Heves Megyei Népújság, 1968. július (19. évfolyam, 153-178. szám)
1968-07-28 / 176. szám
Hz uz**!sií demokrácia Két. ellentétes tartalmú megállapítással kezdhetem. Az egyik szerint: áltáléiban — és a gyár legfelső szintjén különösképpen — a legnagyobb rendién vannak a dolgok. Jóformán nincs olyan kérdés, amelynek megvitatására össze ne ülne az .Agy- tröszt”. amely a párt-. KISZ- és a szakszervezeti bizottság titkárából, valamint — természetszerűleg — a gyár igazgatójából áll. Közösen tárgyalnak meg mindent Innen egv lépés csupán a következő fórum. Ebben már ott találjuk a jelentősebb gazdasági vezetőket K» Végül a szakszervezeti bizalmiakat is bevonják a tanácskozásokba Ügy tűnik tehát, hogy Ilyen Tnélvséedg és szélességig az üzemi demokrácia tökéletesen működik. És a másik vélemény szerint? Még a társadalmi szervek vezető testületének tagjai sem kapnak megfelelő mértékű tájékoztatást a gyár ügyeiről, gondjairól, feladatairól. Emiatt ketten is pa~ noskkodtak nemrég, mondván: mégiscsak furcsa, hogy róluk gyakorta megfeledkeznek. Még ők sem tudnak mindent. Még nekik is másoktól, „fal mellett” kell meghallaniuk bizonyos dolgokat Milyen tájékoztatást karúlatnak akkor az úgynevezett egyszerű munkások? Hol van Itt az üzem« demokrácia gyakorlata? Nem egyszerű dolog erre az utóbbi kérdésre a választ megadni De hogy ez a válasz minél megbízhatóbb legyen, igyekeztem minél több emberrel beszélni minél többféle beosztású dolgozónak a véleményét meghallgatni. Nézzük hát a legilletéke- aebbeket. a szakszervezeti megbízottakat. ★ A bérrendezés Idején az üzemvezető Összehívta a mű- helybizottság tagjait valamint a művezetőket, és őket kérezte meg: mit javasolnak a bérrendezés végrehajtására A brigávezetők személyek szerint mondták el véleményüket. Kelemen Ferenc, műhelybl- zottságl tag ezt a példát úgy közölte, mint az élő üzemi demokrácia egyik bizonyítékát. De azt is elmondta, hogy hasonlóan az előbbihez, a gyártmányok előkészítésekor, a normák ügyében, vagy a túlóráztatás esetében is az elóbbi módszert alkalmazzák. Dénes László arról beszélt, hogy a munkások az első negyedévben ritkábban álltak elő a véleményükkel. Hallottak rebesgetni arróL hogy béremelés várható Ha valaki „beolvas”, gondolnak-e majd rá a 1 béremeléskor? Nem árt óvatosnak lenni. De azt is rögtön hozzátette, nem tud olyan esetről, amikor valaldn bosz- szrú.t álltak volna a vezetők. Arra a kérdésemre, vajon a túlóráztatásnál is megbeszélik-e a dolgozókkal, hogy a sok túlórának mi az oka. azt válaszolta a munkások ió részét csak az érdekli, mit kap a borítékban. Sok a mun. ka’ Sok a túlóra? Legalább több lesz a pénz. így gondolkoznak többen, őket az üzemi demokrácia nem izgatja. Persze, ha sérelem éri őket* nem hagyják magukat. Példaként a szivattyú- szerelést, hozták fel A korábbi normából le akartak venni húsz percet. A munkások tiltakoztak. Az eredmény — maradt a régebbi százhúsz perc. ★ Az sem volt mindenben egyértelmű. amit Pártfai Magdolna, az üzemi K1SZ- szervezet titkára mondott el. Hogyan is él együtt, az ifjúsági szervezet a fiatalokkal? A rendezvényeken rendszeresen találkoznak. És azon kívül? őt sem nagyon keresik fel a fiatalok gondjaikkal. Aztán eszébe jutott egy eset. Az egvik fiatal szakmunkást megbüntették: levontak a béréből Ment a KISZ-hez. az üzemvezető viszont megmagyarázta a KISZ-vezetőknek, miért volt jogos a büntetés. Ezt. a véleményt elfogadták. Igen ám. de a munkaügyi döntőbizottság a szakmunkásnak adott, igazat. A büntetést Jogtalannak .