Népújság, 1981. február (32. évfolyam, 27-50. szám)
1981-02-05 / 30. szám
VTLÁG PROLETÁRJA!, EGYESlTLJtTEKI AZ MSZMP HEVES MEGYEI BIZOTTSÁGA ÉS A MEGYEI TANÁCS NAPILAPJA XXXII. évfolyam, 30. szám ÁRA: 1,40 FORINT 1981. február 5., csütörtök Egy szobor élete ÚJ TERMÉKEK AZ AGRIA BÚTORGYÁRBAN - NÉPSZERŰEK A BUBIV GYÁRTMÁNYAI fi kereslet és a kínálat összhangjáért n múlt század utolsó évtizede villámfel. hőkkel terhes. A szegény - parasztság szervezkedik, forrong. Csendőrszuronyok villannak, sortűz dörren, jogaikért küzdők hullanak véresen a föld- -ve. A vihar átfut az országon, megremegteti az úri ablakokat, az ispámia- kások ajtaját. A retorzió persze nem marad el. Akkor fogják perbe, állítják bírák elé az agrárproletariátus egyik kitűnő vezéralakját, Szántó Kovács Jánost is. Hogy megtörték volna? Hogy hátrálásra kényszerítik? Épp az ellenkezőjéről tesz bizonyságot megrendítő- en szép vallomásában, amikor így vállalja forradalmi tettét: „Olyan fát ültettem. amelynek gyümölcséből magam talán nem szakíthatok, de növekedvén, erősödvén élvezik majd az unokák,..” Az elvérzetteknek, a tömlőébe vetett szegény- parasztoknak később Somogyi József, kortársmű- vészetünk kiemelkedő szobrásza állított expresz- szív, tartalmában • monumentális emléket, és ez a brönzajkotás ma már ismerősként él határaink között. Befészkelte magát mindazok tudatába, akik igaz hittel, a jobbítás tiszta szándékával élik életüket, olykor ütközést, pert viselve. Hogy miként jutott eszembe most az emlegetett alkotás? A múlt századvég szegényparaszti szervezkedését, forrongását jelképi erővel megörökítő Somogyi -szobor ? Kérem szépen. Nemrég egy hatvani plénumán valaki a faültetésről beszélt. Folyamatos, városi szintű mozgalommá kellene szélesíteni. Kommunista szív- i vei és meggyőződéssel j ecsetelte a vállalkozás ho- I gyanját, kibontakoztatása- j nak lehetőségeit. Csak ' egyetlen fának ásson göd- j rőt minden polgár, csak j egyetlen facsemete növekedését kísérje féltő gondossággal, csak egyetlen lombosodó akácért, virágba borult harsért, juharért vállaljon kezességet, s > máris fordul a világ, megváltozik a Városkép, a település levegője, léi köre. És ne nézzük, kik élvezik majd a zöldben játszó panorámát, részelünk-e magunk is belőle! j Ha úgy hozza á sors. jus- | són a friss, az őzön dús j környezet gyermekeinknek,, unokáinknak, akikben jószerint mi magunk folytatódunk. A mi életünk, a mi jelenünk. íme: gondolat, újra fogalmazott eszme a múltból. Vagy inkább: egy szobor, amely él, amely I éltető szándékot plántál j környezetébe. És ha a bí- ! rák szemébe vágott egy- i kori jövendölés mára va. j lóság lett, reménykedjünk j a szebbért, jobbért most perbe szólító, hatvaniak szándékának befőttében is! Moldvay Győző A barátságos, sőt egyéni otthon megteremtése nemcsak ízlés kérdése, legalább ennyire múlik azon a kínálaton is, amit — elérhető, megfizethető áron — az üzletek nyújtanak. E tekintetben különösen sokat ígér az, hogy a belföldi ellátást meghatározó hazai bútoripar a következő években nem a», termelés látványos mennyiségi növelésére, hanem inkább minőségi változásra törekszik: a választék gazdagítását. a kínálat és kereslet összhangjának javítását, több, korszerű, keresett bútor gyártását tervezi. Mindez a hazai igények jobb kielégítése mellett az export dinamikus növelésének is az egyik alapfeltétele. A Budapesti Bútoripari Vállalat az - idén — a tavalyihoz hasonlóan — egv- milliárd forintot megközelí- . tő értékben gyárt szekrény- f, sorokat, kárpitosgarnitúrákat, teljes szobáberendez.