Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1950 (HU BFL XXXV.105.a/3)

1950-12-09

jm Készül IS példányban. w Beszámoló a kádermunkáról. | Rákosi elvtárs és Pártunk Központi Vezetősége foglalkozva^ kácítermunká— val megálapitottft, hogy a kádermunka nem fejlődött olyanlnértékben, mint ahogy a feladatok ezt megkívánják. A kádermunka lemaradt a többi pártmunkák mögött, ebből viszont az követ- I kezik, hogy a lemaradt kádermunka akadályozza a pártmunka egészének a fejlődését. A Központi Vezetőség ezt megállapítva, megszabta a feladatokat. A káder­munkát „ki kell emelni az elmaradottságából, meg kell szüntetni a resszort jellegét. A kádermunkát elvi színvonalra kell emelni, tervszerűbbé, szer- 9 vezetebbé kell tenni. A„kádermunka gyökeres megváltoztatása érdekében Pártunk Központi Vezető­sége 2 hetes kaderes tanfolyamokat szervezett. . II S 1./ A kádermunka elvi jelentősége: I Klvtarsak!, a mi nagy tanitóink Sztálin, Rákosi és Dimitrov elvtársak sokat és behatóanmfoglalkoztak a Párt kádermunkájával, káder problémá­ival. Ez pedig azt jelenti, hogy a kádermunkánk fontos és döntő része a Pártmunkánk egészének. •*A Párt káderei: a Párt parancsnoki kara. Miután kidolgoztuk a helyes politikai irányvonalat, amely kiállta a „gyakorlat próbáját, a Párt káderei, a Párt és az államvezetés döntő tényezőivé válnak. Hogy he­lyes politikai vonalunk legyen -— ez természetesen az első és leg­­fontosabb kellék. Ez azonban nem elegendő. A helyes politikai vonal nem azért kell, hogy kinyilatkoztassuk, hanem azért, hogy az életben megvalósítsuk. Hogy azomban a helyes politikai vonalat az életben meg­valósíthassuk, ahhoz káderek kellenek, emberek kellenek, akik megértik a Párt politikai vonalát és magukévá teszik, mint saját vonalukat, akikáttudják vinni az életbe, akik meg tudják valósítani a gyakorlat­ban és felelőséget tudnak vallani érte, védelmezni tudják, küzdeni tudnak érte. Éneikül azt koczkáztatjuk meg, hogy a helyes politikai vonal papíron marad.” /:3ZTÁLIN:/ Ebből azt látjuk, hogy Sztálin elvtárs a Párt politikai vonalának a gya­­kortalban való megvalósítását attól teszi függővé, hogy milyen a Párt pa­rancsnoki kara, hogy milyenek a Párt káderei. Az pedig, hogy milyenek a Párt káderei nem mason, mint azon múlik, hogy milyen a kádermunka, hogy a vezető elvtársak mennyire ismerik a kádermunka jelentőségét, hogy mennyi­re foglalkoznak a hozzájuk tartózó, a közvetlen mellettük dolgozó elvtár­sak fejlődésével ás mennyire követelik meg a káderek nevelésével való fog­lalkozást a legfelsőbb szervtől a legalsóbbig. Ha ismerjük a kádermunka jelentőségét, akkor tudnunk kell azt, hogyha va­lahol a kádermunkával baj van, akkor ott baj van az egész pártmunkával. Minden pártfunkciónáriusnak tudnia kell, hogy a kádermunka nem lehet ki­záróan a káderosztályok, a káderesek feladata. Tudni kell, hogy a kádermun­ka döntő része a íxkaubüut káderek megismerése és nevelése, a feladatok vég­rehajtása közben, az ellenőrzés közben lehetséges. Ez pedig újból azt húz­za alá, hogy minden vezetőnek, aki a kiadott feladatokat ellenőrzi egyben ■/i/ff « / >

Next

/
Oldalképek
Tartalom