Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Aktíva értekezletek jegyzőkönyvei, 1953 (HU BFL XXXV.109.a/6)
1953-11-13
r~ ~ n I < ■ , f I A jól dolgozók jutalmat kapnak. VA^ ' 5 ; Ennek köszönhet .j ük, ho y önköltségi torvünket‘-^>4$-ua tol jositettük. Anyagtakarékossági tervünk 3*5 tonna Fohal. Do vannak hiányosságaink is. Legnagyobb a beruházás kérdése. Komoly ös®ogat kaptunk a gyár bővítésé re,amit valószínű,hogy év végére nőm tudunk teljesíteni. A vállal atveze tés it t hibát követett al,hogy előbb nem j rt utána. Már 1950. óta hozzuk át évről-vra . A pénzt megkaptuk rá,de kivitelező vállalatot nőm jelölt ki a minisztérium számunkra, a kormánypr. előtt csak utána, amely hallatlan nehézségekkel küzd. Munkaerő hiány, millió bürokratikus akadály . | A kormányprograram előtt jól állt nálunk a munkafegyelem^kérdeso. Utána komoly lazulás mutatkozott. Az előző 8-10 főhöz viszonyítva 55—60 késő volt havonta. A munkafegyelem tekintetében agitációs munkát fejtünk ki. A kormányprogram óta bevezet.tűk,hogy a dolgozók: sztahanovisták,pártblzalmiak,párttagok, pártönkivüliák maguk ellenőrzik az alkésőket és figyelmeztetik őket, hogy késésük mit jelent A szén és fonal hiány hatásét most érezzük,de mindent alköve~ tünk a fonal biztosítására. Október havi tervünket az áramkorlátozás ellenére 103.4>o-ra teljes itat tűk. Dolgozóinkra mindenkor, minden kár dósban támaszkodunk. Nem mehetünk hozzájuk soha olyan kéréssel,amit szivvel-lélekkel ne tel jo s it önének, de ehhez az ke 11, hogy az ő bajukat, fajdalmukat meghallgassuk és a lehetőséghez mérten orvosoljuk. Mi isteljes erővel azon igyekszünk,hogy kényeIma s, megelégedett munkakört találjanak a vállalatnál. . ir A nehézségeket ós hiányosságokat cs szövetve évi tervünk.. c december. 21.-éré befejezzük. Danuvia vállalat, Torzán dvátrs. A szocialista alaptörvény szellemében születnek megfázok az in i tózko dasek, határozatok, amelyek dolgozó^ népünk további jólétének emelését vannak hivatva elősegíteni. Ezek a bataroza- 7'~N tok komoly segítséget adnak a műszaki vezetőknek, köztuk^nekom is, akik gazdasági munkánkat a határozatok szellemében végezzük. Nekem a kormányprogramra megjelenése óta sokkal könnyebb a munkám,mert Pártunk felhívta a figyelmemet arra,hogy vagyuk észre a torvteljesités mögött magát a dolgozó embert, másrészt mert most kézzelfogható, bizonyítható agitációs érveink v annakj amelyet minden dolgozó érez, tapas ital . A K ,V. ha t ározata az za is foglal kozik,hogy néz ki a viszpny a Part- ^és a zött. Ennek a viszonynak gyakorlati r® gjelenésí formája,- 07 hogyan foglalkozunk a dolgozókkal. Egy muv ez etone^_póldó.ul számtalan alkalma nyilik arra,hogy gazdasági munkája közben is foglalkozzon a dolgozók--, apróbb problémaival. A kormánypr. óta termelési értekezleteink sokkal elenkabbek. Dolgozóink jogosabb formában vetik fel az ol?®nrÍSÍ*i /Wóte vó^r«ha i t ás á t, amelv ak cs sz ofüggne k a munkave dalemme 1. A zota AifoUlt :t Sklós»Li,ho3S ?B-0bXaR0kr«„38n,t 3 ventillátort szereltünk fel a köszörűsöknél, a mosdóban ta rácsokat készítettünk, több dolgozónak munkaruhát sznoz u^, azonkívül fatalpú bakkancsot. Nov. 6.-an egy |ar fiatal kapta behívóját.Az alapszerv Partszaryezetónok si*erült annyi pénzt szerezni,hogy ezeknek a fiataloknak nem illett masnap ip várni az elszámolt fizetésükre, az talan jel ént okte le:11 d ° i íopnak lát szik,de lehetett érezni, hogy a_ bevonulék uzt milyei. jé°érzés sel fogadták. Kezd nálunk a kölcsönös oazalomlajso ■ , © ; i________________
