MNL-OL-XIX-A-83-b 3306-3340/1956
3329/1956. A Magyar Tudományos Akadémia és az ipari kutatóintézetek együttműködésének elősegítéséről
- 6 színvonalon álló tudósgárdával rendelkezünk. A tudosképzés^folönösun az aspiranturán-k számos hiányossága van. Ezek közül itt csak -zokat említjük, amelyek elsősorban a műszaki tudományok területén jelentkeznek, A tudományos káderutánpótlás egyik legnagyobb fogyatékossága, hogy nincs kidolgozva távlati káderfejlesztési terv. Az Osztály nem állapította meg, hogy melyek azok a területek, amelyek felfejlesztése tudományos szempontból kíván.tos, figyelembe véve országunk gazdasági és káderhelyzetét, a nemzetközi együttműködés lehetőségeit, stb, A végzett aspiránsok közül sokan nem nyújtották még be a disszertációjukat. Ez részben az aspiránsok nem megfelelő kiválasztását, és részben az aspirantura jelenlegi szervezetének hiányosságait mutatja, kevés a többéves szakmai gyakorlattal rendelkező aspiránsok száma. Ennek tudható be, hogy fiatal kandidátusaink egy része idegenkedik a gyakorlati problémáktól és nincs meg a kellő tekintélyük az ipari szakemberek előtt. Helyesebb lenne, hr - mérnökök nem az egyetem elvégzése, hanem csak 3-5 évi gyakorlat után v yérnének felvételt aspirant urára. Az aspiráns-elhelyezés jelenlegi módszerei mellett a végzett aspiránsok nagy része ne-m megfelelő helyre- került, sok esetben távol a kutatási lehetőségektől és igy szakképzettségük nincs kellőképpen felhasználva. Azáltal pedig, hogy azok az intéz-mények, ahová elhelyezik az aspiránsokat, uj státuszhelyeket nem kapnak, s régi alk-lm-zottak. t kell elbocsájtaniok az aspiránsok felvétele érdekében, sok helyen ellenszenvet keltett -z aspiránsokkal szemben. Sok a pan.sz az aspiránsvezetők munkájával k. pcsolétb~n is. Az aspiránsveze'tők egy része n-m foglalkozik eleget a hozzá tartozó -spiránséul és nem ellenőrzi .nn-k politikai ás sz-km_i előmenetelét, sőt a politikailag gyenge aspiránsvezetők még vissza is tartják -spiránsaik politikai fejlődését, A rendes aspiránsok között a giunkás-paraszt szárm-zásu-k arányszáma még 5of° alatt van. Ennek oka többek között az is, hogy a VI. osztály és az egyetemek, valamint az iparági minisztériumok között nincs együttműködés - tudományos káderfejlesztésben és az aspiránsok kiválasztása majdnem kizárólag önkéntes jelentkezéseken /pályázaton/ il-pul, A munkás-p.raszt származású aspiránsok arányszámát a jövőben jelentősen fokozni kell. MNL OL XIX-A-83-b