Kelet-Magyarország, 1960. március (20. évfolyam, 52-77. szám)

1960-03-27 / 74. szám

Indulás előtt *> embergyürü vette körüt a Német Demokratikus Köztár­saság mozgó fényképezőgép-kiállítását. Érthető is a nagy ér­deklődés, hiszen a legjobb kelet-német fényképezőgépekben, filmfelvevőkben gyönyörködhettek a nyíregyháziak. (Foto: Hammel) Fábri Imre gazdagsága kaegység is szépen fizetett. Negy­vennégy forintot ért egy munka­egység. 1 abri Imre a közösben kereseti jövedelméből és a ház­táji gazdaságban nevelt sertések értékéből mintegy húszezer fo­rintot takarított meg. ■ raon mire egy eve lepett visz- sza a tiszadobi Táncsics Tsz-be ahol azóta szorgalmasan dolgo­zott. Háztáji gazdaságában négy hízót nevelt. Egyet levágott, hár­mat eladott. Háztáji tehene na­ponta 12 liter tejet ad. A mun­munka lendüld tel. színes kulturális műsorokkal, bőséges áruellátással készülünk április 4-re Termelőszövetkezeteket villamosítanak — Pénzjutalmat kapnak a verseny, élen járó dolgozói — tű/ ruhák a kirakatokban A felszabadulási munkaverseny j napjainkban ért tetőfokára. Sok, | helyütt már teljesítették is ápri­lis 4-re tett vállalásaikat s most a vállalások túlteljesítésén dol­goznak. A Tiszántúli Áramszolgáltató Vállalat főként a termelőszövet­kezetek villamosításával igyek­szik. A nyírkarászi Május 1. Ter­melőszövetkezetben április 4-re áramot szolgáltat az országos hálózat, a biri Táncsics Tsz, a demecseri Dimitrov Tsz külső villamosítási munkálatai elkészül­tek már. Most a MEGYEVILL végzi a belső berendezések sze­relését s bár anyagnehézségek miatt némi lemaradás történt, most kétszeresen igyekszenek, hogy ezekben a szövetkezetek­ben is kigyúljon a fény. A MEGYEVILL egyébként öt ter­melőszövetkezetben végez belső szerelési munkát. Hogy jól dol­goznak, mutatja az a tény, hogy a napokban kaptak nyereségré­szesedést, amely átlagosan 21 nap volt. De nem marad el a munka­versenyben élenjárók jutalmazá­sa sem, amelyet a felszabadulási ünnepség alkalmával tartanak. Úgyszintén a TITÁSZ sem fe­ledkezik meg kitűnő dolgozóiról. A TITÁSZ az elmúlt évi jo munkája eiedményeképp elnyer­te az áramszolgáltató vállalatok közötti verseny jutalmát, az él­üzem címet. A napokban kap­ták meg az értesítést s tervsze­rint április 4-én tartják meg az Muskátlik a Bár még hűvös a? idő, a Vá­rosgazdálkodási Válla'at gondos­kodik arról, hogy április 4-én vi­rágok legyenek a Kossuth téren. A virágokat kiültetni' még nem lehet, azonban cserepesen helye­zik ki a szépen díszlő virágos növényeket, többek között a muskátlit. A parkok tisztogatási munkáit már befejezték. Megszépülnek az üzletek ki­Olcsó borok: mir Az ünnepen bizonyosan több ital fogy majd, mint máskor. Erre is felkészültek az üzletek. Az. ipar és a kereskedelem szak­emberei nemrégiben megbeszé­lést tartottak, ahol a kenyér, élelmiszer, húsellátás várható kérdéseit tisztázták. Ezek" szerint a megnövekvő húsfogyasztással sem lesz baj. Mintegy kétszeres mennyiség kerül az üzletekbe. élüzem-avató ünnepséget. ám áramszolgáltató vállalatok egésa éves versenyben állanak. Ennek egyik szakasza most a felszaba­dulási verseny, amelynek érté­kelése fogja azt is eldönteni hogy mely brigádom kapják meg a „szocialista brigád’" büszke cí­mét. Kossuth téren rakatai is. Nemcsak a dekoráció, hanem a bő áruválaszték is le­köti majd a sétálok figyelmét Különösen a nők érdeklődhetnek majd a most érkező, úgyneve­zett „tigris” alapanyagból készült tavaszi divatkabáto^ iránt. A Kiskereskedelmi Vállalat, hogy a külön kapható férfi zakók hiá­nyát pótolja, a sátoraljaújhelyi ktsz-el kötött szerződést Ennek első szállítmánya is megérkezik. tégy 60 hektoliter Olcsóbbfajta borokból mintegy 99 hektoliter érkezik. Téliszalámii; gyulai kolbász s más csemegék­ből sem lesz hiány. Az üzemek s a szórakoztatás intézmények színvonalas műso­rokkal gondoskodnak arról, hogy méltó szórákozása legyen az ün­neplő embereknek. Ezekről még részletesebb tájékoztatást is