Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XVIII. Kerületi (1950-ig Pestszentlőrinci, Pestszentimrei) Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1950 (HU BFL XXXV.159.a/3)
1950-11-24
r , i h s.r ( ' IITérmelés: Az üzem ezévi tervét 91 dolgozóra bontották fel,.* A tervtela ■Jesxtésük a következőképpen alakult: ^ ; Május hónapban forint érték: lo5*9- / kg: 93.5 Junius " " " 113*3 ; " 97.Juliusban " " 12)1.5 fi " 98.Augusztusban " " $ " 97.“ Szeptemberben " " lo3.5 > " lo6», Októberban " " lo3.1 $ " lo6.3 A loo Ft-ra eső termelési érték : 384.8o Ft , az 1 főre eső termelési érték 18.63 Ft. Az üzem termelési átlaga a 44*~es bérli éten: lo4 fi volt. A normaren— dezés előtt az üzemi normaátlag: 125 $ volt, a normarendezés utáni időkben lóé $. A normarendezéalcor az üzem az el3Ő lépcsőbe került. A Párt Vezetősége a politikai felvilágositó munkát nagyon jól végezte üzemen belül, átpolitikálta a dolgozókat. Műszaki és egyéb vezetőket yto kiváló dolgozókat,mind az uj normábal kapcsolatos feladatokkal bízták meg. A normát a teljesítménybérben dolgozóknál loo ; -ra, a mutatószámban dolgozóknál 97 #ra állították be. Tűrési százalékot a selfaktoroknál és a kártoló munkája között osztották meg . A következő bérhetekre próbáéiszámolásokat csináltak és annak eredményét a dolgozók közé kivitték. A normarendezés utáni napokban egészséges munkaverseny indult meg az üzemben. Pl. Komendáné 115 $-ra, Sisma Irén 115 á-ra kártolók közül Hegyiné 113 á-ra, Lóvay 113 $-ra emelte fel uj normáját. De az ellenség keze is megmutatkozott. A normarendezésekkor pl. Kocsis Mára, aki az#a hirt terjesztette az üzemben, hogyha a dolgozók 2/3 része a normát túlteljesíti, akkor ismét normarende ést fognak az üzemben rendezni. Ezt a hangot a vezetőség időben leszerelte és az elvtársnőt fegyelmi elé állították. A fegyelmi dorg lássál végződött. Az ezt követő időben visszaesés a teljesitményben nem volt, egy-2 százalékos változásokkal az eredményt továibbra is tartják. Munkaverseny: Az üzemben az egyéni versenyzők száma 91 fő. 3 brigád működik 'és egy komplex brigád, 1 köszörűs és 1 szerelő brigád. De ezek csak papiron bánnák meg. A dolgozókban a lendület meg van, azért nem életképes a versenyük, me t eredményeiket nem értékelik ki és nem hozzák nyilvánosságra. Ezen a téren az Írásos propaganda teljesen elvan .hanyagolva. A verseny nincs nyilvánosságra hozva, i_y nincsenek népszó üsitve az üzem legjobb dől őzéi. I/ncsenek plakátok az üzemben, amelyek konkrét munkaverseny feladatokra hívnák fel a figyelmet. Egy igen szegényes fekete táblán van 1-2 norma / feltüntetve, ami nem elégséges a verseny nyilvánosságának elérésére. Nincs megsze vezve a szakmányok egymásközötti versenye. Vannak olyan művezetők, mint pl Szabó Ferenc az előfonod bán, aki ezen a téren nem ismeri feladatot. A verseny propagandájának és kiértékelésének nagy akadálya a minőségi kiértékelés hiánya, azonkívül a sok hulladék, amit szintén nem értékelnek ki. A vállalatvezető elvtárs tisztában van azzal, hogy nyersanyagunknak nagyrészét külföldről hozzuk be és a sok hulladékkal komoly kárt okozunk népgazdaságunknak. A sok hulladék és szemét az üzemben abból adódik, hogy nincs selejt kiértékelés és ennek a csökkentésére nem indították el a versenyt. Az Ü.B.titkár, aki e ;y'en normás is, most az ellenőrzésünk folyamán neki látott ezeknek a hi nyoknak pót- 1asára. ü.iitás: A VIII. hótól kezdődően 5-öt adtak be, amelynek értéke 6.3oo Ft Tz újítóknak 4oo Ft lett kiadva. Az üzemben 4 munkamódszerát dó van és 8 átvevő. Hetenként 2-szer foglalkoznak az átadók az átvevőkkel munkaidő után. Az üzemben nagyon helyesen többizben tartottak szakmai értekezletet. Pl. Takács Mihály fonómüvezető, aki a helyes munkamódsze bevezetéséről tartott előadást a dolgozóknak. * ! ■. ■' -.., i~* - — -L , _________ _______
