Kelet Magyarország, 2015. június (72. évfolyam, 126-151. szám)
2015-06-17 / 140. szám
2015. JÚNIUS 17., SZERDA KELET ■ Megváltozott a forgalmi rend Elkészült a körforgalom Nyíregyházán a Szarvas utca. Kígyó utca és Arany János utca között, és gyalogátkelőhelyeket is kialakítottak. Az utcák egy részét újraaszfattoz- ták, felújították a buszmegállókat és a járdákat, de kerékpársávokat Is kijelöltek. FOTÓ: PUSZTAI SÁNDOR A kulcsszó: jó munkahely A legtöbb munkaügyi anomália a feldolgozó- iparban, a mezőgazdaságban és a vendéglátásban fedezhető fel. VÁSÁROSNAMÉNY. Szó mi SZÓ, első nekifutásra meglehetősen száraz téma a munka- védelem vagy a munkaügy, ám a Nemzetgazdasági Minisztérium erre specializálódott csapatának sikerült fogyaszthatóvá tenni a fenti két témakört. Négy reklámfilm Hogyan sikerült nekik ez a bravúr? Többek közt készítettek négy rövid reklámfilmet, melyben humoros és ötletes fordulatokkal igyekeztek közelebb hozni az embereket a munkaügy és a munkavédelem világához. A „Leon, a profi” című film, valamint a Roger Moore nevével fémjelzett „Az Angyal” című sorozat ihlette reklámfilmeket (amelyek bárki számára elérhetők a legnépszerűbb videomegosztó portálon, elég csak a keresőbe beütni a „jó munkahely” kulcsszót) kedden Vásárosnaményban is bemutatták a szakemberek, színesítve ezzel a minisztérium roadsow-jának előadásait. Ezek olyan fontos kérdéseket feszegettek, mint a feketemunka, a munkaszerződések, vagy a munkahelyi stressz. Gyakori ellenőrzések Dr. Szabó Erika, a Sza- bolcs-Szatmár-Bereg Megyei Kormányhivatal munkaügyi hatóságának kormánytisztviselője elmondta: Magyarországon a munkaügyi hatóság évente közel húszezer munkaügyi ellenőrzést tart.- Az állam többek között ezen ellenőrzések megszervezésével garantálja, hogy a munkavállalók jogai megfelelően érvényesüljenek a munkahelyeken, hiszen az ellenőrzések során sok ezer feketén foglalkoztatott munkavállalót és több tízezer egyéb munkajogi szabálytalanságot tárnak fel a hatóság szakemberei - mondta dr. Szabó Erika, és hozzátette: a legtöbb munkaügyi anomália a feldolgozó- iparban, a mezőgazdaságban és a vendéglátásban fedezhető fel, míg az építőiparban egyre inkább „tisztulni látszik a kép”.- A munkavállaló érdeke is, hogy be legyen jelentve, mert ha nem fizetnek utána tb-járulékot, nem lesz társaSzélesedhet a tudásbázis A Nemzetgazdasági Minisztérium tapasztalata az, hogy azok a munkavállalók, akik munkavédelmi és munkaügyi ismeretek terén jól informáltak, az érdekeiket is hatékonyabban tudják érvényesíteni. A gazdasági tárca Munkavédelmi és Munkaügyi Roadshow-jának, „A munkahelyi egészség és biztonság fejlesztése, a munkaügyi ellenőrzés fejlesztése” című projekt célja, hogy a növelje a tájékozottsági szintet munka- védelmi és a munkaügyi kérdésekben. Az utóbbi években a hazai vállalkozások 2-3 százalékát ellenőrizte a hatóság, és az ellenőrzött munkáltatók négyötödénél tapasztaltak valamilyen szabálytalanságot, amely a munkavállalók átlagosan 6 százalékát érintette - hangzott el a keddi eseményen. Az építőiparban valamelyest tisztul a helyzet ILLUSZTRÁCIÓ: KM (jf;i í m ,i ffpl SP'.'£w dalombiztosítása, azaz nyugdíjjogosultsága sem - mondta a szakember. Tóth Róbert, a Sza- bolcs-Szatmár-Bereg Megyei Kormányhivatal munkavédelmi hatóságának kormány- tisztviselője kiemelte, hogy a munkahelyi egészségmegőrzés egyik lényeges eleme a munkahelyi kockázatok feltárása, elemzése, értékelése.