ítélte. A kérdés tehát így hangzik: Ilyen könnyű a KISZ-vezetőket meggyőzni? Vagy: csak ennyire tudnak harcolni a fiatalok sérelmeinek helyreigazításáért? ★ Hogyan érvényesül a demokrácia az üzemi vezetők körében? Erről Bagl Kálmánnal beszélgettünk. Tartanak-e előzetes megbeszélést az ő bevonásukkal az egyes feladatok meghatározása előtt? Kikérik-e a véleményüket: mit, hogyan kellene csinálni, hogy kötelezettségüknek mindenben meg tudjanak felelni? Szerinte erre semmi szükség nincsen. A programot megkapják, aszerint kell intézkedniük. Erről vitatkozni nem lehet. Készítsenek egy hiánylistát, amin feltüntetik, mi nincs meg ahhoz, hogy a programot végre lehessen hajtani. De ez a hiánylista semmi újat nem mond azoknak. akik a programot összeállítják. mert ők is nagyon jól ismerik a hiánycikkeket már a program elkészítése idején is. Amiről vitatkozni kellene, az anyag és a munkáslétszám. Ez viszont meddő vita lenne, mert ezeket a dolgokat nem helyben határozzák mag. nem itt döntik eL nem itt intézkednek róluk. Marad a szokásos műszaki konferencia, mint az üzemvezetők demokratikus fóruma. Itt meg nincs miről vitatkozz rd. A beszámoló tényeket állapít meg. feladatokat rögzít, amiket tudomásul kell venni. Vitatkozni? ... Minek? Hogy a hallgatás mögött esetleg kényelemszeretet is felfedezhető? Lehetséges. Nem kizárt dolog. Igen. hallgatni könnyebb. Az érvek csatájának már nézeteltérés, sértődés, álmatlan éjszakák lehetnek a következményei. A következtetést már nem Bagi Kálmán mondta ki. ★ Üzemi demokrácia, egyszemélyi felelősség. Mintha ellentétes fogalmak lennének. Többen így is látják Mintha a szakszervezetnek az lenne a feladata, hogy a demokráciát védje, az igazgatónak pedig, hogy az egyszemélyi felelősséget hangsúlyozza. Meggyest István gzb- ti tikár szerint a gyárban nem kell félteni az üzemi demokráciát az egyszemélyi felelősségtől. Az igazgató mindenben kikérd az ..agytröszt” véleményét. Szakszervezeti vétójog? Ennek alkalmazására még nem volt szükség. Az Igazgató. SkultéH János Is azt, húzta alá hogy az egyszemélyi felelősség nemcsak feltételezi, hanem meg is követeli a legszélesebb demokráciát. Már csak azért is, hogy az igazgató döntése minél megalapozottabb lehessen. Előfordult, hogy az igazgatói döntés nem egyezett meg a pártbizottság titkárának. Szántai Gyulának a javaslatával. Méghozzá a norma felülvizsgálatának ügyében. Az igazgató úgy határozott, hogy nincs erre a felülvizsgálásra szükség az egész gyár vonatkozásában. Megsértődött a pártbizottság titkára? Nem. Kinek lett igaza? Az igazgatónak. aki elrendelte, hogy az egyedi gyártmányoknál bizonyos mennyiségű normaórával rendelkezhessen a közvetlenül érdekelt vezető. Az a példa is az, üzemi demokrácia létét, bizonyította, amit Czíbolya Mihály tol. a KISZ-bizottság titkárától hallottam. Az igazgató, a KISZ-vb javaslatára rendelte el a harmadéve* szakmunkástanulók és a fiatal munkások helyzeté'.',ok rendezését. Mindezekből tehát az derül ki. hogy az ..agytröszt” hatékonyan tevékenykedik, kifo- gáltalanul reprezentálja az üzemi demokráciát ★ Hadd idézzem még Murányi Lászlónak, a személyzeti osztály vezetőjének a megállapítását: — Nálunk az üzemi demokrácia csakugyan létezik, ha ezt a «szakszervezeti bizalmiak köréig szűkíteni le. Azt már nem merném állítani, hogy a gép melletti dolgozó is aktív szerepet látszik a tájékoztatásban és a véleménvnvilvá- nításban. Persze, a szokásos „Eger második aranykorát éli" Egy épftétzmérnök nézőpontja az Izzólian termelési tanácskozásoktól most él kell