MUNKATERVEK, BESZÁMOLÓK, HOSSZÚ TÁVÚ KONCEPCIÓK
Gecsényi Lajos: Beszámoló a Magyar Országos Levéltár 2009. évi tevékenységéről. Levéltári Közlemények, 81. (2010) 397-428.
Beszámoló 2009. április 1-jei hatállyal a MÓL Szervezeti és Működési Szabályzatában jelentős változást hozott, hogy a Gazdasági Hivataltól az intézmény üzemeltetési feladatait az újonnan létrehozott XIII. Biztonsági és üzemeltetési főosztály vette át; az elektronikus iratokkal és az e-Levéltár projekttel kapcsolatos teendők ellátására pedig a XVI. Elektronikus iratok főosztálya szervezeti egységet hozták létre. Dr. Mandur Ferencné gazdasági igazgató 2008. november 1-jétől nyugállományba vonulását megelőző felmentési idejét töltötte, a gazdasági igazgatói állás betöltéséig a pénzügyi főosztályvezető, Latinovics Jánosné megbízott gazdasági igazgatóként irányította és vezette a Gazdasági Hivatalt. 2009. június 1- jétől a MÓL új gazdasági igazgatója Lőrincz Ágnes lett. Megbízatásának lejártát követően, pályázat útján ismét dr. Szabó Csaba lett a MÓL főigazgató-helyettese, 2009. április 1-jétől. A szakmai munka irányításában és ellenőrzésében jelentősen éreztette hatását, hogy 2009 folyamán is számos szervezeti egységben történt vezetőváltás. Sikeres pályázatot követően 2014. július 31-ig terjedő, 5 év határozott időtartamra kapott főosztályvezetői megbízást dr. Németh István (I. főosztály), dr. Majtényi György (VI. főosztály), dr. Mikó Zsuzsanna (VII. főosztály) és dr. Körmendy Lajos (X. főosztály). A főosztályvezetői pályázat eredménytelenségére tekintettel, határozatlan időre, viszavonásig főosztályvezetői megbízást kapott Bertók Lajos (II. főosztály) és Paulik Ágnes (V. főosztály). A IX. főosztályon a GYES-en lévő Kovács Zsuzsanna helyettesítését vezetői feladatkörében június 30-ig Trostovszky Gabriella, kutatószolgálati feladatkörében Dékány Szilveszter és Kalmár János megosztva látta el. Trostovszky Gabriella július 1-jén megbízott főosztályvezetőként átvette az osztály vezetését. A X. főosztály irányítását előbb dr. Reisz T. Csaba főigazgató-helyettes végezte, majd március 1-jével megbízással, augusztus 1-jével kinevezéssel dr. Körmendy Lajos lett a főosztályvezető. A lezajlott változások során összegyűlt tapasztalatok ismételten és nyomatékosan jelezték, hogy az intézmény személyi állományának átalakulása a vezetői utánpótlás esetében alapos előkészítő munkát igényel. Tervezett állományi létszámunk az előző évvel azonos, 262 fő volt, tartósan betöltetlen 8 álláshely volt. A személyzeti politikában és a távozó munkaerők pótlásában jelentős, megoldhatatlan nehézséget jelent(ett) a 2009. júliusi kormányhatározat, amely gyakorlatilag teljes létszámstoppot határozott meg (1127/2009. /VII. 29./ Korm. határozat). Az év folyamán 23 fővel létesítettünk közalkalmazotti jogviszonyt és 34 fő munkaviszonya szűnt vagy szűnik meg (2010-re áthúzódóan 2 fő, 3 fő próbaidő alatt, 17 fő nyugállományba vonult, 9 fő közös megegyezéssel, 3 fő áthelyezéssel távozott, 2 fő szerződése lejárt). Az év folyamán előírt illetményemeléseket végrehajtottuk, biztosítottuk az újonnan felmerülő (nyelv- és tudományos) pótlékigények kifizetését (összes pótlék 2009: 70 287 E Ft, 2008: 76 365 E Ft). Ezzel, illetve a keresetkiegészítéssel (27 523 E Ft) és a jutalmakkal (12 847 E Ft) együtt az egy főre jutó átlagkereset 176 779 Ft/hó-ra csökkent (2008: 192 893/hó; 2007: 182 723 Ft/hó; 2006: 179 400 401