nyúj­tunk. Mint kertész a virágait... ttok olyan kommunista v*- ^ zető van, aki megfontolt «« előrelátó. Az ilyeneket nein erheti meglepetés. Ellenben az, aki nem gondol a jövőre, annál votob váratlan dologgal találkoz­óét Vannak ilyenek is. Csak rIüícoí döbbennek ró, hogy hely­telenül gondolkodtak, amikor váiaaz elé állítja őket az. élek Ezek legtöbbször panaszkodnak, «acre, vagy arra hivatkoznak, csak azt nem vallják be, hogy nem ismerik eléggé az embere­ket s ez az oka annak, hogy pél­dául „nem tudnak” kit kinevez­ni a nyugdíjazott művezető, az eltávozott könyvelő, vagy agro- nómus helyére. Tóth József, a császlói Petőfi Tsz. elnöke is csak akkor ta­pasztalta igazán, milyen baklö­vést követtek el, amikor köny­velő utánpótlásról nem gondos­kodtak, amikor a szakmáját jól értő Lipcsei Monika eltávozott körükből. Nem egyedülálló eset. A napokban egy üzemi igazgató panaszolta, hogy „nincs” egy olyan megfelelő embere, akit csoportvezetéssel bízhatna meg, mivel az előzőt áthelyezték, magasabb beosztást kapott. Másutt elég idős párt- titkárral beszélgettem, akit bi­zony már eléggé igénybe vesz a mozgalmi munka s „nincs” he­lyette senki, aki felváltaná. |7 igyelemre méltó jelensé- gek ezek. Különösen most, hogy oly sokat beszélünk az if­júság neveléséről. Mi az oka ezeknek? Elsősorban az, hogy nem folyik megfelelő céltudatos, rendszeres nevelő munka a tagjelöltek körében. Pártszerve­zeteink csak úgy általában bíz­zák meg őket munkával. Pedig ha valaha, most igazán volna mit csinálni. A megyében tör­tént nagy átalakulással egy idő­ben több százra tehető azoknak a száma, akik tagjelöltként át­lépték a párt kapuját. Nyilván azért, mert többet akarnak ten­ni mint mások, s ügyszeretetük, elvhűségük hajtotta őket a pártba. Igen ám, de ha ezekkel a fiatal tagjelöltekkel nem úgy Foglalkozunk, mint kertész a virágaival, akkor közömbösekké, fásultakká válhatnak. Hiszen a virágok is csak akkor nyílnak, virágzanak, ha táplálják, gon­dozzák, nevelik őket. A idősebb kommunistáknak, a pártszerve­zeteknek gondja legyen az, hogy megtanítsák ezeket a fiatalokat a helytállásra, szerénységre, ál- do2»4vóHaíásíav s táplálják ben­nük mindazt, ami jó és megsza­badítsák rossz jellemvonásaik­tól. Lakatos Károly fiatal pedagó­gus november óta tagjelölt­je a pártnak, önként vállalta, hogy a fiatal tiszadobi Dózsa ■ Tsz-ben a kultúrmunkát felesé­gével együtt irányítani fogja. Már kezdeti eredményei mutat­koznak is munkájuknak. Mégis így panaszkodott: „Én úgy ér­zem, hogy magára hagyja a pártvezetőség a tagjelölteket Szeretném, ha megkérdeznének: mit csinálsz, mert így, úgy érzi az ember, hogy nem sokat tö­rődnek vele.” Az sem elegendő, hogy csak úgy általában adja­nak megbízatást az elvtársak­nak, mint azt Tisza vas vári ban teszik. Így nem lehet alaposan megismerni és felelősséggel ne­velni az embereket. Hisz nincs befejezve azzal a tagjelöltek ne­velése, ha megkapják a tagje­lölt könyvet. Ez az igazi kezdet, s az utána következő hónapok­ban kell bizonyítania munkájá­val, magatartásával, hogy al­kalmas a párttagságra. De ebv ben elősegíteni őket, ez minden kr— munista feladata. Helyes az a mód, ahogyan a Tiszalöki Erőmű párt- szervezete foglalkozik a tagje­löltekkel, a fiatalokkal. Varga Gyula miután tagjelölt lett, fe­lelősségteljesebb feladatokkal bízták meg. Teljesítette. Jól vé­gezte munkáját. Bátran előlép­tették, garázsmester lett. Berki Zoltán elvtárs, az erőmű igaz­gatója két fiatal tagjelölt ne­velésével foglalkozik, rendszere­sen. Figyelemmel kíséri munká­jukat és rendszeresen nevelni, tanítja őket. Nagyon fontos, hogy megalapozott véleménnyel, s valóban a jó munka alapján kerüljenek a tagjelöltek a párt­ba. Ha nem kapnak rendszere­sen feladatot a tagjelöltek, nem végeznek jó munkát, akkor mi­lyen indokkal kérhetik felvéte­lüket? :. . Ezért gondoskodnak a Tiszalöki Erőműnél a tagjelöl­tekről. Oláh László és Sajcz András tagjelöltek a tiszadadai Vörös Csillag Tsz-ben