Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1952 (HU BFL XXXV.107.a/3)

1952-01-24

r ÜÍÜ& y 4 f - 5 -If./i ' • y, - ^v!' A dolgozók érdekvédelme ne csak álból álljon, hogy általános g jeilegü M kampányokban vesznek érzst/üdöltetés stb/, hanem csomó apróco kérdések­kel is foglalkozni kell az Ü.B#-nak, pl# besorolás, egyeni problémák etb. Ilyen kérdéseknél esetleg az Ü.B-nak a dolgoz*3 érdekében harcolni is kell. A szakszervezeti élet nem jött ki a jelentésből, hogy ez hogyan folyik. „ A kádermunktnak a hiányosságára sok tekintetben fényt vett, amit itt az elvtársik is kihoztak, hogy főképpen a kakáritőnőkből áll a párt és szakszervezeti bizalmi hálózat. Sokkal nagyobb a tekintélye a szakszer­vezetnek és alaposabb a munkája, he ezekre a helyekre megfelelő kádere­ket tesznek, szakképzett, kvalifikált dolgozókat# Helyesnek tartaná, ha a PB. az ankéton felhívná a többi kórház figyelmét erre. Továbbá a kádermunkájukban az a hiba, hogy a kizárt párttagok továbbra is fontos társadalmi munkában fagyják# Pl# kádermunkát, kulturmunkát végeznek, illetve vezetnek# Aa ellenség elleni harc nem a legjobban folyik a kórházakban. ízt ta­pasz táljuk, jogy nincs elegendő hareoaság az Ü,B-ban , de még a párt­szervezetben sem. Pedig a k rházi vonalon sokkal jobi an be tud épülni az ellenség, mint más vonalon# Alaposabb munkát kell végezni, hogy az ellenség ne tudjon kárt okozni# A szakszervezet feladata, hogy a jól dolgozókkal a szakszervezeti vona­lon dolgoz0 párttagok foglalkozzanak , hogy jó tagjelölteket tudjanak kinevelni# Nem látják az alvtársa, hogy a tömegszervezetek munkája kapcsolódik egymás munkájához# Vannak alapvető tömegszervezeteink ilyenek pl# a szakszervezet, a DISZ#, az MNDSZ, a többi speciális feladatokkal van felruházva, de ennek ellenére a munkájuk szorosan összefügg egymással# Ezt az elv társak nem látják és elhatárolják a maguk munkájától# A szak* szervezet , a szakszervezeti T#B# ős a Szakszervezeti Központ közötti együttműködésben főleg a T.Ba a hibás# A jelentésből ás az itt elhangzottakból úgy látja, hogy az igazgató lendüetes murik'ja hozzájárul, ahhoz, hogy a János kórház Ü#B#-a mun­kájában gyámoltalánaágot lehet észlelni, maga old mag olyan kérdéseket, melyeket a szakazerveaftnek kellene megoldania. Bakáts elvtárs is felei* lőa azért, hogy a Gy. J. mozgalom és a termeiéi kérdésekkel nem foglal­kozik eléggé az Ü#B. Ami meg az igazag-ató feladata volna, azt meg áthárítja az Ü#B.-ra. Pl. a jutalmazási listát a Váll. vezetőségnek kell összeállítania, támaszkodva a azakszeexvezetre. Váll* vez. felelői érte, mivel az ig, alapból lesgnek a jutattáaok kifizetve. A szakszervezet vonalán dolgoz párttagok munkáját még nem bírálták meg a pártszervezet irányító munkáját érvényesíteni kell. A pártszer­vezetek vezetőségei tűzzék napirendé a szakszervezet vonalán dolgozó párttagok munkájának megvizsgálását. A pártszervezet jelölje meg a feladatokat a szakszervezet munkájában és értékeljék ki aztán ennek munkáját. A felvetett javaslatokkal kapcsolatban az u véleménye, hogy a bérfe­szültséggel kapcsolatosan készítsenek a PB. felé egy feljegyzést és a PB. majd felhívja az il3e tékesek figyelmét rá# A PB# javasolja az E.Ü. szakszervezetnek az ^stván és János k°rhóz kö* aötti párosverseny kiértékelését, A holnapi ankéton ezt is fal lehet vetni. Javasolja továbbá, hogy az itt felvetett szempontokat és el­hangzottakat a János kórház Ü#B. és a többi B#Ü. szak intézmények munkájában használják fel# A szombati ankéton Böszörményi elvtárs a legfébb kérdéseket ismertesse, ami a kórház és alapszervek vonalán fotf toa# - János kórház tárgyalja mag a legközelebbi Ü#B. ülésén az itt felvetetteket, melyen a csucavezetőaég titkára és egy-két vezetőségi tagja is legyen jelen. A többi E#Ü, int. az itt elhangzottakat tárgyal ják meg az U#B. üléseiken. Rákosi elvtárs szüléténapjára a MOM.ban a dolgozóknak 9° '/^-a tett felajánlást# ügy néz ki, hogy az E.Ü# intéznényekben ezen a vonalon lemaradás van# Pedig a PB# konkrét idő­pontot is adott ennek beindítására a titkári értekezleten , a szem­pontok megadásával. __________________________________________________________________________________________ ______ V

Next

/
Oldalképek
Tartalom