- A dolgozó munkavégzés közben különböző kockázatoknak van kitéve, az egyik ilyen tényező a munkahelyi stressz. A probléma kezelése azért is nagyon fontos, mert a stressz a munkavállaló esetleges egészségkárosodásán túl kihat a közösségre, és negatív gazdasági hatása lehet a munkáltató számára is - figyelmeztette a megjelenteket Tóth Róbert. TARNAVÖLGYI GERGELY gergely.tamavolgyivkelet.hu Számok, adatok A kormányhivatal munkaügyi hatósága 2014-ben 152 intézkedést hajtott végre, ez 335 munkavállalóra vonatkozott (nem voltak a jogszabálynak megfelelően bejelentve, vagy nem volt munkaszerződésük).__ A feketemunkát is igyekeztek kiszűrni a szakemberek, 148 utóellenőrzést végeztek el ebben a témában. _____ Tavaly 1027 munkáltatót vizsgált a hatóság, ez 5434 személyt érintett. 475 bejelentést kaptak, ebből 289 volt közérdekű, a fennmaradó pedig egyedi panasz. ____________________ A bejelentések kétharmada esetében találtak szabálytalanságot a szakemberek. Az év végére lehet új rektora a főiskolának Az új rektort ősszel választhatják meg illusztráció: km-archív Várhatóan augusztus 31-éig lehet benyújtani a pályázatokat. NYÍREGYHÁZA. Mint ahogy arról korábban beszámoltunk, április közepén ült össze a Nyíregyházi Főiskola szenátusa, hogy eldöntse: a három pályázó - dr. Onder Csaba, dr. Sikolya László és Vassné dr. Figula Erika- közül ki legyen az intézmény rektora. Onder Csaba és Sikolya László került be a második fordulóba, ahol mindketten 8-8 voksot kaptak, az intézmény szervezeti és működési szabályzata szerint pedig az ülésen nem tarthattak újabb fordulót. Az eredménytelen pályázat után az intézmény kérelmet küldött a fenntartó minisztériumnak az új pályázat kiírására. Dr. Jánosi Zoltán rektori megbízása június 30-án lejár, a nemzeti felsőoktatásról szóló törvény szerint pedig a rektori tisztség átmeneti be- töltetlensége esetén a főiskola vezetésével és a szenátus elnöki tisztségével járó feladatokat a rektor helyettesítésére jogosult helyettes látja el - a Nyíregyházi' Főiskola esetében dr. Kiss Ferenc. Pontos menetrend szerint Halkóné dr. Rudolf Éva, a Nyíregyházi Főiskola Igazgatási és Humánpolitikai Központjának vezetője lapunknak elmondta: az Emberi Erőforrások Minisztériumának felsőoktatásért felelős államtitkára megküldte az intézménynek az új eljárásra vonatkozó dokumentáció tervezetét, amelyet a szenátusnak július 15- éig kell jóváhagynia.- Ha ez megtörténik, visszaküldjük a szaktárcának, és a kiírás megjelenik az Oktatási és Kulturális Közlönyben - így indul újra a rektorjelölt-vá- lasztás folyamata. A pályázat benyújtásának határnapja várhatóan augusztus 31. lesz, a szenátusnak pedig október 30-áig kell döntenie a rektorjelölt személyéről. Ameny- nyiben minden e menetrend szerint alakul, a főiskolának december 20-án lehet új rektora, aki a megbízatását a kiírás szerint 2018. december 19-éig látja el. KM-SZA Nézőpont Nyéki Zsolt Nyári sulibuli Egy sima érettségi, vagy érettségi és egy szakma? - tették fel a kérdést nem is oly rég a szülők a gyermekeiknek (s persze önmaguknak), amikor az általános iskola befejezéséhez közeledve elérkezett az első nagy döntés pillanata. Az élet e pontján a tét nem kicsi, ám kevés elhivatott ifjú látja a célt, a határozott utat, amelyen haladva egyszer majd tűzoltó, katona, tanár, mozdonyvezető, vagy épp orvos lesz. Egy tizenhárom-tizennégy