Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1955 (HU BFL XXXV.107.a/3)
1955-07-01
Dezső elvtárs: Az^anysgot nagyon jónak tartja. Alaposan feltárja a kerület káderhelyze-Az első kérdésére nem kapott valóságos választ, mert van 1 éves nártiskolát végzett. A párt a párti skolásokra lágyon sokai költ. Elmondja® K Poor elvtars panaszkodott, hogy a káderek vonalán különösebb változás eT1^vnf'T'a++ ^e^sza^aé-ulás óta. Azért, hogy egyesek ott maradtak akiknek el kellett volna menni, azért Poór elvtars a hibás, mert ilvennel ?ííSTM^V4iJ°íltia+"0r>PJ^eZ*v1Az a viz#álat ami folyt á pártoson®^ tok munkáját illetően feltárta,_ hogy vannak ott rendes becsületes elvtár?®a^- va§y hem tudtak a rájuk bízott feladattal megbirkózni, vagv dik°senki meéTkorP6dozták okét. Ezekkel az elvtársakkal nem torö-Helyes lenne ezt a25 elvtársat egy baráti beszélgetésre meghmvni és megrv!ffíÍ21J?}ík»-h8F*m e2-, °ía ÍW félre állták. S olyan hllyrf kellene állítani okét, ahol tovább fejlődhetnek. y * A másik kérdés: ha a titkárok 2o/°-a ném jelenik meg a titkári értekezleten hogyan jutnak le az elhangzottak azokba az alapszervezetekbe. Javarsolia, hogy a PB a meg nem jelenteknek 24 órán,hívják be a^ÖÉéeftfcat mondják el a titkári anyagát és vonják felelősségre^- A káderek nevelése terén alapvető fogyatékosság az emberséges bánásmód. A párt politikáját emberek, káderek hajtják végre. Nemcsak ki kell adni a feladatot, hanem számon is kell kérni. Ezentúl pedig mint emberekkel is kell foglalkozni, mert nekik is van problémájuk. Az alsóbb beosztásban lévő káderek tekintélyét emelni kell, ki kell kérni a véleményükét, emelni az önbizalmukat. Javasolja, hogy a titkárokat baráti összejövetlre kellene mozgósítani, még ;pedig családostul. Az őszi vezetőség választás káder előkészítéséhez már most hozzá kellene fogni. Az elmúlt kampány feladatok alapján - Békekölcsönjegyzés, normarendezés - kellene kiválogatni a legbecsületesebb, legszilárdabb elvtar sakat. Helyes lenne megvizsgálná egy két területen pl. a kereskedelem vonalán az osztályvezetőket - mert sok köztük az osztály idegen -. A vizsgálat tapasztalata alapján összehívni a személyzeti osztályvezetőket és megértetni velük héva vezet az e fajta " személyzeti munka ". Rendszeressé kell teimi a személyzeti vezetőkkel az értekezletet. Javasolja a káderek nevelése terén, hogy havonta egyszer a titkár elvtarsakat egész napos értekezletre összehívni, ahol megtárgyalnának egy fontos határozatot, megvitatnák a problémákat. Egy sor tapasztalat cserére volna mód. Esetenként meg lehetne ezt tartani az igazgatókkal, személyzeti vezetőkkel, DISz titkárokkal vagy ÍÍB elnökökkel együtt. Komoly fejlődés követné ezeket a foglalkozásokat. A KV határozat alapján a régi párttagokkal való fokozott foglalkozás megindult, most ez kezd elsorvadni. Jó lenne állandóvá tenni ezt a kérdést, mert ezek az elvtársak sokat tudnának segíteni. Rudasné elvtársnő: Úgy látja, hogy a lélektelenség, a mechanizmus az általános minimális műveltségből is fakad a vezetőségi tagoknál. El szigetiive állnak a kultúrától. Erre rá kellene vezetni az elvtársakat. A határozati javaslatok szárzak szervezetiek, nem mutatnak rá a módszerekre. Pontosabban meg kellene határozni a műveltségi színvonal emelését mint előfeltételt,. Váciné elvtársnő: Azért az egészségtelen jelenségért amely a statisztikában mutatkozik komoly felelősség terheli a párt apparátus osztályait és egyes funkcionáriusait. Meg kell vitatni, rá kell mutatni, hogy az ő munkájuk eredményezte, hogy ilyen irányba haladt a kerület káder munkája. ____J_ J ' ■ ■í
