Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XIX. Kerületi (1950-ig Kispesti) Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1955 (HU BFL XXXV.111.a/3)
1955-04-28
r - n| Fontos feladata a kerületi Vöröskeresztnek ai kerületi üzemek és t a terület tisztaságának elősegítése.Ezért az üzemekben a tisztasági hónap keretében,mintegy 40 területen 16 aktíva végez állandóan felvilágosító munkát.Jó példa erre a Vörös Csillag Traktorgyár,ahol a vállalat vezetősége vádndőrserlegét tűzött ki a legtisztább üzemrésznek. Az üzemi Vöröskereszt erre mozgósítja az aktívákat.kenetközben értékelve a jól dolgozó aktívákat a hangos hiradón keresztül szivküMl. lemezzel köszöntik a Vöröskereszt,mely jó hatású és további lendületet ad a tisztasági versenynek. Területen 16-'aktíva segiti ezt a munkát.Különösen jó munkát végez Baka Józsefné aktíva,aki egymaga 30 lakót látogatott eddig meg és végzett felvilágosító munkát.Jó munkát végzett még Saly Mihályné, Száraz Gézáné,Detáry Lajosné és Futák Gyűíáné,akik április 4-e \ előtt a főbb útvonalakon segítették elő a tiszt'sági hét keretében a kerületünk tisztaságát.Az említett aktívák nem csak kampányzserüen, végzik ezt a feladatot,hanem a lakóterületükön állandó felvilágotitó munkát végeznek és példamutatók az utcakertek építésében is. Hiányosság ezen a téren az,hogy nagyon gyengék a területi helyicsoportjaink és nem tudjuk átfogni az egész kerületet. Légó vonalon segítséget adtunk kötözés! gyakorlatok bemutatásával, a Lógó-tanfolyamok égés ségügyi részénél.Az elmúlt negyedév folyamán 60 alkalommal 1-1 órás kötöző gyakorlatot mutattak be aktíváink. Légó parancsnoksággal kapcsoltunk jó és segítsük egymás munkáját. Az említett feladatokon kívül üzemi és hivatali szefvezetink segit- 1 séget adnak a dolgozók mozgósításában az időszaki szűrésekhez.Pl. tüdőszürés,trahomaszürés stb. Egészségvédelmi terén nagy problémát okoz,hogy az egészségügyi^dolgozók kerületünkben kevés segítséget adnak,Kern tudtuk elérni meg azt, hogy érezzék az egészségügyi dolgozók,hogy a Vöröskereszt munkája elősegíti az egészségügyi dolgozók szakmai munkáját.Ezt abból látjúk,hogy Ha kéréssel fordulunk az orvosok,középkáderek fele,péld. a SZTK-ban folyton arra hivat koznak,hogy ők nem folyamatosan dolgozók le a 8 órás munkáidé jüket J&H'i/f/ és azért nem tudnak a Vöröskeresztéi társadalmi munkát válalni.Ennek a problémának a megoldásához nagy segítséget tudnak^adni az ASZIK.Pártszervezetek,igazgatója es a Tanács egészségügyi osztálya. Ifjúsági vonalon 280 fő kiképzése van folyamatban Egészségvédelemre ; Kész tanfolyamokon,melyek jimelején vizsgáznak. A kerületi Párt VB. Munkánk elvégzéséhez komoly segítséget ad az által, — ho'--y osztály értekezletekre rendszeresen meghivja a kerületi Vö röskereszt titkárt,beszámoltat ja a végzett munkájáról és segítséget. acl ery-egy területen a probléma megoldásához .Pl. rkomoly segítség volt az,hogy párt titkári értekezleten külön napirendi pontban lett megtárgyalva a véradás.Ennek hatására az üzemi pártszervezetek is lehetőséget adtak a véradás fokozottabb propagálására.A kerületi PB elvi segítségét a továbbiakban is igényeljük,mert csak ez a biztositéska munkánk helyes vitelének.A fárt alap3zervezetektől nagyobb segítséget várunk azon a téren,hogy necsak abban segitsék a VK munkáját,hogy negyedévenként napirendre tűzik ^ menetközben is , számoltassák be ‘a helyi Vöröskereszt titkárt,hogy lyilyen feladatot kapott a kerületi szervezettől és azt,hogyan hajtotta végre az üzemben.Ugyanis az a tapasztalat hogy a helyiscsoport titkár nem tartja meg rendszereseim vezetőségi ülést,igy nem érvényesül a kollektív ve^ zetés,ami a szervezeti munkánk rovására megy,mert a kiadott soronlevo ás az állandó feladatokat nem tudják megoldani. K Budapesti Szervezettől megkapjuk az elvi irányítást,a havonta rendsze- -résén megtartoVt" t!tkári értekezleteken és az instruktor elvtarsalcon keresztül,Nagy segítség részünkre,hogy szervezetünk lapja a "Vö-43 r 'V* J«JWf —V# - ^ ------------------------------------------------------------------------' i_____________________________________________________________________________________________________________________________________________
