Néplap, 1951. július (7. évfolyam, 151-176. szám)
1951-07-08 / 157. szám
7 . 1Q5Í JULIUS, 8. VASÁRNAP a Miért késik másfél hete a mátészalkai Magasépítési Vállalat versenykihívása A Mátészalkai Magasépítési Vállalat dolgozói' lelkes munka verseny- nyél, új eredmények elérésével, az építkezés idejének lerövidítésével, anyágtakaréköSságal készülnek a dolgozó nép Alkotmányának ünnepére. Alkotmányunk tiszteletére ez- olőtt másfél liéttel megtették felajánlásaikat. A vállalat vezetősége, a .pártszervezet és az üzemi bizottság azonban liem értékeli és becsült „a dolgozók lelkesedését, felajánlásait.. Ezt mutatja az. is, hogy a felajánlás óta eltelt • másfél hét, de' a Sátoraljaújhelyi testvérválla- jatnak küldendő versenykihívás, a mai napig. sem készült el. ■s.: Néhány nappal ezelőtt, a vállalat vezetője, Benedek elvtárs — helytelenül ■—t egymaga készítette el a kihívás tervezetét. Ezután megkerülve az üzemi háromszöget, átadta az üzemi bizottság titkárának, ..Szabad elvtársnak, aki másnap, különböző- instrukciók mellékelésével sokszorosított példányban kiküldte az építkezésekhez,, hogy a dolgozókkal elfogadtassák. A szakszervezeti bizalmiak megkapták feladataidat és kedden este termelési értekezleten elfogadták a versenykihívást a vállalat dolgozói. Az elfogadott kihívás . azután ismét bekerült á Vállalat vezetőségéhez. Tévednénk, ha azt hinnénk, hogy ezután postára adták és elkerült Sátoraljaújhelyre. Nem! A vállalatvezető -Tlvtárs, az üzemi bizottsági titkár távollétében kibővítette a versenykihívást és most nem tudják, mit tegyenek a versenykihívással. Ha elküldik a testvérvállalatnak, a dol- . gozók újólagos jóváhagyása nélkül, akkor vétenek az üzemi demokrácia ellen, ha pedig újból kiküldik elfogadásra, megint eltelik egy hét. '.Jgy lassan elkövetkezik augusztus húsz és teljesítetlen marad a többször. kibővített versenykihívás. A rossz ellenőrzés isi, oka a versenykihívás késésének. »4z üzemi bizottságnak, Szabad elv. ..íjirsnak nincsenek- -aktívái, akikre .:feladatokat hízhatna. Szabad elv- -társ. nem is igyekszik ilyen aktíva- .-csoportot létesíteni. Egymaga pedig képtelen elvégezni- minden munkát, . melyeket megnövekedett feladataik -érdekében - határidőben el kell vé- , -gézni. Különösképpen megmutatta» . -zik az. aktívahálózat hiánya a szak- Hwer vezeti ellenőrzésben. Szabad .-elvtárs nem tudja ellenőrizni a _ .szakszervezeti bizalmiakat, nem „«tudja, hogyan és mikor végzik el . -feladataikat. Heti késéssel vesz ^tudomást a szakszervezeti napok le- .-folyásáról, azt sem tudja például, .hogyan folyt le a termelési érteti készlet, melyen a munkások elfogadták a sátoraljaújhelyi testvérválla- .latnak küldendő,, versenykihívás javaslatát. Nem tudja, milyen felvi- ■’Tágosító, néjínevelÖ munkát végez- - iék a szakszervezeti bizalmiak a ' • ■ ' __________ termelési értekezlet előtt, az elfogadás előkészítésében, az alulról jövő javaslatok segítésében. Az ellenőrzés hiánya mutatkozik az anyagtakarékosság terén is. A vállalat minden építkezésénél anyagtakarékossági kötelezettséget vállalatak a dolgozók. Azonban a barabási álÁ szakszervezeti bizalmiak jó előkészítő munkája után, a fehér- gyarmati dolgozók megfogadták, hogy határidő előtt végzik el ? raktárépület kívüli vakolását és meszelését. Ehhez azonban az anyag folyamatos szállítására, a műszakiak segítségére lett. volna szükség. A műszakiak azonban — nem értve meg a felajánlás fontosságát — nem adtak segítséget, nem siettek kijavítani az anyagellátásban mutatkozó hibákat. Azért nem tudtak hozzákezdeni a dolgozók a vakolási munkákhoz, mert nincs anyaguk. A pártszervezet és. a szakszervezet érdeme, hogy időben kiszélesítette a munkaversenyt a barabási munkatelep dolgozói között. így elérte, hogy a most épülő raktárba már az idei termés is bekerül. A gyors építés azonban könnyebben lami gazdaságban folyó építkezéseknél ez csak papíron van meg. A szakszervezeti bizalmiak semmit