végeztek pártmunkát. Villanyt szereltek, a fűrészgép és a daráló motorját nártmegbizatásként javították meg. Balogh József, a tiszalöki Kossuth Tsz.' állattenyésztési felelőse most végzi a mezőgaz­dasági technikumot. Fiatal tag­jelölt, aki becsülettel elvégzi pártmunkáját is. Bcdó Ferenc, a tiszalöki Úttörő Tsz. kocsisa szinte az egész brigád népneve­lője. Rendszeresen meghallgatja az ideológiai előadásokat s azo­kat ismerteti munkatársaival. A párt fiatal jelöltjeit ** ügyszeretetre, helytállás­ra, példamutatásra neveljék a pártszervezetek. . Rendszeresen ellenőrizzék munkájukat Lás­sák ezek az elvtársak, hogy tö­rődnek velük és szám ónkért munkájukat a párt. Ha ez így lesz, s az üzemekben, termelő- szövetkezetekben ilyen gonddal, előrelátóan foglalkoznak a fia­talokkal, köztük a tagjelöltek­kel, akkor nem érheti meglepe­tés a vezetőket. Látják majd, hogy ezekben a tagjelöltekben lehet bízni, s bátran előlépte­tik. Végezzenek olyan munkát az idősebb kommunista vezetők, mint a kertészek. Neveljék fe­lelősségteljesen, nagy gonddal és szeretettel a párt tagjelölt­jeit, hogy szilárd meggyőződésű, harcos szellemű, a néphez, párt­hoz hű kommunisták váljanak belőlük. Farkas Kálmán Tavaszi szántás A kocsordi Üj Élet Tsz-ben a lovak1 munkáját is jól megszervezik. A képen; négy pár ló a szántást segíti. (Hammel József felvétele) 1 tízmillió forintos árutermelés és az eredményességi munkaegység-rendszer a tiszadobi Táncsics Tsz-ben Bármennyire is különösnek tűnik első látásra az áruterme­lés és az eredményességi mun­kaegység-rendszer összefüggé­se, az alábbiakban kibontakozó tények kellő igazolással szolgál­nak arra, hogy a tiszadobi Tán­csics Termelőszövetkezet a ja­vadalmazási rendszerére alapoz­za egész gazdálkodását. De kezdjük az elején. Mint Tóth Gyula, a szövet­kezet elnöke elmondja, a tsz életében eltelt évtized nagy is­kola volt ahhoz, hogy — sok­szor saját kárukon — tapaszta­latot gyűjtsenek s megtalálják a gazdálkodás ez idő szerint ré­szükre legmegfelelőbb formá­ját: és most, amikor Tiszadob termelőszövetkezeti község lett és a Táncsics Tsz területe, tag­létszáma megtöbbszöröződött, a kipróbált úton a legkevesebb zökkenővel haladjanak tovább. A gazdasági eredménj’ek to­vábbi növelésének lehetőségét abban látják, hogy a tagok egyéni érdekeltségét mindjobban fokozzák a termelésben. Ehhez az eredményességi munkaegy­ségen keresztül akarnak eljut­ni. Ezt a módszert* már 1956 óta próbálgatják s tavaly értek meg a feltételei ennek valóra váltásához. Jól megalapozott szövetkezet a tiszadobi Táncsics. — Igaz — mondja az elnök — ez a meg­alapozottság egy kevés „nadrág­szíj szorítással” járt: tavaly is jóval többet oszthattunk volna munkaegységenként, de szá­moltunk a gyarapodással, ami be is következett. A szövetkezet termelési ter­véből kitűnik, hogy nem óva­toskodtak, hanem reálisan je­lölték meg a feladatokat. Bú­zából például 12, kukoricából 17, burgonyából 100, cukorrépá­ból 180, dohányból 12 mázsát terveztek holdanként. Az ál­lattenyésztésben szintén így szabták- meg a feladatokat. Az ilyen terv mozgósítja a tagsá­got s az is serkent, hogy a munkaegységek értékét —amit 51,31 forintban állapítottak meg — elérjék és túlszárnyalják. A tervet brigádokra, azon be­lül munkacsapatokra bontották' le. Az egyes növényféleségek termésátlagát brigádonként ha­tározták meg úgy, ahogy a ta- lajadottságok lehetővé teszik.. Van például olyan brigád^ amelynek a kukoricatermelési terve 21 mázsa holdanként, gyengébb területen gazdálkodó brigádé 17 alatt van, de összes­ségükben a szövetkezet tervát­lagát adják. A munka legkisebb szerve-, zeti egysége a munkacsapat. Az- eredményességi munkaegység, jóváírásánál is ezt vették ala­pul aképpen, hogy a tagok! egyéni érdekeltsége se szenved-1 jen kárt. Ugyanis rájöttek, hogy. a munkaterületeknek az egyé-: nekre való szigorú kiosztása, nehézségeket von maga után.. Az egyéni felelősségre kiosztott!

Next

/
Oldalképek
Tartalom