Népújság, 1978. december (29. évfolyam, 283-307. szám)
1978-12-13 / 293. szám
Az ifjúsági parlamentekről jelentjük Egészséges türelmetlenség nélkül... Ez az ifjúsági parlament mindenesetre elég rendhagyó módon kezdődött. Az egri Megyei Kórház dísztermében. a jelenlevőknek alig több mint fele tűnt csak harmincöt éven alulinak. Ez persze így önmagában még nem lenne feltétlenül rossz dolog. Mert mondjuk, ha a résztvevők valamennyien egy-egy kis közösséget képviselnek, többek problémáját, kérdéseit tolmácsolják e jelentős fórumon, és ha választ adni összegyülekezik a kórház egész vezető gárdája, — akkor igenis érthető a létszám ilyeténképpeni megoszlása ... Az utóbbiról igen, az előbbiről azonban szó sem volt. Nos, az ilyenkor szokásos napirendi pontok megvalósításának menetében persze nem volt semmi hiba. Miután üdvözölték a résztvevőket, — így többek közt Németh Jenőt, az MSZMP KB alosztályvezetőjét, Mészáros Albertet, a megyei pártbizottság munkatársát, dr. Illés Bélát, az Egészségügyi Minisztérium főosztályvezetőhelyettesét, és dr. Tarján Györgyöt, az Országos Egészségügyi Dolgozók Szakszervezetének központi képviselőjét, — dr. Csapó István főigazgató főorvos megtartotta nagyon alapos beszámolóját, amelyből kiderült, hogy az elmúlt két esztendőben mi mindent tettek az itt dolgozó félezernyi fiatalért. Elismerésre méltó adatok hangzottak el arról, hogy hányán ' vettek részt szakmai továbbképzésekben, versenyeken, s milyen eredményeket értek el, hogy hányán kaptak lakásgondjaik megoldásához segítséget, hányán töltenek be vezető funkciókat, és tartalmazta a beszámoló azt is, hogy az elmúlt parlament óta milyen lehetőségeket kínálnak a szabad idő tartalmasabb eltöltéséhez. A beszámolót vitának illet volna követnie. Ez azonban egyre késett. Az ifjú parlamenterek kezdtek elfelé szállingózni. s ezt nem állította meg a továbbiakban elhangzó egv-két — inkább KISZ- taggyűlésre. mint ide illő — KISZ-titkári beszámoló sem. A parlament hangulata élénkülni tetszett azonban akkor, amikor Ivády László műszaki dolgozó arról érdeklődött. mi igaz abból a pletykából. hogy szeptemberben többeknek fölmondták, s mi abból, hogy az épülő kórház leendő fölszerelésének egyelőre nincs gazdája. Dr. Horváth Katalin kiegészítve az iméntieket, azt is sérelmezte, hogy a pályakezdőknek nincs módjuk megismerkedni egymással, illetve a kollektívával, s ez rányomja bélyegét az egyes osztályok közötti munkakapcsolatokra is, valamint hozzáfűzte, hogy kevesli azt a segítséget, amelyet a fiatalok tudományos tevékenységükhöz kapnak. Bornemissza Mária asszisztens arról beszélt, hogy osztályukon megoldatlan az ügyeleti beosztás. Szóba került még, hogy rossz a sporttelep időbeosztása, s hogy nincs, aki takarítsa a nemrég létesült klubot... Szóval valamelyest élénkült a hangulat, ám csak látszólag komoly témák miatt. A fölvetett problémáknak ugyanis legföljebb nyolcvan százaléka valós gond. A kérdések nagyobb része egyszerű tájékozatlanságból fakadt... Világosan kiderült ez mind a vendégek hozzászólásaiból, mind a felelős vezetők részletes válaszaiból is, amelyeket a továbbra is gyérülő számú közösségnek adtak. A beszámolót, és az intézkedési tervet elfogadták. S a szavazással véget ért a kórház ifjúsági parlamentje. A kérdések java azonban — legalábbis a krónikásban — még csak ezután kezdett sorjázni. Mert elképzelhető-e, hogy egy ilyen nagy intézményben minden annyira szép és jó lenne, hogy már semmilyen újító javaslatuk nem születik a fiataloknak? Valószínű-e, hogy ott, ahol több településen és még több telephelyen