóba, de az idősebbek inkább otthon ülnek esténként. Én más szórako­zást találtam. Hetente háromszor Szegedre járok be, a közgazdasá­gi egyetem ide kihelyezett tago­zatára. Sokan nem értik, minek nekem még egy diploma? Nekem ez a szórakozásom, s néhány évig nem fogok unatkozni, az biztos. Hamarosan megérkezünk, s megcsodálhatjuk a több száz tar­ka tyúkot és kakast. A régi ól mellett már félig kész az újabb. — Ha lassan is, de haladunk előre — mondja Gyuris Mária édesanyja. Nézem a félig kész tyúkólat, fiatalember vidáman köszöngetett a folyosón a kollégáinak, s a be­szélgetéseikből kiderült, a kör­nyezete számára ő még inkább Feri, mint Ferenc. Ezt jelezte öl­tözete is: barna zakó mikrokord farmernadrággal. Az egyik emeleti szobában ül­tünk le beszélgetni. Először arról kérdeztem, miért választotta a mezőgazdasági pályát. — Én falun születtem — felel­te —, a Miskolc mellett Tornyos­németiben. S minden embernek az életéről való elképzelését alap­vetően befolyásolja a gyerekkor. Rámnézett, kielégít-e a válasz. — Felvételizett Gödöllőre. El­sőre sikerült? — kérdeztem to­vább. — Igen. Eddigi életem során minden simán ment, egyenes úton. S már sorolta is ennek az egyenes útnak az állomásait. Az egyetemi tanulmányai végén me­zőgazdasági gépészmérnöki karon végzett, a meghirdetett állások közül ennek a téesznek az ajánla­ta volt a legelőnyösebb a számá­ra. Megpályázta, sikerült. — A mi generációnk szakmai 1. A Balatonfüred- Csopaktája Mgtsz nemesvámosi székhaza 2. A homokföld híres szőlője 3. A téesz az elmúlt években vezette be a hagyomá­nyos ászokhordós termelési mód mellett a moder­nebb technoló­giát. Képünk en­nek tartályai 4. Gyuris Mária édesanyja a háztájiban nevelt tyúkokkal 5. Takács Ferenc FOTO: NOVOTTA FERENC majd a ház melletti akácfasort, s arra gondolok, amit a téeszelnök búcsúzáskor mondott. — Ez a föld a miénk, itt kell élnünk. Nem szabad megfuta­modnia innen a mi generációnk­nak sem. • • Önállóan dolgozhatom A Dunántúl legismertebb ter­melőszövetkezetei közé tartozik a Balatonfüred—Csopaktája Mgtsz. Nemcsak azért, mert övék az egyik leghíresebb történelmi bor­vidékünk: a füredi, csopaki, pa­­loznaki szőlőföldek java; ha­nem, mert okosan gazdálkodnak. Igaz, ebben a gyors fejlődésben segítik őket a jó földek is: 13 ezer hektárt művelnek meg. Takács Ferenc hamarosan meg­érkezett. A harminc év körüli előrejutása: hosszú menetelés, sok kis állomással — mondta. — Nincs lehetőség a gyors kiugrás­ra, mint a negyvenes évek végén, de nincsenek nagy akadályok egyikünk előtt se. — Az eltelt négy év során ér­zett-e valamiféle tudatos me­nedzselést? A téesz vezetői figye­lemmel kísérik, segítik pályafu­tását? — Igen. Ahogy módot kaptam, hogy megismerjem a téesz egész szervezetét. A vezetőket helyette­síthettem, így nem érdeklődő „kí­vülállóként”, hanem belülről is­merhettem meg egy mechanizmus működését. — Ahogy hallottam, ezen az egyenes úton mégis bekövetke­zett egy kisebb „kanyar". Vagy nem az volt? — Tulajdonképpen az: 1982- ben ösztöndíjasként tizenegy hó­napra kikerültem az Egyesült Ál­lamokba ... Az itteni vezetők az első pillanatban meg is lepődtek, mikor előálltam az ötlettel. — Hogyan történt? — Nagyon egyszerűen. Egy új­ságban, a Szabad Földben olvas­tam, hogy a mezőgazdasági mi­nisztériumban lehet pályázni kin­ti „farmergyakorlatra”. A felté­teleknek megfeleltem, a munka­helyem támogatta az elképzelése­met. Beküldtem a jelentkezése­met. Behívattak, angolból kellett vizsgát tennem. Hittem is, nem is, hogy sikerül. De örülni csak akkor mertem, mikor megkap­tam az értesítést: utazom. 1983 februárjában Takács Ferenc negyedmagával egy kaliforniai borkombinátba került, a San Franciscótól hatvan mérföldre fekvő Mantecába. — Ez a kilencedik-tizedik leg­nagyobb ilyen üzem az Egyesült Államokban. Évi egymillió hekto­liter bort állítanak elő. Csak ösz­­szehasonlításul: Magyarországon összesen ennek ötszöröse készül. S ami a legcsodálatosabb: ezt a mennyiséget mindössze hetven ember állítja elő. Igaz, a szőlőt legnagyobbrészt vásárolják. — Mit látott, mit tanult ott? —- Először is szervezettséget, precizitást és takarékosságot. Na­gyon tetszett, hogy ott „olyan nincs, hogy nincs”. Ha valami­lyen alkatrész, vagy bármi kell, felemelik a telefont, és a. kért do­log a megbeszélt időben megér­kezik. A borkészítési előírásokat hajszálpontosan betartották. Egy tized fok eltérésnek számított a must érlelésénél. Azonnal korri­gálták. Így elérték, hogy a szőlő minden íze, zamata átment a bor­ba. — Melyik bor ízlett jobban: az ottani vagy az itthoni? — Kaliforniában ideális az idő­járás a szőlőnek, áprilistól októ­ber végéig egy csepp eső sem esik, csepegtetős módszerrel ön­töznek. így elkerülik a szőlőbe­tegségeket, a peronoszpórát, a lisztharmatot. Kiváló szőlőfajtá­kat termesztenek, s végül tökéle­tes a feldolgozás... és nekem mégis a hazai bor jobban ízlik. — Miért? — Az időjárás hátránya, hogy a szőlőnek kicsi a savtartalma. Ezt később mesterségesen pótol­ják. — Letelt a tizenegy hónap és visszatért Nemesvámosra ... — Gyönyörű volt, szép volt, de ennyi élménytől telítődik az em­ber. Olyan volt, mint egy nyara­lás, aminek alig várjuk a kezde­tét, meg a végét — zárja le az útibeszámolót. — Csak még egy kérdést: jól érzi magát a szövetkezetben? — Jól. A vezetőségünk fiatal, negyven év körüliekből áll, akik­ben lendület van. A téesz gyorsan fejlődik, így az anyagiakra sem panaszkodhat senki nálunk. Ami a munkámat illeti, annak örülök a legjobban, hogy hagynak önál­lóan dolgozni. Csak a végered­mény érdekes, a többi az én dol­gom. Ügy érzem, ide tartozom. Nem csak azért, mert itt a mun­kakönyvem. P. 1. 15

Next

/
Oldalképek
Tartalom