Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XIX. Kerületi (1950-ig Kispesti) Bizottsága vezető testületeinek iratai - Választmányi ülések jegyzőkönyvei, 1953 (HU BFL XXXV.111.a/2)
1953-08-29
r i r A kollektív vezetés felveti azt is, ^ogy más módszerekkel kell doi• időzni. A titkár szavát túl helyesnek-tartották, ez is ígyn nagy hiba vált. Vannak a kollektív vezetés terén kollektív nibák*...is. fannak) akik tévesen értelmezik a kollektív vezetést vi: e0lyes >.1- msztéríuino-i.: igazgatói es a pártbizottság .^osotg Líelakuio olyan helytelen nézet, hogy a fel élőm eget ó kolle-'.t ívnia iianpu., fii helytelen. A kollektív vezetés azt jelesei, hogy a v-masztoot testületéi vezetnek os határozatokat hoznak, A /viicimv vozeiesuau a ültkar szerepe: fb-on belül titkárnak nincs topo joga, •-UJ-° a lop. többi tágjánál;, de több a kötelessége és a felelőssege. A személyi ^ vezetést ki keli küszöbölni* üzért monajuk azt, hogy a _Pb* titkárnak nem több a joga, de több felelőssége van. A titkárnak joga van ahhoz, hogy megszervezze a partapparátus munkáját. Kötelessége, nogy a két pb. ülés között állást foglaljon a kisebb hiányosságok es prob iémak felett. Hib az, hogy az apparátus és a vezetők^ kozoti igen rossz viszony alakult ki. Megláthatjuk ezt in a kik.terület>.• i » pl: Szucsik elv társnál, aki parancsolgat, utasitgat az elctivai felé. Azt mielőbb fel kél! számolni. A portapparátus feladata, hogy elxeno'^**s nzze a hat -roza u vegrenaj uasat, megszervezését, az ^apparátusnak ^ szabad e választó, szervek felé kerekedni? Megmondhat jun,bogy ezt>nem szabad tenni, mert mint mondottuk a kerületi .vezetőszervelenek sincs több joguk, mint a választmányi tagoknak.. , A bírálat, önbitálattal kapcsolatban Ben de %elvtars kifejtet oe ezt elvileg, úgyhogy erre nem is térek kii , ., , •Hiba, hogy a mi funkciunáriusaink irtóznak a bírálattól es nem gyakorolnák önbirálatot. Amikor szó, volt, hogy ezen változtatni kell, igen kevesen szóltak hozza a kérdésekhez.. Ezt őszmuen keli gyakorolni, mert másképp nem tudjuk visszanyerni a dolgozok bizalmat. Itt nem a párttagomat hibáztatjuk, hanem az. egész vezetőséget, meg keli mondani, hogy az Önkritikától nem lehet sokáig tartózkodni, most mar jobban kinyílik a szemük a dolgozóknak és ezt fel kell hasznaim pár t funkc iunar iu sa inknak• , . . A mostani hozzászólásoknál Krizsan elvtárs például nem helyesen -cte meg az önbiraiatat, mert azt mondotta, hogy egyetert azzal is, ami s-s. elhangzott és azzal is, ami el fog hangzani. Ez helytelen, k mys£K szavában Krizsán elvtárs visszavágta az o felé elhangzott bírálatot. Helytelen volt az is, hogy az osztálytitkárok a titkár nélkül tárgyaltak meg, beszéltek meg egyes kérdéseket. Nem érték egyet Szóbél elvtarssai abban a kérdésben, hogy Junki elv tors rideg voM es Krizsan elvtárs pedig tűi közvetlen volt , mert Krizsan elv társ nemcsak hogy túl közvetlen volt, de egyben igen kétértelműen beszélt.főleg a női elvtársikkal, a munka területén pedig a nagy közvetlensegben meg a feladatat is elhanyagolta, nem számoltatta be az osztálytitkaro«cat végzett munkájukról. A bírálat elfojtása nálunk mindennapos eset volt. pl: A V„Os.traktorgyárban egy dolgozót a boiunaok na^aoa vxueu «ök, mex o bírálni mert. Most meg kell adni a megsértett embereknek az igazat és meg kell értetni, hogy aki elfojtja a bírálatot, az ounfc lövet elá parttal szemben. Ezt a mai értekezletet követni xogjak a különböző" értekezletek íse Ahogy mi megtárgyaljuk a kardosokét, úgy 10g uZ kisugározni az egész kerületre, és alapszervezetre, es időre meg lóg jaszabhi a munkát. Kövessenek el ennek érdekében az elvt rsa;; mindent, hogy jói sínérüljenek ezek az értekezletek. Hiba lenne azonban az, hogyha csak befele néznénk a dolgokat, azonban latnunk keli, ho^y a nelso élet területén igen sok tenhivalönk akad még. Meg keli ja vitani a belső életet, a kollektív vezetést, ki keli szélesítem a biraiatot és önbiralatot. Meg kell értetni valamennyi part taggal es partfűnkciunaríussa 1, hogy most az a fel.dat, hogy ki kell menni a tömegek közé es minden vitás kérédést megfejeli magyarázni a dolgozóknak® /T W ---------------— — ----- - - - - - -......- - - - — - ..........-- - --- - - ----—- ■- -----