eltérő munkakörülmények között, 518 különböző képzettségű és szakmájú fiatal dolgozik, ott ennyire kevés érdemi kérdés, kérés legyen? E parlament célja, feladata köztudottan az lett volna, hogy lehetőséget teremtsen a fiataloknak nemcsak arra, hogy megismerkedjenek az egészségügy fejlődésének eredményeivel, problémáival, de az is, hogy véleményüket, ötleteiket, javaslataidat elmondják, friss szemmel, akár egészséges türelmetlenséggel is. Miért nem így történt? Közömbösség, nem megfelelő előkészítés. rossz légkör? Az okokat érdemes lenne mielőbb megkeresni. (németi) Mim’»* Síéntónvai'’ ítm/ir^en .opixoznak a Halatokkal <Tudósítónktól) A Mátraalji S'énbánvák B"ónsv!>si tfözoonti tanács-»ben i2fi fiatal é« 50 m ’1 "'vöt' gvdl* össze a bá nv is/ fia-ta'ok ifúisáai oarla mentién Érdeklő (ve haúga* fák mev az erre készül* be szqmolét qrnplvből kiderült lv>oi a- ai5>o*ose>n mestar- tn*> ■ilte'.-ti üzemi oarla f,. -, !/ ** y , ,s,‘ .-r.ii«s-rv Sfl szám jó'-n t. y 11 -óc-t ás min-tor ha*odik-hetedik fiatal kite' tette véleményét, elmondta javaslatait. A tanácskozáson a fiatalok elmondták hogv érzésük 5/s.rint a gazdasági vezetők t/O-bcég megértette a párt if. inráo»n!jtikáiából ráiuk háruló feladatokat és aktívan annak Létrekivették részüket végrehajtásából is. hozták a 12 tagú vállalati ifjúsági bizottságot. így szervezettebb és céltudatosabb ifjúságpolitikai munka indulhatott meg a vállalatnál A bányánál dolgozó fiatalok nevelésével, oktatásával kapcsolatos ifjúságpolitikai feladatokról szólva a beszámoló hangsúlvozta : bár a Ili s/ómú selyp—vörösma- íort Ipari Szakmunkásképző Intézettel — mint bázisiskolával — valamennyi üzemnek rendszeres és jó a kapcsolata. még mindig csökken a beiskolázott és ezzel a végzős tanulók száma. A beszámoló hangsúlyozta hogv a fiatalok jelentősen kivették részükét a vállalat gazdasági feladatainak megvalósításából. Nagyszerűen helytálltak a NOSZF évfordulójára indított szocialista munkaversenyben. Jelenleg 45 ifjú szocialista brigád — 1650 ló — dolgozik a Mát- ralaji Szénbányáknál. A fiatalok tevékeny résztvevői az újítómozgalomnak is. A vállalat jó káderpolitikájára jellemző, hogy a 315 fő különböző szintű vezető beosztásban levő dolgozója közül 42 fő 30 éven aluli, míg a nyilvántartott kádertartalék 52 fő. A továbbiakban szó esett a bányász fiatalok szociális helyzetéről, a lakásproblémák megoldásáról. Bár a legutóbbi két évben kiutalásra került 327 lakásból 204-et a 30 éven aluli fiatalok kaptak, ezenkívül családiház-építé- si kölcsönben is mintegy 43- an részesültek, mégsem kielégítő és megnyugtató a helyzet. A jövőben újabb KISZ-lakásépítési akcióval próbálnak enyhíteni a gondokon. Saját építőipari kapacitás bevonásával és jelentős társadalmi hozzájárulással 50 fős óvodát adtak át dályozására tett javaslatot, Hegedűs Gyuláné elmondta, hogy nem megoldott a strand vízellátása és a probléma megoldására többek között társadalmi összefogást javasolt, illetve ajánlott fel. Tasy Katalin pedig a fiatalok szakmai képzését és továbbképzését boncolgatta, de érintette a fiatalok közművelődéssel kapcsolatos gondjait és az elért eredményeket is. Baranyi Imre A minőség: km&esség - és lo rás Két esztendő alatt — a legutóbbi ifjúsági parlament óta — sokat változott a fiatalok helyzete a Heves megyei Tanácsi Építőipari Vállalatnál is. Több más mellett lényegesen emelkedett a pályakezdők bére, s általában is érezhetően javultak a fizetések, a jelentősebb feladatok végzéséhez kedvezőbb munkahelyi körülményeket teremtettek. Másfél millió forintnál nagyobb összeget