tekintenünk. Amit a rendeletek előírnak, azokat a megbeszéléseket rendszeresen megtartjuk. De két hivatalos jellegű megbeszélés között már csak a bizalmiakig jutunk eL A gép mellett dolgozó munkás csak akkor kap tájékoztatást, ha ő megy oda valakihez. A véleményét is csak akkor mondhatja eL ha elfog valakit Mondom: két előírásos tanácskozás közötti időszakról van szó. Véleményeket soroltam fel Idéztem azokat akik a bőrükön érzik az üzemi demokrácia létezését vagy hiányát. Szavaik alapján milyen következtetést vomhatuk le? A legfontosabb, szerintem, a gép melletti munkások demokratikus jogainak kiszélesítése. A tájékoztatás és a véleménynyilvánítás minden esetben biztosítva legyen a „szürke’ dolgozók részére is. a bizalmiak útján, a rutintanácskozásokon kívül is. Hogy érezzék a munkások — velük együtt, rájuk épülve születnék meg a döntések. Hiszen a végrehajtás nélkülük úgy fa lehetetlen. A feladatok végrehajtása pedig annál eredményesebb, minél inkább tudatosabb ebben a munkások részvétele. Ha nem csak utasításra dolgoznak. Szó volt a kényelemről, a közönyről is Hogy csak a boríték a fontos. Az óvatosak nem vitatkoznak. Ehhez a magatartáshoz bizonyos tapasztalatok alapján juthatnak el az emberek. Olyan tapasztalat alapján, hogy az ..okosok” már úgy is eldöntötték mindent, minek szóljak én is? A teljes összefogásról, a tudatos együttcselekvésrőL ami nem létezhet a gép melletti munkások mindenkori részvétele nélkül Mint ahogy a gyár felsőbb vezetésének összehangoltsága elengedhetetlen. úgy nem hiányozhat a vezetés és a munkások százait egybefogó alap közötti összehangoltság sem, Ebben az irányban kell határozottabban élőbbre lépni még az Egyesült Izzó gyöngyösi gyárában. G. Molnár Ferenc •—i Tudja, az egyetem valóban magas fokú képesítést ad. Azért, hogy a mérnök majd a bonyolultabb feladatokat is meg tudja oldani. Az ember tele lesz építészettel, magában érzi a szakma, a művészet egészét és így természetesen „magas lovon” lépked ki az egyetemről. Aztán jönnek az apró részfeladatok, a mérnök elégedetlen, úgy érzi, becsapták, ki- semmiztk. — Talán össze Is roppan. De az építészet — ezt meg kell érteni — szociológiai problémák eredményeként született meg. Az építész nem lehet csupán művészi terméket létrehozó szakember, hanem bizonyos értelemben szociológusnak is kell lennie, — nagyot kell adnia kicsiben is. Persze, nekem szerencsém volt. Ide kerültem a megyei tervezőirodába, ahol nem maradtam egyedül; egyrészt idősebb kollégáim hamar megértették velem ezt a józan építészi gondolkodást, másrészt munka is van. Jó munka. Érkeznek a megrendelések, építkezik a város és a megye is. Szerintem Eger most második „aranykorát” éri, olyan kor mint a XVIII. században, amikor a nagy építkezések folytak amikor a mai belváros is felépült Letérünk a Felsőtárkány felé vivő országútróL átmegyünk a vasúti síneken, a sínek és az országút között fűrésztelep dolgozik, a síneken túl az Eged-hegység lábáig elhúzódó bozótos rét: — egyelőre rét, de hamarosan itt a fűrésztelep szomszédságában épül fel az új bútorgyár. — El kell jönnöm ide elképzelni az épületet, aztán meg ha dolgozom rajta, akkor megint el kell jönnöm, ráképzelni a helyre. Először, amikor megkaptam a munkát azon kezdtem el gondolkozni, való-e Egerbe bútorgyár? Való. Ha ez elkészül, lebontják a városban azt az ósdi bútorüzemet Ez csak az Ipartelepítési terv egy része. Nincs mese, Egerbe be kell hozni az ipart A turistákból nem lehet megélni. Ide északra kerülnek azok a létesítmények, amelyek