Kelet-Magyarország, 1981. február (41. évfolyam, 27-50. szám)

1981-02-04 / 29. szám

1981. február 4. KELET-MAGYARORSZÁG 7 Postabontás autóbuszon Levélírónk — Zombor Pálné Nyíregyháza, Űjsző- lő utcai lakos — megjegy­zi, hogy sokat utazik au­tóbuszon és ezzel kapcso­latban sokféle tapasztala­ta van. Előrebocsátotta: nagyon szereti a gyereke­ket, még szívesen ölébe is veszi őket az autóbuszon, ha nincs hely, vagy segíti őket a le- és felszállásban, nehogy bajuk essék. Vi­szont az rendkívüli módon bosszantja — olvastuk le­velében —, hogy egyik­másik szülő sáros lábbal az autóbusz ülésére állít­ja gyermekét. Az utána következő utas pedig nem tud mit tenni, mint kény­telen letakarítani a sártól az ülést, ha le akar ülni. Az autóbuszokon előfor­duló esetekről mások is gyakran beszámolnak, megjegyezvén: óvakodnak a rosszízű általánosítástól, de nem tudják elhallgat­ni a hibákat. Mint ahogy azt sem, mennyi udvarias, készséges fiatal kíméli meg az álldogálástól a bu­szon az idősebbeket és a kisgyermekeseket. Vi­szont akadnak kivételek is. Közömbösen, szórako­zottan ülő fiatalok, akik keresztülnéznek fárad­tabb, idősebb embereken, Erről többször írtunk már, de levélíróink to­vábbra is gazdag „él- ményanyaggal” látnak el bennünket. Szabó Károlyné a csúcs- forgalomban történt ese­tet mesélt el levelében. A szülő már a jármű lép­csőjétől tuszkolta befelé mozgékony gyermekét: „siess, foglalj ülőhelyet!”. Az oktatásra fogékony gyermek fürgén furako- dott, s néhány idősebb ember orra elől lestopolta a helyet. A szülő pedig odaérvén, elégedetten nyugtázta; milyen élelmes a csemetéje. Kozma Mihályné kis- várdai lakos ugyanakkor más véleményt hangoztat levelében. írja, hogy a minan az autóbuszon két serdülő lányka kapará­szott. Mikor melléjük ért és valószínű, hogy észre­vették már őszbe vegyült haját, bűntudattal felug­rottak a kislányok: „tes­sék, néni kérem” — és át­adták a helyüket. „Vörös lettem a dühtől — jegyzi meg levélírónk —, mert eszembe jutott, mit kép­zelnek, nem vagyok én rokkant, meg annyira öreg, hogy ezt a kis utat ne bírjam ki állva.” Egy másik levélíró a következő történetről szá­molt be. Az autóbuszon a helyén folyton fészkelődő gyermekét az anyja lein­ti: „ülj le, mert elfoglal­ják a helyedet”. A gye­rek pedig már éppen fel­ugrani készült, hogy he­lyét átadja egy várandós asszonynak. A mama azonban újra rászólt: „ott maradsz, megfizettem a helyedet.” A példák olvastán, de főként a hozzá fűzött vé­lemények alapján az em­ber sok mindenre gondol. De elsősorban arra, hogy nem árt bírálni a rosszul viselkedő fiatalokat, de nem kevésbé a követke­zetlen felnőtteket. Soltész Ágnes EGY JÓ, EGY ROSSZ Elszömyűlködtem a leg­utóbbi szombaton. A kislá­nyom egy csomag savanyú cukorral állított haza nagy boldogan. Hozzátette, hogy gazdag az ő iskolájuk, mert minden napközis gyerek ezt kapott uzsonnára. Én pedig arra gondoltam, hogy ugyan­csak keveset tanulhattak a korszerű táplálkozásról a „menü” összeállítói, hiszen a fogorvosok legelőbb éppen a savanyú cukrot okolják a gyerekek rossz fogáért. Mér­gem kisssé enyhítette, ami­kor a további kérdezőskö- désre kiderült, hogy leves helyett a sokszor ajánlott rostos gyümölcsivólevet kap­ták a gyerekek. Ennek elle­nére nem ártana felhívni a figyelmet a Nyíregyházi 1. számú Gyakorló Iskola kony­háján, hogy jobban figyelje­nek oda a helyes táplálkozás szabályaira, hiszen nemcsak a cukorkának, a Túró Rudi­nak is örültek volna a gye­rekek. Egy szülő MŰVELŐDÉSI OTTHON, VAGY KOCSMA? Jogosan kérdezik felhábo­rodva mindazok, akik hétről hétre látják Nyíregyházán, a Szabolcs utcán lévő Postás művelődési otthon