Kelet-Magyarország, 1974. június (34. évfolyam, 126-151. szám)

1974-06-09 / 133. szám

KELRT-MAGYARORSZAG — VASÁRNAPI MELLÉKU«' 1971 Jfetns t H aftte* Vonzó programok Interjú Milei Lajosnéval, a megyei úttörőtanács elnökével Az MSZMP Központi Bizottságának Tit­kársága ez év áprilisában napirendre tűzte a Magyar Úttörők Szövetsége .evékenységét és megvitatta munkája továbbfejlesztésének feladatait. Milei Lajosné, a megyei úttörőta­nács elnöke nyilatkozott lapunk munkatársá­nak az úttörőmunka időszerű kérdéseiről, to­vábbfejlesztéséről. — A megyei KISZ-bizottság titkára a megyei úttörőtanács elnöke lett. Az el­nevezés megváltozása jelent-e változást a munkában is? — Mindenképpen. Nagyobb önállóságot jelent és nagyobb felelősséget. A KISZ úttö­rőmunkával foglalkozó munkatársai ezután mentesülnek a kettős feladatok alól és csak az úttörőmunkát végzik. Az úttörővezetőket a jövőben az úttörőtanácsok választják. Na­gyobb önállóságot kapott téhát az úttörőmoz­galom ezekkel a szeryezeti változásokkal, de ez nem jelent szakítást a KISZ-szel. Meg kell találni azt a helyes arányt, a jó együttműkö­dés feltételét, mert az önállóságot munkával kell kiérdemelni. — Az úttörőszövetség munkájának irá­nyítását, a gyermekszervezet politikai veze­tését a KISZ-re bízta a párt, így az önálló­ság alapja az ifjúsági szövetséghez való tar­tozás. — Pullai elvtárs úgy fogalmazott, hogy „os7,tályon felüli KISZ-munka az úttörőveze­tés.” Az irányítás és a politikai vezetés a gvakorlatban azt is jelenti, hogy a KISZ-esek jönnek az úttörőkhöz, segítik őket. Változtat­ni kell azon a szemléleten, hogy az ifiveze­tők munkája, az úttörők vezetése — nerrj KTSZ-feladat. Ezekből a pirosnyakkendős gyerekekből lesznek az ifjúsági szövetség tag­jai, és egyáltalán nem mindegy hogyan ké­szülnek erre. — A Központi Bizottság Titkárságá­nak határozata hagsúlyozza a társadalom felelősségét a gyermeknevelésben. A jövő nemzedékért nem csak a pedagógusok és ifivezetők felelősek. — Nyitott iskoláról beszélünk, olyan is­koláról, ahova bemehetnek felnőttek, vezetők, akik bizonyos területeken esetleg többet tud­nak nyújtani a gyerekeknek. Az úttörőmoz­galomban még inkább nyitott kapuval kell várni a segíteni akaró embereket. Amit a tanórákon nem lehet megvalósítani, annak lehetőségeit meg kell találni a mozgalomban. Be kell avatni a gyerekeket az iskolán kívüli élet dolgaiba. Nem 16 éves korukban kell elé­jük állni, hogy na, most már élj a jogaiddal. Mert nem akkor kezdődik. A következő tan­évtől megszűnik az a rendszer, hogy csak osztályfőnök lehet rajvezető. Sok gond volt ezzel, mert a gyerekek nem tudták szétválasz­tani, hogy a pedagógus mikor tanár és mi­kor úttörővezető. Iskolán kívüli emberek is kaphatnak rajvezetői megbízatást. Van az or­szágban már olyan iskola, ahol a csapatveze­tő is külső ember, és kedvezők ? tapasztala­tok. Nem szabad megengedni azt, hogy vala­milyen szakkör, amit szeretnének a gyerekek, csak azért ne induljon, mert nincs tanár, aki vezesse. Keresni kell olyan fiatal szakembe­reket, akik szívesen segítenék a gyerekek munkáját. — A Központi Bizottság Titkársága megállapította, hogy a Magyar Úttörők Szövetsége eredményes munkát végez, a társadalom által elismert, a gyermekek kedvelt szervezete. — Nincs szó arról, hogy alapokat kell változtatni, de az úttörőmozgalomnak is ha­ladni kell az élet változásával. Erre határoz meg feladatokat