Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1952 (HU BFL XXXV.105.a/3)
1952-08-21
? — art f- 12 -ft mában, hogy jelentést k'rnek tőlük fi heti munkájukról, fagy bizonyos k'röéaekben csoportos megbeszéléseket szerveznek az instruktorokkal. Beszámolnak a taggyűlések előkészítisiről, vagy a tr*g éa tagjelölt felvételi munkáról. Igen jó módszer, hogy az osztályvezető 2-3 instruktorral leül éa b€3záiaotat^a őket, hogyan dolgoznak és mik a tapasztalatok* A lényeg az, hogy sokolualuan meghallgassuk őket, mert csak igy ven értéke„fi munkának. A következő kérd'a az instruktorok tekintélye. Itt az a helyzet, hogy mindegyiküknek olyan tekintélye van, amit ki tud megának vivni. Iít'obból kell kiindulni, hogy a titkárok pártazerü emberek áe a helyesen aüott instrukciót helyesen is fogadják. Tehát elsősorban a munkamódszeren kell változtatni. Én azt hiszem, ha Benedek elvtárs többet foglalkozik az instruktorokkal, De az instruktorokkal való foglalkozás nem privilégiuma az osztályvezetőnek. Éppen azért, mert a legjobban látják az üzemi életet, a többi osztályvezetőknek ia támaszkodni kell rájuk. Ka es osztályvezető, kimegy az üzemekbe, érezze segítségnek azt, ha kiviszi magával as instruktort, vagy meghallgatja a tapasztalatait. Az előbb nem említettem meg a nyiivántartáat. ügy néz ki, hogy as elvtáreak ezt nem érzik magukra nézve felelősségnek. Most kimaradt 13oo fa tag a statisztikából, ami az országos statisztikából is kimaradt és ezért nem lehet caak a nyilvántartásvezetőt felelőssé tenni, mert Benedek elvtáre aláírta a ot- tisztikét. Ea ez megtörténhetett, ekkor megtörténhet az is,'hogy az instruktoroknál sincs meg a kellő tekintélye a nyilvántartásnak. Összefoglalva! Annak a ténynek, hogy a szervezési osztály átalakult a Fárt és töraegszervezetek osztályává, azt kell eredményezni, hogy munka tartalma is javulni fog. Á kerületnek vannak eredményei és term'szétég ebben benne van a Szervezési osztály munkája is, de es nem kielégítő, nem lehetünk vele megelégedve, többet kell adnunk és ez aég jobbár# megfogja javítani az egesz apparátus munkáját. Benedek elvt.: Felvetették a titkár elvtársak, hogy az inatruálésl munka nem kielégitő. Snnek oka az, amit Varsányi elvtársnő ie felvetett, hogy mielőtt kimennek az üzemekbe, nem tanulmányozzuk a brossarákst, nem használjuk fel a szovjet tapasztalatokat, pedig ezeket élte^ lánositani lehetne. Ebből kifolyóan nem elég politikus a munkánk, ezér nem érzik kellően a segítséget. Ezen kell olyan formában változtatni, hogy az ouztily vezető fejlessze az elméleti tudását és dolgozza fel a tapasztalatokat, A Kovács elvt ár 8 által felvetett szempontok igen komoly mértékben fogják segíteni a munkánkat. Idáig a Párt és Tömegszervezetek osztályának feladata nem volt eléggé tisztázva, A másik komoly hibe^ami felvetődött, az volt, hogy nem tudtuk kellően átfogni e pártszervezetekét, mert nem volt elég széles aktiva-hálőzatunk.Ha ki is építettük, de az ezekkel való foglalkozás nem volt elég széles, rendszeres. Nem voltak meghive titkárira, nem voltak tudatosít va a feladatok éa nem volt értékelve a munkájuk caak időközünk'nt. Úgy érzem, hogy nemcsak az osztályvezető feledi ta as, hogy megbeszélje a másik osztállyal az aktívák beállítását, hanem a politikai munkatárs elvtársiaknak is meg kellett volna egymázközött tárgyalni. A FB-nak már kb. 3 hónapja volt egy határozata, hogy a párt és Tön:egzervezetek osztályénak a döntő üzemekkel kell foglalkozni, i ogy itt meg tudjuk javítani a munkát. Ez a politikai murikat ár sakkal átt lett beszelve, hogy tanulmányozzák a párt és az üzem egész életét, vessék fel a hibákat és adják meg a pegituéget. Ugyanakkor úgy határoztuk meg, hogy a társadalmi aktívákkal segítjük, és ellenőriztetjük az üzemeket. Ez részben sikerült is, de nem kellő mértékben. Igen aok fcisebt üzemünk vqn, amelyekkel nem kielégitő a foglalkozás.