é- seket a hazai vásárlók számára. A tapasztalatok szerint az északi stílust követő szövet- és vászonbevona- tű garnitúráik, matt felületű szekrénysoraik — a vásárlók körében kedvező fogadtatásra találtak. Ezért már az idén növelik e bútortípusok arányát. Az év első felében megkezdik a pácolt,. díszléces, rozettás Bodrog szekrénysor, az exkluzív kivitelű Típ '80 szekrénycsalád gyártását, díszléces változattal bővítik a már nagyon keresett Réka elemes bútorcsaládot. Többet — és cseresznyefólia' borítással új megjelenésűt is — gyártanak a Horizont bútorokból. A közeljövőben gyártanak több, a kislakások méreteihez az eddigieknél jobban alkalmazkodó étkezőasztalt és garnitúrát is. A Székesfehérvári Bútoripari Vállalat a kedvelt Garzon után a Timi ifjúsági bútort is sorozatban gyártja az idén. A két heverőbői, és műanyagfólia borítású szekrénysorokból álló garnitúrákból — melyre BNV-nagy- díjat kaptak — az idén 20 ezer készül Székesfehérvárott. A második félévtől 60 napos előjegyzésre az elemenként értékesítést is bevezetik az ország hét DOMUS-áruházában. Másik újdonságuk a Fehárvár szekrénysor lesz. melyen elsőként alkalmazzák a díszítő profilkasirozást, az ívelt keretű üvegajtókat és díszléceket, A Fehérvár bútor az év végén kerül az üzletekbe. ' Régen várt újdonságuk a Szék- és Kárpitosipari Vállalattal kooperációban készített kárpitozott heverő. A Kanizsa Bútorgyár a múlt őszi BNV Otthon-kiállításán bemutatott új szekrénysorai közül kilencre kötött szerződést a Bútor érttel. Az Űj bútorokból az első szállítmányok már kaphatók az áruházakban. A kilenc új típusú szekrénysorból csaknem tízezret gyártanak az idén. Közülük variálhatóságával kiemelkedik a Viktória elnevezésű svédfal, mely jól alkalmazható a házgyári lakásokban. Ugyanezt rövidesen elemes változatban is gyártják. A rusztikus hatású bútorok iránti növekvő igények kielégítésére gyártják a Hannover elnevezésű szekrénysort. A Kanizsa gyárban az idén az új bútorok — melyek gyártását a vásárlók véleménye alapján kezdték meg — a gyár termékeinek egynegyedét teszik ki. Ezek mellett természetesen továbbra is gyártják. a Kanizsa szekrénysort. A mozaik elemes bútort és a .Nelli . kárpitosgarnitúrát, mélyTeket különösen variálhatóságuk miatt kedveltek meg a vevők. A Zala Bútorgyárban a Freddy szekrénysorcsalád négy változatát, a Vértes- család három típusát és a Zita-családnak ugyancsak három változatát készítik. A Zala Bútorgyár korszerű és értékesebb lakberendezések gyártása mellett a korábban nagyon keresett és hiánycikknek számító úgymevezett kiegészítő kisbútorgyártásnak is bázisa lett. Készítenek ágyneműtartót, éjjeliszekrényt, ülőkéket, fésülködőasztalká- kat és előszobái cipőtartót is. Az egri Agria Bútorgyár a már jó nevet szerzett Stiles stilizált bútorai mellett az igényekhez alkalmazkodva modern stilusban is készít ülőgarnitúrákat és szekrénysorokat. Idei tervükben már szerepel az őszi BNV-n bemutatott és nagy érdeklődést kiváltó Agria Gamma elnevezésű szekrénysor. amely az Agria elnevezésű stilizált bútor új változata, ám változatosabb igények kielégítésére alkalmas. Ugyancsak az idén kezdik meg az Aquincum ülőgarnitúra gyártását, amelyből a negyedik negyedévben kerül az első sorozat a hazai piacra. A belföldi Tanácskozás az agrártermelésről Az agrártermelés helyzetéről és: feladatairól rendeztek országos tanácskozási ágazati vezetők és vezető szakemberek részére szerdán a Magyar Tudományos Aká-’ dérnián. Váncsa Jenő mezőgazda- sági és élelmezésügyi miniszter előadásában rámutatott: a mezőgazdasági termelés hazánkban gyors illemben fejlődik, évente átlagosan 2,9 százalékkal növekszik és lépést tart a fejlett mezőgazdasággal rendelkező országokével. A miniszter kitért arra, hogy ettől elmarad a gaz- .daságosság és .a versenyképesség javulása. növekvő igényeket elégíti ki az Agria-hux elnevezésű ülőgarnitúra is, mely'ből az idén a tavalyinak kétszeresét, nyolcszázat gyártanak. Az Agria-gyár termékeinek összetételváltqzása az árak mérséklődésével is együtt