a titkárság. Az említett prob­lémákon kívül szó volt arról is, hogy az út­törőmunka sokszor látványos, demonstratív eseményei mögött még gyakran nem elég hatékony a gyerekek nevelése, még nem kap elég figyelmet az egyes gyermek, igénye, ér­deklődése, vágya. Amihez alapvető feltételek is hiányoznak. Az ifjúságpolitikai határozat, az ifjúsági törvény megjelenése óta állandó­an azt hangoztatjuk, hogy ezekre a gyerme­kekre is érvényesek. Még harcot kell vívni azért, hogy ' az ifjúsági házakba, klubokba délután az úttörők is bemehessenek, hogy gondoljanak rájuk programokkal, alkalmuk (egyen képességeik kibontakoztatására. Elke­serítő például nyáron a helyzet. Ebben az évben közel tízezer gyerek táborozhat me­gyénkben. Jó az arány akkor, ha azt ve­szem, hogy minden negyedik úttörő eljut egy hétre, tíz napra táborokba, ahol szervezett keretek között töltheti el szabad idejét. De ez a néhány nap semmi a több mint kéthónapos szünidőből. Nem azt akarjuk, hogy még nyá­ron is az iskolában legyenek, de az jó lenne, hogy választhassanak a lehetőségekből. — Az új tanévben várnak-e új fel­adatok az úttörőkre? — Lényegében új program nincs, a két­éves akciónk munkáit végezzük. Megpróbál­juk a határozat szellemében, de ehhez segít­ség kell, hogy mindenki érezze felelősségét a gyermekért. Kolláth Adrienne Elhangzott az ifjúsági parlamentben A döntés még várat magára... NEM VÁLASZTOTTAK KÜLDÖTTEKET — száztíz fiatal van a MEZŐGÉP kisvárdai gyáregységében, és mindannyian ott voltak az április 20-i ifjúsági parlamenten. A dolgo­zók hetven százalékát jelenti ez a szám — csaknem áz egész gyáregység gondjai, örömei napirendre kerültek tehát. . . Hogy csak a gondokkal foglalkoztunk Varga Pállal, a gyáregység KISZ-titkárával, azt beszélgeté­sünk célja indokolja: mi történt a parlament után, volt-e valamilyen következménye a fel­szólalásoknak. — Következménye? Ha arra gondolsz, hogy valakit bántódás ért az elmondott vé­leménye miatt, akkor semmi... Ha arra, hogy lett-e foganatja a bírálatoknak, javasla­toknak, akkor kezdhetem is sorolni. .. Fellapoztuk a parlament jegyzőkönyvét. — Javaslom, hofey a harmadéves ipari ta­nulókat osszák be brigádokhoz kettesével- hármasával — és Pongó József kifejtette, mi­lyen sokat jelentene a leendő szakmunkások­nak a tapasztalt dolgozók közvetlen irányítá­sa. a brigádélet, a munkáskollektíva megis­merése. A tanulók már a brigádokban dolgoznak, órabért kapnak. A szocialista brigádok vál­lalásai között fontos helyet foglal el a fiata­lok patronálása ... — Nagyon sok múlik a munkaszervezé­sen, ezt nem is kell külön hangsúlyozni — mondta Csatári Éoltán. — Ha alakítanánk egy úgynevezett szervezési brigádot a fiatal fizi­kai dolgozókból, bizonyára többen értékelnék a szervezés jelentőségét... Nagy segítséget jelentene a folyamatos munkavégzéshez. A MÉG MINDIG CSAK TERV formájá­ban létező szervezési brigád fontosságát húzza alá Májer László panasza: — Sorozatmunkát végzünk, a munkada­rabok folyamatosan kerülnek kézről kézre. Az a különös dolog zavar engem, hogy olyan normát kaptam, amit lehetetlen teljesíteni. Az előttem levőnek ugyanis — akitől én a munkát kapom — fele annyi darabot kell megmunkálnia, mint nekem... Én pedig egy­ből nem csinálhatok kettőt! | A normarendezés természetesen azonnal megtörtént. A már említett szervezőkkel azonban bizonyára elkerülhetők az ilyen bak­lövések — hiszen lehet, hogy