biztosítottak oktatásra, nevelésre, szakmai fejlődésre, számosán részesültek eredményeik alapján jutalomban, kitüntetésben, csupán az idén legPetőfibányán, amelyhez egy 300 adagos konyhát is építettek. Átadása 1978. szeptemberében volt. Négymillió forint van a vállalatnak kulturális, sport- és segélyezési célok teljesítésére. A jelenlegi sportlétesítményekben megvan a lehetőségük a sportolásra, munkahelyi sportrendezvények lebonyolítására. Megoldásra vár Gyöngyösön egy ifjúsági klub megfelelő kialakítása. A beszámoló végezetül a termeléssel kapcsolatos beruházási és fejlesztési igényekről, a vállalati munkaerő- és bér- gazdálkodásról szólt. A vitában 12-en szólaltak fel. Bokor Tibor a fiatalok munkaerő-vándorlásának megakaalább húszán kerültek vezető állásba. Nem utolsósorban pedig negyvenegyen költözhettek új, korszerű, kényelmes otthonba. Am — mint a legutóbbi, a napokban összehívott parlamenten kiderült — még ma sem elég, amit a fiatalok kapnak. Ahogyan talán a legtöbben megfogalmazták: ma is sokuk gondja maradt a lakás. Még any- nyian, sőt többen is szeretnének hozzájutni azokhoz a bizonyos kulcsokhoz, mint amennyiüknek ez az öröm a legutóbbi két év alatt már megadatott. S nincs is ebben semmi különös. A kívánságeC a kérést a beszámolót tartó igazgató sem tartotta furcsának, rmdkfvülinak. Nagyon is megértette, hogy mi sugallja az óhajokat, mit jelent várakozni családi fészekre Egy s néhány dolgot azonban feltétlenül szükségesnek érzett elmondani, mielőtt konkrét ígéretet fett volna a vállalatvezetés további támogatására. Mert — ifjúsági törvény ide, ifjúsági törvény oda — a tanácsi építőknél is, hogy úgymond, csak addig lehet nyújtózkodni, ameddig az a bizonyos takaró ér. Miről beszélt? Nos, például olyasfélékről, hogy nem könnyű még azokat a forintokat előteremteni, amelyek a sok-sok elképzelés megvalósításához, vagy éppenséggel csak a lakásokhoz kellenek. A különféle kedvezmények mellett az elmúlt években lakástámogatásra kifizetett mintegy kétmillió forinthoz ugyanis legalább 12—13 millió forintos nyereséget kellett biztosítani. Többet csak többől lehet osztani. S több csak úgy van. úgy lesz, ha a munkájával ki-ki naponta többet fesz a ..vállalati nagy kalapba”. Ha a dolgozó, nevezetesen az ifjúmunkás is m""aktáiban nemcsak a hat órát fordít feladataira, hanem annyit, amennyit előírtak számára, s olyan minőség mellett, how szó nem érheti a ház elejét. Ha a nyílászáró szelei, ha a padozat hullámos, a tapéta felvúvosodV■* a fürdőszobákból el-eltűnik egy-egy csap az átadás előtt, megrongált konvektorokkal fogadják a műszaki ellenőröket, s kinn a ház előtt egészséges importdeszkákkal táplált tűz körül lézengenek, trécselnek az unalomig — abból bizony aligha lesz nyereség. Legkevésbé pedig kedvezményes lakás, vagy — amint szintén szeretnének a tanácsi építők fiataljai — vállalati tornaterem. S miért került mindez szóba az ünnepi fórumon is meglehetősen élesen ? Azért, mert a vállalat létszámának több mint fele: fiatal. Ha valakikkel beszélni kell ilyen kérdésekről, hát a fiatalokkal feltétlenül. Vállukon ugyanis kettőzött a felelősség, mindennapi munkájuktól saját sorsuk és vállalatuk jövője egyaránt függ. Nem kellett ezt kétszer magyarázni. Ahogyan a hozzászólásokból, a véleményekből kicsendült: a parlament küldöttei megértették a „leckét”. Nemcsak kérni, hanem adni is akarnak. (-ni) Versenyeztek az ifjúgárdisták Győzlek a Rajzások A KIMSZ és a KMP megalakulásának 60. évfordulója tiszteletére került sor Hatvanban a cukor- és konzervgyár művelődési otthonában a városi Elefánt József