Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XXI. Kerületi (1950-ig Csepeli) Bizottsága vezető testületeinek iratai - Titkári értekezletek jegyzőkönyvei, 1952 (HU BFL XXXV.110.a/4)
1952-03-07
I “9- | Mielőtt rátérek a termelési értekezletek feladataira, ismerteni kivánom az elvtársakkal, hogy milyen formái vannak; 1, /Csoportértekezlet - az alapvető termelési egységben/csopőrtban/ a brigádban - egy gépcsoporton - egy-egy kis részlegben dolgozó munkások megvitatják problémáikat, a csoport termelési kérdéseit. 2, / Részleg termelési értekezletek, ha több műszak dolgozik, e^y-egy műszak dolgozói jönnek össze. 3»/ Műhelytérméiési értekezlet - ha minden műszak dolgozói az egész műhely kérdésével foglalkoznak. 4./ Gyári termelési értekezletek - termelési konferencia, ahol az egész gyár problémáival foglalkoznak. 3, / szakmai termelési értekezletek - egyforma, vagy rokonszakmák dolgozói jönnek össze. 6./ Műhelyek vagy részlegek közös értekezletei a kooperáció megjavítására. A termelési értekezletekért# a szakszervezet mellett a gyár igazgatósága is felelősi /Igazgatók megjelenése/ az itt hozott határozatoknak a végrehajtásáért -a pártnak segiteni kell a termelési értekezletek sikerét. A termelési értekezletek közül most főleg a csoportok termelési értekezleteivel foglalkozom. Az előkészítés igen fontos, hogy a dolgozók tudomására hozni, helyéről és napirendjéről tájékoztatni, pontos figyelmet fordítani az előadó felkészülésére, az előadó leginkább a művezető, csoportvezető, szakszervezeti bizalmi legyen, ha szükséges, akkor kiegészítő előadót kell beállítani. AS értekezletről jegyzőkönyvet kell készíteni, amelybe foglalják bele a hozott határozatokat. Ügyelnünk kell arra, hogy a hozott határozatodnak a felelősei, határideje pontosan meg legyenek jelölve. Ha az értekezlet olyan határozatokat hoz, hogy hatáBköre túlmegy a jelenlévő elvtársakon, a műhely vezetőségével a felelős és batáridőt meg kell ^ beszélni. Az értekezlet elején a műhely vezető, vagy műhelyfőnők megbízottja közli 9 dolgozókkal, hogy az előző értekezleten hozott határozatok hogyan állnak - teljesitettók-e már, ha nem teljesítették, milyen akddályok vannak a határozat végrehajtásának útjában. Az értekezleten mindenekelőtt gyakorlati rendszabályokat kell kidolgozni a csoporton belül, a szocialista verseny fejlesztésófie, jelen esetben április 4. tiszteletűre felajánlások megtétele, szervezése, nyilvánosság, stb. megbeszélése. Rákosi elvtárs 6o. születésnapjára tett felajánlások kiértékelése. Az értekezlet nek javaslatot kell tenni, hogy milyen irányban tegyék meg dolgozóink felajánlásaikat április 4-re - az első negyedévi terv tuiteljesitósére. Ezt előre ki kell dolgozni. Az itt elhangzott vállalásokat jegyzőkönyvbe kell venni. A termelési értekezleten fontos feladat, hogy foglalkozzanak a kivaló eredményt elért dolgozókkal és ezek módszereivel, de ugyancsak dtfg foglalkozzanak a lemaradt dolgozók hibáival is. Miért maradt le az illető dolgozó, mi az oka ennek, és egyben segítségadást hogyan dolgozzanak a jövőben ezek az elvtársak, hogy áp&lis 4. tiszteletére időre tulteljesitse első negyedévi tervét, is, de ugyanakkor behozza a lemaradását is. Minden dolgozó másképpen dolgozik, más módszerekkel, - az értekezlet feladata, hogy a csoport többi tagjai megtanulják a legjobb munkás tapasztalatait, /to */♦ ______ "------e------------V' ^ -----^
