Itt-Ott, 1973 (6. évfolyam, 1-6. szám)

1973 / 1. szám

Az eredményes nevel5i munka egyik legszükségesebb előfeltétele az állandó kapcsolat a világon szétszórt magyar cserkészek között. Az egységet a csapatok állandó egymás közötti és a Szövetség köz­pontjával fenntartott kapcsolata erősiti. A céltudatos közösségi munka alapját a rendszeres vezetőképzés biztosítja, amely a mozgalmat állandó vezetői utánpótlással látja el. A vezetőképzőtáborok egységes terv szerint zajlanak le, bizto­sítva a csapatokban a közös nevelési munkát és a Szövetség jövőbeli működését.3 Példának említendő, hogy az idén nyáron a Sik Sándor Cserkészparkban (Fillmore, New York államban) tartott központi ve­zetőképzőtáborokon közel 200 vezetőjelölt nyert képesítést öt külön­böző fokozaton, őrsvezetői, kiscserkészvezetői, segédtiszti és cser­késztisztin. Első Ízben volt magyarságismereti tábor (egy tárgyból). A részvevők Kaliforniából, több európai országból (l6-an!), Dél- Amerikából jöttek, sőt egy kiképző jött Ausztráliából is. A Szövetség külföldi munkájának kezdete óta koedukációs jelleget vett fel. Ez egyik varázskulcsa a mozgalom megerősödésének. A ma­gyar szövetségen kivül hasonló felépítésű szervezete van a többi rab­nemzet szövetségeseinek: az észt, lett, litván, lengyel, orosz és ukrán cserkész-szövetségeknek. Olyan szövetség—amely saját hazájá­ban folytathat cserkészmunkát—egy sincs, ahol a koedukáció egyálta­lán elkezdődött volna vagy olyan mértéket ölelne fel, mint az emlí­tetteké. Most kezdenek az egyes ilyen szövetségek rájönni ennek a nevelési hatására és lehetőségeire. A Magyar Cserkész Szövetség taglétszámával a Cserkész Világiroda által elismert (a magyar és a többi említett "exil" nemzetiségek szövetségei nincsenek elismerve a Cserkész Világiroda által) szövetségekhez arányitva, a felső 2/3— ba kerül. Azaz, az elismert szövetségek kb. 33$-a kevesebb taggal rendelkezik, mint a magyar szövetség/ A Magyar Cserkész Szövetség belső felépítése öt kerületre osz­lik, úgymint Európa, Délamerika, Északamerika (az USA és Kanada külön területek) és Ausztráliára,melyeknek élén kerületi vezető­­tiszt áll. A kerületeken belül körzeti titkárok koordinálják az e­­gyes csapatok munkáját. A körzetek általában földrajzi területekre oszlanak ott, ahol egymáshoz közel több csapat van. A csapatok élén a csapatparancsnok all, akinek általában cserkésztiszti képesítése van. Ennek hiánya esetén egy éven belül cserkésztiszti tábort kell végezzen. ^ A csapatparancsnoki keretek több, mint 6o#-a külföldön lett cserkész és kb. 2/3-a vagy részben, vagy egészében külföldön végezte középiskoláit. Ismét hangsúlyozni kell, hogy ezek kiképzését rendszeres vezetőképző-táborok teszik lehetővé és ezáltal a folyto­nosság biztosítva van.5 A cserkésztiszti képesítés elnyeréséhez hozzájárul a magyarság­ismereti vizsga letétele, amely a magyar történelem, irodalom, föld­es néprajzot öleli fel, valamint egy 5-tételes disszertáció megírá­sát. Segédtiszti fokozaton az említett tárgyak közül egyből kötelező a vizsgázás. Magyarságismereti vizsgák ill. tanfolyamok általában körzetenként rendezendők, ^ esetenként egyéb kereten belül. A vizs­gára magánúton is lehet készülni. Vizsgáztatás a kétéves tanfolyam végén ill. az egyes világrészeken tartott vezetőképző-táborokon történik, szakemberek irányításával/ A cserkésznevelés hatásosságához hozzájárul, hogy a gyakorlatban kb. mindenlO cserkészre egy felnőtt vezető esik, tehát alkalom nyílik a^minden gyerekkel való egyéni foglalkozásra. A nevelés és közoktatás terén közismert tény, hogy nagyobb eredmény elérésére a vezetők és vezetettek arányszáma kicsi kell, hogy legyen. Ehhez 28

Next

/
Oldalképek
Tartalom