Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártértekezletek jegyzőkönyvei, 1951 (HU BFL XXXV.108.a/1)
1951-11-25
Az elmúlt öt év harcainak nagy tapasztalata azt mutatja, hogy csak az az ifjúsági szervezet tudja megállani a helyét, aki a harcokban tud küzdeni a klerikális reakció ellen, tudja ^mozgósítani a fiatalokat a szocializmus építésére, amelyik a Part következetes vezetése alatt dolgozik és f ejlődik, és amelynek vezető, összetartó ereje a munkás ifjúság. Ilyen szervezet a Dolgozó Ifjúság Szövetsége, amely az ifjúság széles, hatalmas tűim gszervezete• Örökösen az 1948-es márciusi ifjúság hagyomány - inak folytatója Pártunk vezetése alatt a 25 éven át harcoló Kommunista Ifjúmunkás Szövetségnek. A Dolgozó Ifjúság Szövetsége Petőfi, az 1948-as ifjúság szellemében, a Kommunista Ifjúmunkás Szövetség Kilián es Sagvari harcos forradalmi szellemében neveli a dolgozó magyar fiatalokat arra, , hogy az ifjúság a szocializmus építésének első soraiban haladj on, hogy gyűlölje a háború kirobbant ás ára készülő imperialistákat és magyarországi ügynökeiket. Minden ere jével vegyen részt a békéért folytatott harcban s ha kell védje meg hazánk függetlenségét, szabadságát, forrón szeresse 3zép hazánkat és a dolgozó nép haroát vezető Pártunkat és szeretett Rákosi elvt&rsat. Tóth JlSnosné / Dinamógyár pérttitkára/ Engedjék meg az Elvtársak, hogy elő- C"' ' szőr is a Dinamó gyár dolgozói nevében üdvözöljem a Pártértekez**| 0 0 ^ Pártunk II. K0ngresszusa feladatként jelölte meg, hogyha nőket mindenütt be kell vonni a termelő munkába. Ez nálunk Dinamó sáron belül is igen fontos kérdés, nálunk is elvoltak nyomva a nők, éppúgy mint máshol. Azt mondtak a nőknek, hogy ne foglalkozzanak a termelés kérdésével maradjanak csak a fózókanál mellett. A múltban teljesen el voltak nyomva, egyenlő munkáért sokkal kevesebb bért kaptak, mint a férfiak. Ma egyenlő munkáért egyenlő bért kapnak. , Mi Dinamó gyári dolgozók és a vezetőség, azt a célt tűztük ki magunk elé, hogy üzemünkből női mintaüzemet csinálunk. Üzemünkből - gozóinak több mint 4o%-a nő. Női segédmüvezető, csoportvezető és irányitó van, akik igen jól megállják a helyüket, sok esetben még jobban mint a férfiak. Beszélni kell azonban arról, hogy a női dolgozók egyrésze még nem eléggé öntudatos. Sokszor igazolatlanul otthon maradnak házimunkájukat végezni, ez különösen a nyári hónapokban akadályozta üzemünk tervteljesi tését, mert üzemünk terve minden egyes dolgozó munkájára épül fel. Fokoznunk kell a feIvilágositó munkát, különösen az újonnan bekerült dolgozók között. Él kell érni azt, hogy foglalkozzanak velük állandóan a népnevelők, segítsék át őket a kezdeti nehézségeken. Ezen a területen még szívós munkát kell végezni. Hogy érdemes a nőkkel foglalkozni azt bizonyítja Szilágyiné és Baranyainé, akik átlag 18o%-ot termelnek és lehetne a példák sorozatát felhozni. Rákosi elvtársnak tett fogadalmunkban vállaltuk, hogy évi tervünket november 3o-ra befejezzük. Minden lehetőség megvan arra, hogy évi tervünket erre az időre befejezzük és Rákosi elvtársnak tett ígéretünket 4-5 nappal előbb teljesíteni tudjuk. A termelés ellenőrzésénél azon leszünk, hogy már ebben az évben biztosítani tud; juk a jövőévi terv teljesítését. a következőket javasolom a Párt ért eke zlet felé: 1./a Dinamó és Kontakta női mintaüzemmé való fejlesztése. Ehhez kérjük a Pártbizottság segítségét, de ehhez szükséges az, hogy üzemünkben a n£p köziotthont létre tudjuk hozni. •/• in/\ JB- 11 -te