tiszták és az északi szél ellenére sem rontanák a város levegőjét. Például a bútorgyár, ami legfeljebb faillatot áraszt. A füzesabonyi oldalon pedig nem lenne káros hatású a városra a többi ipari szennyet kibocsátó gyár sem. Az ipar lekötné a női munkaerőt és ez többféle hatást hozna. Mindjárt megpróbálom elmagyarázni. — Látta az Almagyar- dombi sorházakat? — Igen. — Országos hírűek. Igaz, hogy a jövő lakása, inkább a szállodai jellegű lakás lesz, de szükség van az átmenetre is, amely bár társas, mégis megőrzi a családi ház hangulatát. Ezért szeretnénk a sorházak megoldásait tovább fejleszteni; felépíteni egy mintalakótelepet, a Sánc területén. Egy probléma van: a közművesítés. Ez ugyanúgy probléma itt is és másutt is. Például Felnémeten, ahol lehetne egy társasház-övezetet létrehozni, az Eger—Felnémet között felépülő Malomárok-lakótelepen túl. A közműveket azonban csak a lakótelep északi végéig építik ki majd. Pedig érdemes köz- művesíteni, megtérül. Az emberek inkább fizetnek többet a telekért. Az az álláspont, hogy a magyar ember megeszi a pénzét, régen elavult. Így van ez az egrieknél is. És most jön a női munkaerő lekötése: ha a nö is dolgozik, a család több jövedelemhez jut. És ha a család építkezik, többet tud áldozni a közműre is, ami viszont fokozza a közművesítés ütemét. Ösztönözni kell a magánkezdeményezést, mert egyelőre az államéhoz képest ez van túlsúlyban. És Egerben is súlyos lakásgondok vannak, amit meg kell oldani minél hamarább! — Az a véleményem, hogy a pesti építészek nem tudnak egriek lenni, legalábbis nehezen. Én már kölyök koromban magamba szívtam ezt a barokk-hangulatot. Az egyetemen tanultak nyomán mindig felidéztem Egert, a maga régi házaival; például amikor a budavári foghíjbeépítéseket tanultuk. Budán világhírű építészeti megoldások születtek, az olasz egyetemeken ezeket példaként hozzák fel. Ahogy hazajártam Egerbe, egyre többet láttam. És most itt vagyok, én fogom megtervezni a Vadászkürt Éttermet, és a Dobó utcai 9-es számú házra egy emeletráépítést, — és ezeket is, a későbbi házaimat is Eger XVIII. századi városképébe. Izgalmas nekem ez a város, szeretem, mint munkaterületemet is. — Átvehetjük például a barokktól a homlokzati arányokat. Annak idején úgy nézett ki egy komplett ház, hogy alul volt az üzlet, felül lakott a gazda. Ezt kell áttenni a XX. századi formákba, hiszen a fejlődő városnak úgyis szüksége van üzlethelyiségekre. Még egy szempont: az ablakok, ajtók és falfelületek aránya, valamint a színezés az öreg házakkal összhangban a sárgától, a rozsdáig ...Nem műemlékeket akarunk gyártani, hanem a műemlékváros hangulatába beillő modern épületeket... Az építészt Pápai Andrásnak hívják. A város egyik legfiatalabb tervezőmérnöke. Két éve végzett a Budapesti Műszaki Egyetem építészmérnöki karán, és mindjárt ezután mint társzerző első díjat nyert az országos blokkos lakóházterv-pályázaton. — Hol lakik? — Nevet: — Egyelőre a szüleimnél, egy szobában. A feleségemmel és a kisfiámmal. Az egyetem utolsó évében elkezdtem csalogatni a kollégáimat Egerbe. Volna itt munka bőven, volna itt fejlődési lehetőség. De a kollégák számára nem volt bíztató az én lakáshelyzetem. Egy statikus és egy építész kollégám lejött dolgozni, mindkettő albérletben lakik — De én azt tartom, hogy a fiatalnak mindig többet kell adnia, mint amennyit kap; ez a különbség, a hajtóerő. Persze, szerelnék lakást is, de legalább annyira foglalkoztat egy hosszabb külföldi út terve. Főként ez északi népek építészetét szeretném