Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XXI. Kerületi (1950-ig Csepeli) Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1955 (HU BFL XXXV.110.a/3)
1955-06-17
^------- —^--^ 1— — V ► I •"-»««*-*• * ^—-~ I1 !Ce v 5 s példa van arra is, hogy a vezetőségi tagok tartanának epy-egy napirendi pontot. Megszokták, hogy minden napirendet a titkár tartson és minden kérdésről a titkár számoljon be, A vezetőségi tagok a szövöde/lll. alapszervezetben, de több helyen is csak különbfélékben számolnak be egy-két szóban a munkájukról és alaposabban nem készülnek fel. A pártcsoportok munkájáról, a tag és tj. felvételről, vagy az , oktatásról legtöbb alapszervezetben a titxár számol be. Ebből adódik az, hegy sok vezetőségi t^g elkényelmeskedik és nem érzi a felelősségét a párttal és a tagsággal szemben. Van olyan vezetőségi tag, ki a vezetőségi ülésekre sem jár _ el rendszeresen. Legutóbb/ a kikészítő alapszervezetben, amikor a Központi Vezetőség határozatát tárgyalták meg az ifjúság közti politikai munka megjavításáról, a vezetőságifca - gok közül csak a titkár elvtárs jelent meg, annak ellenére, hogy a vezetőségi tagok megígérték, hogy a vezetőségi ulosen résztvesznek. A vezetőségi üléseken nem alakult még ki egészséges, ápitŐ bírálat. A vezetőségi ülésekre jellemző, hogy csak a titkár bírálja a vezetőségitagokxt, amikor nőm végzik el Megfelelően a munkájukat, de a vezetőségi tagok részéről a titkár irányító munkájára birálat nem hangzik el. ' Van ugyan birálat egyes vezetőségi tagok részéről is a Pártvégrehajtó Bizottság, vagy a vállalat vezetőség felé, hogy kevés segítséget adunk a munkájukhoz, hogy egyes termelési kérdésekben nem eléggé tájékozottak. Ez a birálat helyes és mi igyekszünk ezeken a hibákon javítani, azonban igen kévés bírálat hangzik a vezetőségi üléseken egymás munkája irányt, vagy a határozatok végrehajtásában tapasztalt módszerek iránt. Az alapszorvozoti vezetőségek munkájában lévő hiányosságokért elsősorban a Párt végrehajtó Bizotfság a felelős, k Pártvégrehaj tó Bizottságnak a választás után töboet kellett volna foglalkozni az alapszorvezetekkel, meg kellett volna, tanitani az uj vezetőségi tagokat a jó munkamódszerekre. ,47-