előtt le­játszódó eseményeket. Első­sorban diákok a látogatói a „művelődési otthon” címet, vagy inkább fedőnevet viselő „kocsmának”. Sajnos, nem üdítő italt, vagy kultúrát savnak magukba, hanem tö­mény szeszes italt, minek hatására viták, verekedésbe torkolló nézeteltérések kere­kednek. Sajnos, ezek ismétlő­désével jogos a kérdés: a művelődést szolgálja-e az in­tézmény, vagy kocsma? Sza­bálytalan az, hogy a tapasz­talat szerint itt inkább túl­teng az italárusítás, és főként felháborító az, hogy ezt ki­szolgálják fiatalkorúaknak, diákoknak is. Ezt nem volna szabad elnézni, gyakori el­lenőrzéssel meg lehetne szüntetni.- Egy gyakori-szemtanúja ' asbnitT! :irwbnoi az eseteknek-jt obösgmosa ,3í £ VESZÉLYES ÜT TALÁNY Kisvárda főterén, a Lenin út 2—8. szám előtti épületek­nél lévő, „autóbuszállomás­nak” kinevezett területen senki sem törődik a renddel, a tisztasággal. Most a télen a havat sem takarították el. Hol fagyott, hol olvadt, s a közlekedés is ennek megfele­lően alakult, s vált olykor igen veszélyessé. A fagy mi­att az úttest és a padka kö­zötti szintkülönbség is meg­szűnt. A gyalogosok közleke­dése nem biztonságos. A fő­tér jelenlegi elhanyagoltsága nem válik a város dicsőségé­re. Vincze Péter Kisvárdáról — Legalább csak egy címkét tegyenek a gyufára, ha nem is töltik tele ... i (Kiss Ernő rajza) Leggyakrabban úgyneve­zett családi gyufát vásárolok. Bár elég sokat bosszankodom amiatt, hogy nem tudom megkülönböztetni: melyik a doboznak az alsó vagy a fel­ső része. Így aztán gyakran járok úgy, hogy a doboz fel­nyitásakor a gyufa mind egy szálig kihullik. Megtévesztő ugyanis az, hogy a doboznak felső, illetve alsó lapjára is reklámszöveggel ellátott ka­rikatúrát helyeznek el. Ez szerintem nem ésszerű, bár tudom, van aki most legyint egyet, s megjegyzi: ez már szőrszálhasogatás. Csakhogy ez nem így van. Aki mozgás- sérült, annak a gyufaszede- getés igen kényelmetlen. Marczi Albert Csaroda, Kossuth utca 2. szám alatti lakos SZEMETES UTCA Nyíregyházán, az Árpád utca — különösen az első fe­le — nem válik a város di­csőségére szemetessége, elha­nyagoltsága miatt. Egyik oka ennek az, hogy az utca elején lévő szemeteskonténert — amely a SZÁÉV „szolgálatá­ban” van — talán soha nem ürítik ki, dugig van papírral, szeméttel. Ráadásul a tároló fedelét sohasem csukják be. A szél messze sodorja a pa­pírt, az írógépszalagot, indi­gót és egyéb hulladékot. Mi, itt lakók naponta seperjük és szedjük a vállalat szemetét. Látjuk, hogy olykor a ciga­rettacsikket, hamut az abla­kon szórják ki. A járdát pe­dig sohasem takarítják. Most pedig a ráfagyott hó- és jég­réteg miatt életveszélyes. Ta­vasszal, ősszel pedig a fene­ketlen sár miatt képtelenség itt közlekedni. Jó lenne, ha az illetékesek intézkednének mielőbb: a konténerek lefe­déséről, és rendszeres üríté­séről. Antalóczy Tiborné Nyíregyháza, Árpád utca 12/a. Szerkesztői üzenetek Türk Annamária gáva- vencsellői, Belme Lászlóné újfehértói, Király Józsefné mátészalkai, Kulcsár Imre tiszalöki, Popovics György- né őri, Kovács Józsefné nyíregyházi, Habdák Györgyné nyíregyházi, Mészáros Sándor nagykál- lói, Gáspár Jánosné raka- mazi, Székely Bálintné penyigei, Vajda Sándorné tiszavasvári, Makai Sándor nagykállói, Juhász János­né .tiszavasvári, ifj. Végé­ra Jánosné berkeszi, Tóth Béla debreceni és Körösi Lászlóné nyíregyházi ol­vasóinknak levélben vála­szol tunk. Csonka József nyíregy­házi, Tomasovszki And- rásné nyíregyházi, Mitru Istvánná aranyosapáti, Dá- vida László sóstóhegyi, Zakor Sándorné berkeszi, Szegedi József csengeri, Varga János csegöldi, Új­faluéi Sándorné nyírbogá- ti, Dudik Sándor nyírbo- gáti, Pásztor