jár, ezt példázza, hogy a Théba-Midi garnitúrából az idén többet gyártanak, mint az előző évben, ugyanakkor olcsóbban. Még az idén megkezdik a felkészülést a To- ledó sarokgarnitúra gyártására is. melyet elsősorban a fiataloknak ajánlanak. Az Agria Bútorg.vár az idén teljesen új termékkel is jelentkezik, mégpedig világító- testekkel, a saját bútoraikhoz illő csillárokkal, asztali lámpákkal. Ezekből az idén 8—10 ezer darabot küldenek a piacra. ül szervezett szállítás, exportcikkek kiváló minőségben a Szovjetuniónak Munkafelajánlások az SZKP kongresszusa tiszteletére A szocialista munkaverseny az 1981. évi feladatok teljesítése jegyében folytatódott a szocialista brigádok, egész munkáskollektívák a minőség javítását, a határidő pontos betartásé! sőt lerövidítését vállalják. A felajánlások jó része külön kiemeli, hogy (okozott gonddal tesznek eleget a szovjet rendeléseknek, ezzel is kifejezve baráti, internacionalista kapcsolataikat az SZKP XXVI. kongresszusára készülő szovjet néppel. A záhonyi vasutasok ungvári kollégáikkal közösen gondoskodnak arról, hogy a szállítmányok mindkét irányban minél zavartalanabbá, minél gyorsabban jussanak át a közös határon. Elhatározták:. Záhonyban úgy szervezik meg a munkát, hogy a szovjet vasúti kocsiknak kevesebbet kelljen várakozniuk magyar területen, átlagosan legalább fél órával csökkenjen a vagonok állásideje. A szerelvényeket már magyar területen úgy állítják össze, hogy a határon túl ne kelljen utólagosan átrendezni a kocsikat, s ezzel is időt takarítsanak meg. A rakodási -munkák technológiáját továbbfejlesztik, folytatják a gépesítést, ami egyebek között arra is alkalmas, hogy elejét vegyék a szerelvények kisebb-nagyobb sérülésének; ezzel is gyorsul az áruforgalom. A Mechanikai Művek kondenzátor gyáregysége két aranykoszorús brigádjának Budapestre érkezett a török külügyminiszter Szerdán a késő esti órákban Budapestre érkezett liter Türk- men török külügyminiszter, akit Púja Frigyes hívott meg hivatalos, baráti látogatásra Magyarországra. A török külügyminisztert hazánk fővárosában magyar kollégája fogadta. liter Türkmer 1927-ben született Isztambulban; miután 1945-ben elvégezte a Galatasaray L yceii- mot. a politikai tudományok fakultásán folytatta tanulmányait, 1949-töl 0968-ic/ különböző tisztségeket töltött be a külügyminisztériumban és Törökország több külképviseletén. 1968-tól 1972-ig hazája athéni, majd 1975- ig moszkvai nagykövete, 1975— 1978 között országa állandó ENSZ-képviselője, majd az ENSZ főtitkárának kiilömneg- bízottja. 1980. szeptember 21 óta külügyminiszter. kezdeményezésére az üzem 16 brigádja vállalta, hogy két héttel a november 30-i határidő előtt eleget tesz a szovjet rendeléseknek, elkészíti a televíziókészülékekhez használatos négymillió elektrolit-kondenzátort. A vállalat másik gyáregységében, ahol magyar- szovjet kooperációban készülnek a nagy nyomású festékszóró berendezések, határidő előtti szállítást .vállaltak. A Bábolnai Mezőgazda- sági Kombinát dolgozói a szovjet mezőgazdaság részére készülő komplett baromfiistállók elemeinek gyártását, berendezését gyorsítják meg. A magyar gyártmányú berendezések segítségével Dnyprodzerzsinszkben és Baranpvicsi- ban broyler csirkét hizlalnak. Jeszentükiban és Ki- jevben pedig tojóállatokat nevelnek. Üzemrészenként tartott megbeszéléseken határozták el a Beloiannisz Híradás- technikai Gyár tatabányai gyárának dolgozói, hogy a munka termelékenységének növelésével tesznek eleget a tavalyinál nagyobb feladataiknak. Telefonközpontokhoz az idén 2.8 millió jelfogót készítenek, 900 ézerrel többet, mint tavaly. Ezeknek nagyobbik részé azokba a komplett telefon- központokba kerül, amelyeket a vállalat budapesti gyára a Szovjetunió részére készít. Mindenekelőtt a veszteségidők csökkentésére