éppen az érin­tett dolgozó lesz tagja a csoportnak. Tizennégy dolgozó nevében szólalt fe' Czimbalmos István, mindannyiuk számára érthetetlen dolgot panaszolt. — Két évet tanultunk, elvégeztük a hű­tőgépkezelő és -szerelő szakmunkásképző tan­folyamot. Tizennégyen szereztünk képesítést, hogy az ígéretek alapján majdan a MEZŐ­GÉP hűtőgépszervizében dolgozhassunk. A szerviz azonban még sehol, nem tudunk a szakmában dolgozni. Pedig, ahogy látjuk, már minden megvan hozzá ... A döntés még mindig várat magára... AZ EGÉSZ FIATALSÁG NEVÉBEN szü­letett határozati javaslatokat _ is elfogadott a parlament. A megvalósítás azonban itt sem teljes. Fájó gondja a műhelyek dolgozóinak: rendszerint későn érkezik el hozzájuk egy-egy új technológia, munkamódszer, gép ismere­te ... Az információszerzés jobb megszervezése — ez volt az egyik határozati javaslat. Konk­rét elképzelés is született már: a technológiai csoport fiataljai — mivel általában ők jutnak először az újdonságokhoz — alakítsanak egy ..felvilágosító csoportot”. Időnként hívják össze a munkásokat, és ismertessék velük ami érdekli őket — szakmai továbbképzésnek sem utolsó egy ilyen összejövetel... VÉGIGOLVASVA A PARLAMENTI HA­TÁROZATI JAVASLATOKAT, hallgatva a megvalósult vagy megvalósulni készülő ter­veket az a benyomásom támadt: a kisvárdai MEZŐGÉP-gyáregység száztíz fiatalja több­re képesnek tartja magát. Olyan feladatokat szab magának, amelyek azt bizonyítják: is­merik gyengéiket. Ám azt is tudják, van ere jük... Szakmunkásjelöltek Feloldani a szorongást Fabók Anna: — A női szabó szakma sokat kíván tőlünk. Dér Zoltán: — Faintarziát szívesen készítek. munka bizonyos fokig egyhangúvá tette a szakmánkat, de mivel a mennyiségi követel­mények helyett nálunk is inkább a minőség a fontos, gyakran kapunk más-más feladatokat, munkaigényesebbeket. Otthon, Kálmánházáa — főleg kedvtelésből — szívesen készítek in­tarziákat — képeket, dobozokat. Szép munka, nagy pontosságot, alapos színérzéket követel. Az elhelyezkedése miatt nem aggódik, 6 La oda kerül majd, ahová gyakorlatra járt — a Nyíregyházi Asztalosipari Szövetkezetbe. A kenyere biztos. Nevelői azt mondják: az elkö­vetkező húsz évben sem lesz telített ez a szakma. Fabók Anna olyan felszabadultan, nagy szakértelemmel és szeretettel beszél munká­járól, hogy hamarosan az n vélemény alakul ki a hallgatójában — ez a kislány erre a pá­lyára született. S nem is tagadja: — Még az általános iskolában mondta a tanárom: olyan pályát kellene választanom, ahol a kézügyességemet ki tudom használni. A rajzolásra azonban „nem adtam a fejemet”, mert éreztem — ahhoz nem vagyok elég tehet­séges. Viszont kiskorom óta fodrásznak, vagy női szabónak készültem. Az utóbbi vágyam teljesülni fog, s ezért elégedett vagyok. Gyakorlati munkahelyén, az Északi alköz­pontban lévő modellházban fog dolgozni. — Az új környezet megismerése, megszo­kása okozta az első nehézséget. A három év alatt ugyanis mindig délután tanultunk, s már elég fáradtak voltunk a délelőtti munkától. A második nehézség pedig a gyakorlat kezdetén, az első darabok összeállítása volt. Később már a csíkos anyaggal is megbirkóztunk, pedig nem könnyű összepászítani az apró vonalakat. Ez a szakma sokat kíván tőlünk, fontos a kon­centrálás. a kézügyesség, a pontosság, a meg­rendelők elképzeléseinek megvalósítsa. Nem véletlenül esett a választás a fennt említett szakmák egy-egy tanulójának