Marx Károly Közgazdaságtudományi Egyetem - tanácsülések, 1985-1986/2
1986. június 24. - 1. Vita a Műv. Min. javaslata a felsőoktatási intézmények oktatóinak követelményrendszeréről - 2. Az egyetem vállalatgazdasági és munkaügyi főiskolai szakának tantervi irányelvei - 3. Egyebek
- 8 A tanár-diák arány mélyebb elemzést kiván. nyilvánvalóan ebben szerepet játszik a felsőoktatási struktúra, valamint a nyitott egyetemek rendszere. írem hanyagolható el az összehasonlításba vont országok nagysága sem /10-240 milliós lélekszámú országok/, ami a tanszéki összetételt és terheléseket nagyban befolyásolja. A diszciplínák önállósodása sem elhanyagolható az ily er. elemzésnél. A 20^J-OS létszámcsökkentés a megmaradóknak 25/j-os terhelésnövelést jelent, a javaslatban kimutatott tanársegédi 1000,?t és docensi 2000,-Ft bértöbbletért. Ezt a pénzt sajnos napjainkban már egy-két napi lakástakarítással meg lehet keresni. Ez nem ösztönöz semmi jóra. Sőt, ha figyelembe vesszük a követelményeket, s az adminisztrative meghatározásra kerülő beosztásokat, akkor a fiatal oktatókat is elrettenti a pályától és jobban fizető vállalati munkakörökbe mennek. Ezért irreálisnak tartjuk az egyes oktatói kategóriák meghatározását /javaslat 11. o./. Sz azt jelenti, hogy egy egyetemi tanárnak 11,5 beosztottja kell legyen. Ka ezt kivetitjük az egyes karokra és tanszékekre, akkor a kivánt arány alig érhető el. !.Iás oldalról pedig az arányok adminisztratív meghatározása a tudományos ambícióknak gátjává válik, ami pedig a jogszabály-tervezetben megállapított követelmény. A javaslat-tervezetben sok az ellentmondás. Ezek közül csupán néhányat emelünk ki példaként: a/ "Hosszú ideig anélkül fel lehetett venni fiatalokat, hogy másokat el kellett volna küldeni." Lía.jd folytatja azzal, hogy ez az utóbbi években már nem volt lehetséges és ez az oka annak, hogy a "korfából" hiányzik a legfiatalabb korosztály. /II. rész 9. old./ Az tehát a helyes, ha fel akarunk venni egy fiatal tanársegédet, akkor küldjünk el egy adjunktust, vagy egy docenst, netán egy professzort? Az utánpótlásról idejében kell gondoskodni, hogy a kiöregedőket már megfelelő tapasztalatokat szerzett fiatalok váltsák fel.