sem tesznek, hogy az anyagtakarékosság valósággá, ’ a minisztertanács takarékossági határozatában megkívánt mozgalommá váljék. menne, lía a műszakiak is segítenének a munkásoknak. Megmagyaráznák a rajzokat, mért a műszaki rajzok rosszul értelmezéséből több hiba származott már. A befejezett moslékkészítő helyiség padozatának közepére vízlevezető aknát kellett építeni a padozatot pedig az akna felé lejtősnek készíteni. A rajz nem- ismerése miatt azonban fordítva történt, az akna, a helyiség padozatának középpontja nem lejjebb van a sarkoknál, hanem 10 centivel feljebb. A víz nem az aknában, hanem a terem négy sarkában gyűlik össze. A vállalat vezetősége, a szakszervezet és az üzemi pártszervezet mozgósítsa a műszaki dolgozókat is jobb munkára, legyenek a műszakiak is segítői az évi terv időelőtti teljesítésének, a dolgozók lelkes kezdeményezéseinek. (Ss. Gy ). Válasz a Nyíregyházi Magasépítési Vállalat dolgozóinak nyílt levelére Kedves Szaktársak! Válaszolva a Néplap f. hó 5-i számában leközölt nyílt leveletekre, elismerjük a felénk felvetett kritika helyességét, melyben nyilvános bírálat tárgyává tettétek versenyfelhívásotokkal szemben általunk tanúsított hallgatásunkat. *. -,, J.>: Nem mentesíthet bennünket a Szakszervezeti Tanács .által beütemezett július 6-1 határidő magyarázata sem, mellyel, nem is akarjuk csorbítani .a felvetett kritika helyességét. örömmel olvastuk a "tiyííegyházi Magasépítésnél élért'211, 281 százalékos eredményeket, mellyel kapcsolatban az' a kérésünk, hogy közöljétek velünk az alkalmazott módszert, mert mi is szeretnénk hozzásegíteni dolgozóinkat hasonló jó eredmények eléréséhez, és ezek túlteljesítéséhez. Dolgozóink is megtették Alkotmányunk ünnepére felajánlásaikat. Ennek eredménye máris mutatkozik. Géder sztahanovista brigád a Holló János utcai építkezésen eddig 8 szaktársnak adta át munka- módszerét, a brigádjukba beosztott kisegítő egyrésze kétheti oktatás" után önállóan is végez falazási munkát. Az anyagtakarékosság területén Gellén 'ácsbrigád 1650 forint prémium jutalmat kapott a megtakarításért. Minden építkezésünk válllaton belül párosverseny-, ben áll. Kiértékelve-nyílt leveleteket megállapítjuk, hogy helytelen volt részünkről a hosszú hallgatás. 48 órán belül megbízott szaktársaink személyesen .felkeresnek benneteket és megbeszéljük a versenypontokat. Debrecen, 1951 július 5, Hevesi Béla párttitkár. Végvári Ferenc tj. B. titkár. Tárcsái Mihály Igazgató. Adjanak több segítséget a műszakiak a vállalat dolgozóinak Jó munkával9 újításokkal késsülnek as új olajéit esi idényre a Nyírségi Olajfeldolgozóban ' ‘ A présházban a már kijavított gépeken megcsillan az ablakon kíváncsian besütő nyári napsugár. A dolgozók jó. munkájuk mellett ~*si>kfft-adnak a szépségre és tisztaságra is. Az. olajtól és az egész, évben íer'ákődb'tt piszoktól megtisztí- * folt-.-gépek- szinte: újjászülettek és '--.husikén- csillogva várják az új termés beéréséi, a munka meginúulá- ,-sát. A dolgozók részletesen átnézik . és kijavítják a gépeket, hogy minél kevesebb hiba forduljon elő 'üzemelés közben. Tudják azt, hogy- ha most jó munkát végeznek, en- mek gyümölcse meg fog mutatkozni az üzem termelésében. A javítási munkákat teljesen ■v Jiázilag végzik a legnagyobb anyagtakarékosság mellett. A régi transzmisszióval az elmúlt ■évben sok baj volt. Egyszer el is ■'-törött. Most kicserélik egy erősebbre, hogy ezzel is biztosítsák a ter- melés - zavartalanságát. Asztapó- Péter elvtárs már az utolsó ten- "-’gelykapcsolót teszi fel éppen, hogy ' fölre az új golyóscsapágyak megmérkőznek, készen legyen. Sok felesleges kiadást kerültek el azzal, hogy különböző észszerüs’itésekkel dolgoznak, amivel sok új anyagot takarítanak meg. A drága Klinge- rit-pakolás helyett, ahol csak lehet, papírpakolást használnak. A vízszivattyúk . dugattyúszárainál eddig bőrtömítést használták, most azonban faggyúzsinórral helyettesítik, ami 50 százalékkal