ifjúgárda-zászlóalj kiképzési évet záró szellemi versenyére. A tíz raj üzemekben dolgozó, iskolákban tanuló 80 ifjúgárdistája mérte össze erejét. politikai, történelmi tudását. Nem volt könnyű dolga a zsűrinek, hiszen a fiatalok becsületesen készültek a versenyre, bizonyították, hogy aktívan részt vettek az évi politikai és szakkiképzési foglalkozásokon. Vörös József parancsnok legszívesebben minden csapatnak első díjat ítélt volna. de a szigorú zsűri, melynek elnöke Tóthpál istvánne a városi pártbizottság munkatársa és kollégái döntése értelmében, mindent figyelembe véve az alábbi eredmények születtek : 1. Bajza gimnázium. 2. Üi-hatvani Gimnázium és Szakközépiskola. * Damjanich János Ipari Szakmunkásképző Intézet ifiúgárda- raja. Képünkön Kristyán Erzsébet, a játék vezetője (Fotó: Szabó Sándor) villámkérdéseket tesz fel a szakmunkásképző intézet if- júgárdarajának. MAI műsorok: RÁDIÓ KOSSUTH 8.30 Szocialista brigádok akadémiája. 9.56 Olvasólámpa. 9.06 Liszt-felvételekből. 9.50 Tarka mese. kis mese. 10.05 Csiribiri. 10.35 Válaszolunk hallgatóinknak. 10.50 Romantikus kamarazene. 11.30 Népdalfeldolgozások. 12.35 Brigádnapló. 12.55 Operaslágerek. 13.25 Örökzöld dallamok. 14.20 Népi zene. 14.47 Munkásdal-feldolgozások. 15.10 Operettfelvételek. 15.28 MR 10-14. 16.10 Kritikusok fóruma. 16.20 Kodály: I. vonósnégyes. 17.07 Információáradat. 17.32 Nóták. 17.55 Holnap közvetítjük. 18.15 Hol volt- hol nem volt. 18.30 Esti magazin. 18.15 Táj változó fényben. 20.30 Töltsön egy órát kedvenceivel! 21.30 Amerikából jöttem. 22.30 Madrigálok. 22.45 Herderről — születésének 175. évfordulóján. 23.00 Századunk mesterműveiből. PETŐFI 8.33 Idősebbek hullámhosz- szán. 9.28 A 04- 05. 07 jelenti. 10.00 Zenedélelőtt. 11.30 A Szabó család. 12.00 Énekszóval, muzsikával 12.33 Tánczenei koktél. 13.20 Keressük a bűnbakot. 13.30 Labirintus. 14.00 Kettőtől négyig. 16.00 Mindenki iskolája. 16.35 Egészségünkért! 16.40 Fiataloknak! 17.30 Ötödik sebesség. 18.33 Könnyűzene. 18.55 Amíg Ulánbátorból Dar. hánba érsz. 19.15 Nem zavarok? 19.45 A beat kedvelőinek. 20.36 Kíváncsiak klubja. 21.29 Népi zene. 22.02 Beszámoló a III. országos amatőr pop-dzsessz- rock napok eseményeiről. 22.32 Zenés játékokból. 23.40 Előadja a szerző: Jean Ferrât MISKOLC 17.00 Hírek, időjárás — Az alkoholizmus káros hatásai — Dr. Fodor László jegyzete — Tíz perc mező- gazdaság: A juhászat fejlesztése a hátrányos helyzetű. rossz adottságú tsz- eknek kivezető út. összhangot igényel! az anyagi lehetőség és a szakértelem — Házimuzsika Egerben. Christian Bach : c-moll brácsaverseny II. tétel — Vendégségben a brigádnál — Erdőgazdasági fakitermelő brigád. Riporter: Pongrácz Judit — Slágerpanoptikum — 18.00 Északmagyarországi krónika : Emlékülés a sárospataki Commenius tanítóképző főiskolán — Munkavédelmi nap Miskolcon — Ülésezik a Heves megyei országgyűlési képviselők csoportja — Katona Klári énekel — Lapés tnű sorelőzetes 8.00 Tévétoma. 8.05 Iskolatévé. 10.20 Golgota (szovjet film). 11.35 Delta. 12.00 Lehet egy kérdéssel több? 14.50 Iskolatévé. 16.35 A gorilla. 16.55 Bp. Honvéd— Zeljeznicar Sarajevo férfi kézilabda BE K-mérkőzés. 18.15 150 éve a tudomány szolgálatában. 19.20 Tévétorna. 19.30 Tv-híradó. 20.00 A Zweites Deutsches Fernsehen estit. 20.05 A sztori (NSZK tévéfilm). 21.35 Margot Werner műsora. 22.20 A ZDF Mendelssohn-hangversenye. 23.20 Tv-híradó 3. 2. MŰSOR 20.01 Arcélek a közéletből. 20.30 Madách Imre: Fér‘i és nő. 21.55 Tv-hiradó ?. 22.15 Hundertwasser ’.Esős nap”-ja. (osztrák képző, művészeti kisfilm). IS78. december 13.. szőrű* TO