tanulmányozni.., Barangolnék, tudja, úgy, mint régen a céhlegények... Csapiár Vilmos Húszéves az újjáépített Margit-híú %%kév&rla foZlomnak teljes szélességében az újjáépített Margit-hidat akkor egy hirtelen szellő Kivételes műveltségű ember, nem hiszem, hogy lenne a világnak olyan dolga, amiről valami fontosat ne tudna. Különösen érdekli a bogarak élete, a csillagászat, az atomfizika, meg az okkult tudományok. Gyermekkoromban gyakran okot kerestem arra, hogy átléphessem küszöbét, hogy belopjam magam dohányfüst szagú dolgozószobájába, ahol a könyvektől roskadoztak a polcok. Mai divatos szóval élve — a könyvek gyűjtése volt a hobbyja. Nem egy olyan darabot adott a kezembe, amelyeket azóta is hiába keresnék komoly könyvtárakban. Barátságát sohase tagadtam, de egy időben nem is dicsekedtem vele. Nem mulasztanék el semmi alkalmat, hogy meg ne látogassam, ilyenkor szinte végkimerülésig tart közöttünk az eszmecsere. Vali eset, hogy kora estétől hajnali órákig elüldögéltünk a könyvtárban, vagy a hosszú tornácon, beszélgetve-iszo- gatva. Azt mondja a múltkorában: — Nem vagyok fiatal, de hiszem, hogy még megérem, emberek szállnak űrhajókkal a Holdra, vagy a bolygókra. Mit szólnál, ha mondjuk, a Venu- son celebrálnám a vasmisémet? Mert az én öreg barátom — pap. Kövér, pocakos, olyan, mint aki glóbuszt nyelt. Napközben heverész- get, s csak az este élénkíti meg, mohón olvas. A misebort — nem a papnevelde pincéjéből, hanem egy egri gazdától szerzi — az oltárnál és vendégeit kínálva is, csak parádi vízzel issza. Híveit — „Tudod, nem nyáj ez már, csak falka...” — templomjáró partnereiként tiszteli, akiket nem lehet ámítani holmi szalaggal, átlátszó, olcsó fogásokkal, szokványos mutatványokkal. Az emberek ma már a szószékről is az őszinte, becsületes beszédet akarják hallgatni, a mindennapi gondjaikhoz kapcsolódó gondolatokat. Nem lehet lebecsülni, az orruknál fogva vezetrtf az embereket a mai korban Trükkökre, szemfényvesztésre semmi szükség, ezek csak a bábszínpadon, a filmeken vagy a televízióban hatásosak. Tisztességgel ellátja feladatát, hivatali teendőit becsülettel végzi, de a túlbuzgóság nincs meg benne, bitten eredetileg nem a papi pályára készült. Hová mehetett volna a szegény ember fia, ha nem papnak? Az nem került pénzbe, ruhát, ellátást és szállást kapott ingyen, ami abban az időben igen sokat jelentett. Igaz, egy falubéli leányzó is közrejátszott a pályaválasztásnál, azt akarta, hogy felfigyeljen rá mindenképpen. Az első időket idézi vissza, kispapi újoncsá- gának napjait. Nyár volt, felkötött a térde alá egy nadrágszárat, s úgy járt. Mikor csak tehette, ment haza, sétált ájtatoskodva a poros utcákon és leste azt a leányt. A leány ott könyökölt házuk tornácán, már messziről észrevette, s lopva figyelte, tetszik-e neki így, reverendában. Mór ott lépkedett a ház előtt, mikor huss!, egy hirtelen fuvallat alákapott a reverendánál, s ő megtorpant csupasz combjaival, fehér láb- r a valóban, térde alá kötött nadrágszárakkal, elfutni sem maradt ereje. — Még kispap koromban sem gondoltam komolyan ezt a szolgálatot. Aztán az a hirtelen jött szellő egyszerre mindent megfordított. Gondolnád, hogy egy kis szelecske, egy pici, parányi véletlen lehet az ember sorsának meghatározója? Tudom, ez így mulatságos. Ám, ha mélyebben belegondolsz, akkor nem találod annak ... Visszafelé a falu aszfaltozott útján lányok csiviteltek előttem. Vad forgószél kapott ruhájuk után, de hasztalan. Formás combjukat nem a szél villantotta, hanem feszes mid) szoknya. (patáké