olcsóbb, mint a bőr. Az ócska pakolásokat összegyűjtik, és ahol lehet,- még újra használják. A hordók tisztítását eddig forró vízzel végezték. Most ezt gőzöléssel akarják megoldani, amivel sok tüzelőanyagot és időt fognak megtakarítani és a tisztítás is tökéletesebb lesz. BÁLINT JÓZSEF gépész és Beregnyei Miklós liajaló egy szállitótaliga használatára tettek javaslatot, amit el is fogadott az üzemi háromszög és az üzem indulásánál már használni is fogják. Eddig a magot a vagonnál zsákokba rakták és kocsin szállították be az üzembe. — Most a ssálMtótaligába egyszerűen belehányják a vagonból, a tárolóhelyen pedig kiborítják. Nem lesz szükség zsákokra és zsákolásra, a berakodás és kiürítés sokkal gyorsabban fog menni, kevesebb munkaerővel. 9 ASZTAPÓ ELVTÁRS 60 éves, nagy gyakorlata van már a géplakatos szakmában. Újításával elhárítja a baleseteket és időmegtakarítást ér el. Az olajprések 500 légkör víznyomással dolgoznak, amihez a vizet a szivattyúk nyomják. A szivattyúkon biztosító szelepek vannak túlnyomás esetére. Ezelőtt a szelepeket egy karon függő 20 kilogrammos súly zárta el. Túlnyomás esetén — ami gyakran előfordul — a víz oly erővel1 emelte fel a súlyokat, hogy azok a présház másik oldalára repültek. Ez veszélyeztette a dolgozók egészségét, nem is beszélve arról, hogy ez naponta átlag kétórás üzemzavart idézett elő, ami hátráltatta a termelést. Ma már rúgós biztosító szelepekkel .vannak ellátva a szivattyúk, ami. teljesen megszünteti az .üzemzavart és a balesetek lehetőségét,' •'i ' ' ■' (tóth) Műszaki értelmiségünk segítse a dolgozók versenyét Hatalmas mozgalommá szélesedett megyénkben is már a Di'mávag dolgozóinak kezdeményezése alapján az alkotmányi munkafelajánlás. Az üzemekben és a földekén egyaránt magával ragadja a dolgozókat. Az Alkotmány születésére tett munkafelajánlások méltóan tükrözik vissza dolgozóink szeretetét az Alkotmány, a nép állama iránt. És ebbe a mozgalomba mind nagyobb számban csatlakoznak megyénk műszaki értelmiségei, akiknek nagy része a kongresszusi munkufélajánlásokban mar bebizonyította, hogy együtt akar haladni a munkásokkal, részt kér a szocialista haza építéséből. A szellemi dolgozók és műszaki vezetők egyrésze megtalálta az utat a munkaverseny további ki- szélesítéséhez és a kampányszerűség megszüntetéséhez. ■ Ezek a munkafelajánlások kiegészítik a fizikai dolgozókét, biztosítják a munkafeltételeket, hozzájárulnak a mozgalmi - munka ki- szélesítéséhez, az anyagtakarékossághoz és önköltségcsökkentéséhez, döntő részben pedig a terv túlteljesítésének biztosítására irányulnak. Az alkotmányi munkafelajánlásokba a műszaki vezetők bekapcsolódása azt jelenti, hogy: közös .erővel, szoros együttműködéssel biztosítják a terv túlteljesítését, a termelékenység emelkedését. A termelékenység mérőszámai csak a műszaki feltételek biztosításával emelketdhetnek. Az Alkaloidában a műszaki értelmiség a dolgozók elé tárta az üzem feltételeit, megmutatta, hogy hol milyen lehetőségek mutatkoznak a terv túlteljesítésére — így tették meg vállalásaikat az üzemben. így biztosítják ebben az üzemben a minőség emelését. is — komplex-brigád dolgozik, ahol a műszaki és fizikai, dolgozók . szoros együttműködéséből születik a terv állandó túlteljesítése, a minőség fokozása, a selejt- és önköltség állandó csökkentése. Szép eredményt tűd ezen a területen felmutatni a Vulkán Vasöntöde is, ahol —> bár az üzem kibővítés és átszerelés előtt áll — a jól összehangolt munkával elérik azt a * dolgozók,. hogy egyetlen munkanap kiesés sem lesz. Helyesen kapcsolódnak a versenybe a nyíregyházi Magasépítési Vállalat szellemi dolgozói is, akik egy munkahelyre brigádonként szállnak ki megvizsgálják a munkát' és közvetlen segítséget adnak a hibák kijavításához. Ezt azonban tovább kell fokozni. Rendszeresen kell értékelniük a munkát és támogatni — különösen azokat a munkahelyeket, ahol elmaradás mutatkozik. Az utóbbi időben elhanyagolták ezt a vállalatnál, ennek „eredménye”: a 100 százalékon aluli teljesítők száma magasan a multhaví fölé emelkedett. Súlyos hibát követtek el azonban a mátészalkai építővállalatnál, ahol a műszakiak nem • sietnek a fizikai dolgozók segítségére. Jelenleg több munkához kell felvonul- niok. Itt egyáltalán nem tapasztalható a műszakilag előkészített szervezett munka. Megtörtént az is, hogy a fehérgyarmati építők vállalták, hogy a raktárát, am1 jelenleg dolgoznak. 