bemu­tatására. Az iskolában pár évvel ezelőtt gép­jármű-villamossági műszerész szakmát mind­össze egy tizenegy tagú csoport tanult, ma már évente negyvenen tesznek szakmunkás- vizsgát. Tíz évvel ezelőtt a megyében csupán egy ember foglalkozott gépjármű-villamossági javításokkal, míg jelenleg a megyeszékhelyen 24 mágánklsiparos dolgozik és minden válla­latnál, sőt termelőszövetkezeteknél is külön üzemben végzik ezt a munkát. Az asztalosok­nál sem volt jobb a helyzet, hiszen főleg kis­ipari képzés folyt, a szakmunkásvizsga bizott­ságaiban magánkisiparosok ültek. A nők el­helyezkedési gondjai ugyancsak közismertek, de akad olyan vállalat is, ahol új szalagok áll­nak, mivel kevés a szakképzett női munkás. Tarnavölgyi György Balogh Júlia Teljes a vizsgaláz a nyíregyházi 107-es számú Mező Imre Ipari Szakmunkásképző In­tézetben, pedig még bő tíz nap jut felkészülés­re a 25 szakma 557 vizsgázó tanulójának. A legtöbben a történelemtől félnek mondván: „Képtelenség bemagolni azt „ rengeteg dátu­mot, s mire a végére érünk, már összekuszáló- dik az egész és kezdhetjük elölről.” Nem ők az egyedüli vizsgázók, akik ezt érzik a nagy „pró­batétel” előtt, aztán amikor már a kérdés a kézben van, az esemény a dátumra „talál”, vagy éppen fordítva. De erről meggyőzni elő­re senkit sem lehet. A szakmai anyagoktól nem tartanak ennyire, hiszen energiájuk nagy részét a szakma elméleti és gyakorlati elsajá­títására fordították. Itt inkább azért szurkol­nak, hogy vissza tudják adni vizsgafeladataik­ban az eddig megtanultakat. Az intézetben a több, mint félezer leendő szakmunkás közül hárommal beszélgettünk: egy gépjármű-villamossági műszerésszel, egy asztalossal és egy női szabóval. A téma, hogy ■mi lesz velük a szakmunkásvizsga után, na­gyon egyszerűnek látszik, mégis szorongással tekintenek az első munkahelyük, a rájuk váró feladatok elé. — Gondolom, sokunknál nem az új kör­nyezet, a oeilleszkedés lesz a probléma, ha­nem inkább „ további út. a tanulás folytatása — mondta Zámbori Balázs gépjármű-villamos­sági műszerész tanuló. A beilleszkedés nehéz­ségein már elsőéves korunkban túlestünk, ami­kor egy-egy vállalathoz és üzembe jártunk gyakorlatra hetenként három nap. Én például az 5. számú Volánhoz kerültem, s már harma­diktól brigádban dolgoztam. Megismertem munkatársaimat, az üzemet és ide szeretnék vizsga után visszakerülni. A továbbtanulásom viszont a vállalattól függ majd. Elképzelésem szerint egy hathónapos előkészítő után a mis­kolci Bláthy Ottó Műszaki Főiskolára jelent­kezem, ha az eredményem eléri a négyest, úgy érzem, a továbbképzésre feltétlenül szük­ség van ebben a szakmában. Sok tanulótársam akarja magát képezni és a szorongásuk első­sorban abból adódik, hogy az iskolai irányítás alól most már kiestek és csak egy hasonlóan jó közösség hatása, irányítása segíthet továb­bi fejlődésükben. Dér Zoltán az asztalosmesterséget tanulta. Csendes, nyugodt fiú, nem nehéz elképzelni, amint sokattudó gépei mellett dolgozik, for­málja a különböző bútorrészeket, alakítja a fecskefark alakú faragásokat. — Munkám a hobbym is. Nagyon szeretem a fát — mindegyiknek megvan a maga szép­sége, tulajdonsága, s mindegyikkel másképpen kell foglalkozni. A legkönnyebben a nyírfát lehet megmunkálni, de a legszebb a diófa, a legnemesebb a kőris. A tipizálás, a nagyipari Zámbori Balázs, az 5. számú Volánhoz szeretne kerülnk

Next

/
Oldalképek
Tartalom