törekednek. A gyár vezetői olyan bérezési rendszert vezetnek be. amely fokozottan elismeri a jobb minőségű, az áldozatkészebb munkát. . ■ J —— Nagyobb önállóság, felelősség a vállalatoknál, 120 tővel csökkent a tröszt létszáma . Szervezeti változások a Volán autóközlekedésnél A trösztök tevékenységének felülvizsgálata során döntöttek arról, hogy a Volán Tröszt megmarad teljes jogú gazdálkodási szervnek, de szervezetét korszerűsítve hatékonyabbá kell tenni kapcsolatait a vállalatokkal. Az intézkedés célja, hogy a gazdasági funkciók megtartása mellett növeljék a vállalati önállóságot. A döntésnek megfelelően elkészült a Volán Tröszt új működési szabályzata, szervezeti rendje, amelyre az első félév végéig fokozatosan átállnak. A tröszt 12 főosztályát nyolcra, 36 osztályát 22-i-e csökkentik. így a létszámot 25 százalékkal — szám szerint 120 fővel — mérsékelik. Az új szervezeti rend alapján változott a tröszt és a vállalatok közötti munka- megosztás — például mintegy 500 féle döntési pontból mindössze 140 maradt a törsztnél. A vállalatok — miután jobban ismerik a helyi tennivalókat, lehetőségeket — önállóságot. nagyobb döntési. jogkört kannak a helyi személy- és áruszállítási feladatok szervezésében, lebonyolításában. a vállalati gazdálkodásban, a bérszabályozásban. a fejlesztésben. Nyereségérdekeltségük, működésük lényegében olyan, mint a minisztériumhoz közvetlen tartozó vállalatoké. A tröszt ezentúl olyan or-- szagos feladatokat lát el. mint például a népgazdaság szállítási igényeinek kielégítésével kapcsolatos koordináció, a több megyét, országrészeket érintő személy- és árufuvarozás szervezése, a nemzetközi szállítási feladatokkal kapcsolatos teendők. A tröszt a gazdája továbbra is a pótfuvarszervezésnek, a vasúti el- és felfuvarozásnak, a darabáru-szállításnak, s változatlanul foglalkozik egy-egy vállalat anyagi lehetőségét meghaladó nélkülözhetetlen beruházásokkal, a megkezdett és korábban tervezett fejlesztésekkel, gondoskodik az egyes vállalatoknál alkalmazott legjobb fuvarozási és takarékossági módszerek bevezetéséről, elterjesztéséről. A tröszt szervezetének korszerűsítésével az irányítási munka racionalizálása nem fejeződött be. A vállalatok is megvizsgálják saját szervezetük egyszerűsítését az áttételek csökkentése, a házon belüli párhuzamosság megszüntetése érdekében. A legnagyobb a 14 ezer dolgozót foglalkoztató Volán 1-es számú Vállalat már teljesítette is ezt a követelményt, február 1-től úi szervezési rend szerint működik. Az 1-es Volánnál a belső irányítás folyamatos korszerűsítésének egyenes következménye a most bevezetett nagyobb változás — az elmúlt öt évben az előírt 5 százalék helyett 11 százalékkal csökkentették az irányítói, adminisztratív létszámot, tavaly például 58 fővel — amit a megváltozott közgazdasági körülmények, a nagyobb feladatok és követelmények indokoltak. Az átszervezéssel a korábbi 14 főosztályt, valamint a 29 osztályból hatot megszüntettek, helyettük 23, közvetlenül az igazgatóhelyettesek alá tartozó, önálló osztályt hoztak létre, vagyis egy tel. jes vezetési szintet kiiktattak. Az intézkedés az igazgatóság vezető állású dolgozóinak 45 százalékát érintette. Senkit sem bocsátottak el, az új szervezet kialakításánál felszabadult vezető állású dolgozók közül a korhatárt elérőket nyugdíjazták, a többiek a képesítésüknek megfelelő munkakört kaptak a vállalati központban vágj' az üzemigazgatóságoknál. Csökkent az adminisztratív1 létszám is, hiszen például titkárnő már esak az igazgatók és helyetteseik mellett dolgozik. Az új szervezetben, azon túlmenően, hogy megszűntek tek az átfedések, ■ közvetlenebbé vált az információ, fokozódik az iránj-itassal járó hatékonyság, megnőtt a személyi felelősség, minőségében is erősödött a vezetés színvonala. (MTI),