15-ére befej zik. Azonban többszöri kérésük nem jött meg az építőanyag a v'á lalat központjától. Az ilyen natr kahelyen a dolgozók lendület, munkája semmiesetre sem tud, pótolni a műszakiak hanyagság: — ezen tehát a legsürgősebben ví toztatni kell. Nagy gondot kell fordítani- munka megszervezésére, a 100 sz zalékon aluli teljesítmények me szüntetésére. Ezen javíthatunk úg hogy szakmai továbbképző tant lyamokon, állandó tapasztalatéi révei emeljük a dolgozók szakm tudását, de sok esetben ez nem el gendő. Felül kell vizsgálni a mu ka szervezettségét — és ilyenkor műszakiakra vár az a feladat, hős segítsék, tanácsokkal lássák el ; elmaradókat. Nagyon helyes és dicséretre ml tó a villanytelepi trafómühely in szakijainak segítségadása, tik patronálják a sztahanovistáké egy-egy dolgozójukat. Ennek" erei menyeképpen a műhelyben emclk dett a termelés, növekedett az úi tások száma, és jelentősen emelk dett a dolgozók szakmai ismére is. Azonban itt is meg kell és m( lehet azt csinálni, hogy egy lépt sei továbbmenve nemcsak a jő de gozóka t támogassák, hanem . gyengébbek felett is patronáz; vállaljanak, tanítsák, oktassá őket. Ezt be kell vezetni megyén minden üzemében, hogy dolgozóin újabb, nagyszerű eredményekét lm tathassanak. fel. Megállapíthatjuk,, hogy megyén ben is a műszaki értelmiség kongresszusi verseny tapasztalat: alapján szocialista kötelezeti»?: vállalását döntően azoknak a ké (léseknek a megoldása felé irányi ja, amelyek alapvető tényezői te ölelésünknek. De műszaki vezeti ségiinktrek meg kell találni azt ; egészségéi kapcsolatot a pártsze vezethez'— amely fitür a Vulkái ban megvan —, amely elősegi tervünk Időelőtti, részleteiben va befejezését Is. Nem szabad arr egy pillanatra sem megfeledke nünk, hogy a műszakiak munkái is gyorsabban vezet, eredményr ha az népnevelő munkával párost és a pártszervezet segítségére ti maszkodik. A kongresszusi verseny idejé műszaki értelmiségünk sokkal , m- lyebben és jobban tanulmányoz! alkalmazta a gyakorlatban a szc jet műszaki irodalmat és a szú jet műszakiak segítségét. Ez ner csak a műszaki probléma megold sához vezette közelebb őket, hanei megtanította arra Is, hogy mindé fontos probléma megoldásánál ,1 kell kérniük a dolgozók vélem1 nyét. Feladata legyen megyénk mii den műszaki dolgozójának, hog elősegítse, támogassa és vezess dolgozóink harcát a magasabb té melésért, a munkafelajánlások te jesítéséért, a terv túlteljesité'séér Ne felejtsük el, hogy az AlkotmáB tiszteletére tett munkafelajánlásc célja a terv teljesítése, ezt ped! ügy érhetjük el, ha eredményei! két állandósítjuk és jobbá tcíszii munkánkat. Tároló és osztályozó épületeket építenek az ájfehértói almakísérleti állomáson Homokos. terméketlen talajok tanulmányozására és új növények meghonosítására államunk országunkban többszáz kísérleti állomást létesített. Ezek a kísérleti állomások állandó kutató munkát végeznek és egyes területeken legjobban gyümölcsöző növények meghonosítását végzik. Az újfehértói kísérteti állomás almatermesztéssel foglalkozik. Eddigi eredményei' azt mutatják," hogy Ujfehértő eddig terméketlen területein 1; lein almatermelést folytatni. Államim több mint 130.000 forintos beruh; zással továbbépíti az újfehértói k sérleti állomást. Most fognak Iét< síteni modern almatárölót és os tályozó épületet. Ugyancsak állami beruházd; kap a nyíregyházi homokkíséTle állomás is. A homok-kísérleti -állt máson 40.000 forintos beruházó?,?; magtárat és kukoricaknst építene'