Ignác debre­ceni, Kapitor József sza- mostatárfalvi, Kiss Gyulá- né túristvándi, Kaponyás Antalné nagyhalászi, Pap­osak Jánosné demecseri, Biró Bertalan nyíregyházi, Jakab Sándorné nyírmegy- gyesi, Fabók Attiláné ke- mecsei, Mészáros Sándor nagykállói, Erdei János nyírbátori, Szirota József­né nyírmadai, Zombori Pálné nyíregyházi, Domo­kos László nyíregyházi, Bihari Jánosné kállósem- jéni, Kiss György nyíregy­házi, Forbauer Mihályné nyírbátori, ifj, Popovics Istvánná székelyi lakosok ügyében az illetékesek se­gítségét kértük. Földi Miklósné nyírma­dai, Tordai Lászlóné győr- teleki, Világos Ernő már­ki olvasóink kedves köszö­nő soraikat megkaptuk, örülünk, hogy segíthet­tünk. A „Nyugtalan értelmi­ségi veterán” jeligét vá­lasztó kisvárdai olvasónk a részletes bírósági indo­kolás ismeretében bizo­nyára nagyobb megértés­sel fogadná a levelében jelzett ítéletet. Itt csak annyit, hogy talán min­degyik eset elkerülhető lett volna, ha a sértettek könnyelmű és határozat­lan magatartása nem ját­szik közre — amit a bí­róságnak szintén figyelem­be kellett venni. Az illetéjkás válaszol KÁRTÉRÍTÉS A Kelet-Magyarország de­cember 24-i Fórum rovatá­ban „A károsult bosszantása” címmel megjelent észrevétel­re közöljük, hogy a panaszos részére az Állami Biztosító december 30-án a kárössze­get kiutalta. A kárügyek in­tézése vállalatunk igazgatási és jogügyi osztályának hatás­körébe tartozik. Az autó­buszállomás forgalmi szolgá­lattevője annyiban helyesen járt el, hogy az autóbuszunk által sárral szennyezett ruha tisztítási számlájának bemu­tatását kérte, és a káreset ki­vizsgálását folyamatba tette. Viszont mulasztott is, mert az ügyet nem továbbította azonnal az illetékes osztály­hoz. A néhány napos késede­lem miatt a levélíró szíves elnézését kérjük. Volán 5. sz. Vállalat, Nyíregyháza BEÜVEGEZTÉK „Nyitott lépcsőház” címmel január 14-én a Nyíregyháza, Bethlen Gábor utca 2. szám alatti bérlőink panaszát tet­ték szóvá. A panasz jogos volt, az üvegezési munkát a cikk megjelenésének napján elvégeztük. Nyíregyházi Ingatlankezelő és Szolgáltató Vállalat A munkaviszony folyamatosságáról, a személyi besorolási bárról Gyerák Andrásné dombrádi olvasónk férje munkavi­szonyát felmondással megszüntette. Űj munkaviszonyt csak két nap kieséssel létesített. Emiatt az új munkáltató nem hajlandó munkaviszonyát folyamatosnak minősíteni. Ez azért sérelmes levélírónkra, mert emiatt egy nagyobb ösz- szegű kölcsön felvételére várnia kell. Kérdezi, hány ki­esett munkanap szakítja meg a munkaviszony folyama­tosságát? Amennyiben valamilyen kedvezmény vagy juttatás elő­feltétele a folyamatos munkaviszony, azt egy kiesett mun­kanap is megszakítja. Olvasónk akkor járt volna el helye­sen, ha a munkaviszonyát úgy mondja fel, illetve létesíti, hogy a két munkaviszony között egyetlen nap kiesés sem lett volna. B. J. nyíregyházi lakos középfokú gépjármű-jogosít­vánnyal rendelkezik. Ismeretei szerint az ilyen gépjármű- vezetőt, a gyakorlati időt figyelembe véve, egy fokozattal magasabb kategóriába lehet sorolni. A tarifarendszer vi­szont húszévi gyakorlaton túl különbséget nem tesz. Kér­dése az, hogy ilyenkor mi a helyes eljárás a besorolásnál? A hivatkozott rendelet értelmében csak a gyakorlati idő vonatkozásában engedi meg a kedvezőbb besorolást. Tehát a vezetett jármű fajtája és a hasznos teherbírás szerinti kedvezőbb besorolást nem. A húsz év és azon felüli gya­korlati idővel rendelkezőkre vonatkozó tarifarendszer alsó és felső bérhatára közötti nagy különbség lehetőséget ad arra, hogy például egy harmincéves gyakorlattal rendel­kező gépkocsivezető személyi besorolási bére