Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XX. Kerületi (1950-ig Pestszenterzsébeti, Soroksári) Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1955 (HU BFL XXXV.160.a/3)
1955-02-11
r~ • n Hogy a munkáshiány teljes egészécen megszűnjön arra vettük az irányt, nogy politikailag arra neveli!:: a dolgozó kát, hogy/politikailag/megszerettessük velük az üzemet ugyan akkor a műszakiaknak feladatukká tettük, hogy a tanulókkal roglalkozznak és ezen keresztül magasabb kere setet tudjanak elérni. Ugyan akkoo? a PV3. is foglalkozott a párt biz almiakon keresztül az újonnan felvett dolgozók kai. Ha szövődéi szinten viszgáljuk, llo tanulónk van ebben az üzemrészben, akinek a munkájára nem tudunk épiteni. Ezen kivül intézkedéseket hoztunk a létszám megszilárdításával kapcsolatban olyan formában is, nogy egy 14 személyes leányszállót valósítottunk meg, mely nagymértékben hozzásegít ahhoz, hogy a dolgozók ottmaradjanak, mert túlnyomórészt vidéki dolgozóink vannak, akiknek az állandó utazás, időce és pénzce kerül.Tettünk intézkedéseket egy másik leányszálló beállítására is, amihez minden biztosítva van, csak a nelyiség körül van probléma. Itt kérjük a tanács segítségét. A másik kérdés ami felmerült, hogy a balesetek száma igen magas, a többi vállalathoz viszonyítva. Ez abból adódik , nogy 1934. ben a vállalat dolgozóinak majdnem 3o fa-a. cserélődöt t ás a fiatal dolgozók akiket felveszünk, - túlnyomórészt vidékiek - és igen gyakorlatlanok és ebból adódnak a balesetek. A balesetek jellege egész kisméretű é3 nem a műszaki vezetés hibájából adódik. Január nőnapban 11 bal esetünk volt. Pld. tettünk intézkedéseket, hogy a vetöláncfogó ráesolcat hajtsák le, de mivel e nélkül kényelmesebb dolgozni ezt nem tartjuk le és ebből adódik, hogy a vetelő kiesik és megüti a dolgozót. Ezen a ueren igen komoly intézkedéseket tettünk, a műszaki vezetőt tettük felelőssé azért, hogy ezek az intézkedések ce legyenek tartva. A balesetet minden esetben kivizsgáljuk és felelősségre vonjuk illetve fegyelmi ele álliujuk a mulasztást ternelő személyt, aocan az eseucen is, na az maga a uolgozo, ami a leggyakoncb jelenség. A havi terv teljesítésnél igen komoly erőfeszítéseket tettünk, nogy _ teljesítsük a tervet, de 0.9 $-os lemaradás! nem sikerült a nőnap végére cenozni. A hónap első felében a munkaerő niany miatt a tervteljesitésünk elcsúszott. Hozzájárult ehhez az is, nogy több uj cikket kaptunk, amire most kellett áttérni és január lo-ig tudtuk csak elérni azt a szintet, amivel ciztosiuani tudjuk a terv teljesítéset. Most arra vettük az irányt, nogy az uj cikkek gyártása minőség szempontjából is megfelelő legyen, de itt komoly niányosság van, mert van olyan cikk ahol csak 5o %-ban tudjuk biztosítani az I.o. árule részaranyát. Itt nem csak a mennyiségre, hanem a minőségre is rámegyünk és igen szép eredményt értünk eló Bár ebben a hónapban nem tudtuk a tervünket nozni, már februárban, mindezeket a nenézségeket lezükaöttük és ugyérzem, hogy annak ellenére, nogy az előző negyedévhez viszonytva 3.3 $S-al emeltük, de még jobban tudjuk ezt emelni és a vállalásunkat teljesíteni fogjuk. Eddig még febr. hónapban a tervünket minden nap teljesítettük és a minőség is emelkedő tendenciát mutat. Hogy ezt biztosi tani tudjuk, nagymértékben nozzajarul az is, nogy vigyáz tünk arra, nogy a kéthetes ünnepi műszakot II. 7- üo-ig megszervezzük, amitől igen sokat várunk. Ez eddig meg is hozta a kívánt eredményt, mert 7-tol minaen nap lo2- I05 c/r- al nozzuk a tervünket és a dolgozók is igen lelkesen bekapcsolódtak ebbe a versenybe, es úgy mennyiségi mint minőségi vonalon kiemelkedő eredmények szüleute k