évesnek többnyire még fogalma sincs, mihez szeretne kezdeni, ha felnőttként a saját lábára kell állnia, és a szülők is csak félve találgatnak, ajánlgatnak, hiszen ők már annyi sikerszakma tündöklését és bukását látták - esetleg el is szenvedték. A gimnáziumi és a szakiskolai oktatás szétválasztásának terve ilyen súlyos dilemmákban gyökerezik, ám jó magyar szokás szerint szakmai helyett pártpolitikai síkon gerjed a vita. „Leépítik a gimnáziumi képzéseket!” - veri a vészharangot a parlamenti ellenzék; „Csak a vegyes intézményekben választják szét és szűnik meg a gimnáziumi oktatás”- nyugtatgat a döntés hozója. Innentől aztán a szekértáborok egymásnak esnek, a sajtójukban pedig (merthogy van ám mindegyiknek saját újságja, rádiója, tévéje, portálja...) a higgadt pedagógusok másodhegedűs-szerepre kárhoztatnak. Akkor is, ha őket, a szakmát kellene elsőként megkérdezni minden esetben, ha érintettek valamilyen változtatásban. Nem tették meg akkor sem, amikor a rendszerváltás utáni nagy reformok közepette a gimnáziumoknak teremtett valaki konjunktúrát, a szakközép- és szakiskolák meg lázas sietséggel igyekeztek megfelelni a gimnáziumi képzés minimális feltételeinek, csak hogy a csábítóbban hangzó név mellett több pályázati forráshoz jussanak. A józan belátás, az önmérséklet kevés intézmény erénye maradt - de valahogy csak kiépült az új rendszer, amelynek megbolygatása természetes módon már sérthet érdekeket. Akárcsak az ország területéhez, népességéhez és teherbíró képességéhez mérten túlméretezett parlament, önkormányzati és államigazgatási struktúra racionalizálása, magyarán az intézmények és apparátusok számának csökkentése. Kellemetlen, ha valakinek ezután messzebbre kell utaznia egy gimnáziumért, ám ez nem egyénhez igazítható kérdés; fontosabb, hogy a képzési rendszerünk legyen fenntartható, de legfőképp az élethez igazodóan színvonalas. zsolt.nyeki@kelet.hu A szakközép- és szakiskolák meg lázasan igyekeztek megfelelni a gimnáziumi képzés minimális feltételeinek. Megkérdeztük Megviseli az időjárás-változás? ANDA ZSANETT: Po- PÉTER PÁL: Ha ősik, ALMÁSI SZABOLCS: koli volt a benzingőzös ha süt, menni és tenni Főleg az Idősebbeket és hőség. kell I a betegeket viseli meg. TÓTHNÉ MÁTÉ BEÁTA: KANALAS FERENC: A migrénem sok fejfá- Megbolondult az )ást okoz. időjárás! RUSSZÓ LAJOS: Rányomja a bélyegét a közérzetemre is. Anda Zsanett így válaszolt:- Klímás helyiségben dolgozom, így nem viselt meg a kánikula. Délután viszont, amikor az autómmal ácsorogtam a forgalmi dugóban, pokoli volt a benzingőzös hőség. Péter Pál a szabadban dolgozik.- Tikkasztó hőségben nehéz a munka, de hol van manapság olyan kőműves, festő-mázoló munkahely, ahol ll-től délutánig a hűvösben hűsölhet az ember? Mese nincs, ha esik, ha süt, menni és tenni kell!- válaszolta. Almási Szabolcs oktatóként keresi a kenyerét.- Az időjárás-változás főleg az idősebbeket és a betegeket viseli meg, figyeljünk oda rájuk!- tanácsolta a nemzet napszámosa. Tóthná Máté Beáta elmondta: a klíma „gyógyír” az allergiájára, de a migrénje sajnos sok fejfájást okoz neki. Kanalas Ferenc és Russzó Lajos értetlenül állnak a „megbolondult”, szeszélyes időjárás előtt, ami rányomja bélyegét a közérzetükre is. KM-Pl Kelet kvíz A település nevét a Váradi Regestrumban említik először Kemesa alakban. a)Apagy b)Márokpapi c)Kemecse d)Zsurk A helyes választ lapunk mai számában rejtettük el.