magasabb le­gyen. Egyéb differenciálásra nincs lehetőség. Kiss Miklós bátoriigeti olvasónk tavaly augusztustól ál­lami vállalattól kisiparoshoz ment dolgozni. Munkaviszo­nya folyamatos. Az új munkáltató az előző munkahelyén ki nem vett kilenc nap szabadságának kiadását megtagad­ta, illetve kérése ellenére a bérkiegészítést nem folyósítja. Levélírónk kérdése: jogszerűen járt-e el a kisiparos? Amennyiben a dolgozó új munkaviszonyát év közben nem áthelyezéssel létesíti, a szabadság mindkét munka­helyről a ledolgozott idő arányában illeti meg. Tehát az új munkáltató a korábbi vállalatnál igénybe nem vett ren­des szabadságot nem köteles kiadni. Olvasónk a korábbi munkáltatójától kérje az időarányosan járó szabadságának átlagkeresettel való pénzbeni megváltását. Annak megta­gadása esetén kezdeményezzen peres eljárást. A bérkiegé­szítéssel kapcsolatos miniszteri rendelet hatálya minden munkáltatóra, illetve minden munkaviszonyban lévő dol­gozóra kiterjed, tehát a 110+180, illetve együttesen a 290 Ft megilleti. Kovács László nyírbátori olvasónk több évvel ezelőtt Nyírgyulajból Nyírbátorba járt dolgozni. A munkáltató az útiköltségéhez hozzájárult. Olvasónk által meg nem jelölt okok miatt héthavi autóbuszbérletjegyet nem használt fel, amelynek ellenértékét szeretné visszakapni. A Volán Vál­lalat kérését elutasította, amit méltánytalannak tart. A Volán Vállalat poggyász- és személydíjszabási szabályzat II. részének 34. §-a értelmében a havi—félhavi és idő­szakos bérletjegyek árának visszatérítését a munkáltató­nak írásban kell kérni. A Volán Vállalat a dolgozót meg­illető menetdíjat is a munkáltatónak téríti meg. Magán- személyt csak akkor vesz figyelembe, ha minden kétséget kizáróan megállapítható, hogy a kérelmező nem áll mun­kaviszonyban, illetve annak fennállása esetén a munkál­tatója a bérletjegy árának visszatérítéséhez hozzájárul. A gépjármű-fuvarozási szabályzat II. részének 18. §-a ér­telmében a Volánnal szemben támasztható ilyen irányú igény egy év alatt elévül. Mindezek figyelembevételével olvasónk kérését mind a munkáltató, mind a Volán Vál­lalat megalapozottan utasította el. Majoros Bertalan nyírmeggyes! olvasónk tanulmányi szerződés alapján Budapesten új szakmát tanult. Visszaté­rését követően a munkáltatója 2,10 Ft-tal csökkentette a személyi besorolási bérét és nem a betanulásnak megfe­lelő munkakörben foglalkoztatja. Olvasónk mindkét in­tézkedést sérelmezi, mert mint írja, eredményes vizsgát tett. A személyi besorolási bér megváltoztatása munka­szerződés-módosításnak minősül, amit a munkáltató egy­oldalúan — két esettől eltekintve — nem módosíthat. Az egyoldalú munkaszerződés módosítása ellen tizenöt napon belül kérelmet lehet előterjeszteni a munkaügyi döntőbi­zottságnál. A határidőn túl, általában eredményes munka­ügyi vita nem kezdeményezhető. A tanulmányi szerződés alapján megszerzett képesítés után a munkáltató köteles a dolgozót a képesítésének megfelelő munkakörben fog­lalkoztatni. Ellenkező esetben olvasónk kérelmével fordul­jon a munkaügyi döntőbizottsághoz. Az új munkakörben a munkabérben is annak megfelelően kell megállapodni. A január 28-i Fórum rovatunkban Csonka Istvánná ti- szaberceli levélírónk munkaügyi érdeklődésére válaszol­tunk. Tanácsadásunk második bekezdésében hiba történt. A mondat helyesen így hangzik: olvasónk férjét átlagkeresettel elszámolt szabad idő csak akkor illetné meg, ha a munkáltatóval tanulmányi szerződést kötne. A technikusi minősítővizsga felkészülésére tanulmányi sza­badságot nem ír elő a jogszabály. Nagy Mihály, SZMT politikai főmunkatárs olvasőinilk leveleiből

Next

/
Oldalképek
Tartalom