Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1949 (HU BFL XXXV.105.a/3)

1949-08-13

" 4 ' . '*936 í 008C ‘ 5-6 hőnarja el vannak maradva és a szervezeti szabályzat értőimében, aki 3 hónapot elmarad, elveszti tagságát. Azt a választ adta, hogy a pártbizottság egyénenként fogja átvizsgálni, érdemes-e a tagságra az illető, vagy nőm. A X/ll-es körzetből ifj.Liszák józacfné 6 hónappal van elmaradva és arra hivatkozik, hogy az uj tagsági könyvére válrt. A X/14-as körzetből Györki Ferencné 5 hónapja nem fizetett, arra hi­vatkozik, hogy 3 hónapig vidéken volt. jr m K t a u s z : Ezekben a kérdésekben nem lehet automatikusan intézkedni. Mindenkinél egyénenként kall elbírálni, a szervezeti szabályzat meg­sértése nélkül,' az indok figyelembevételével és nevelő módon. De nem a pártbizottság, hanem az alapszerv hatáskörébe tartozik. D e á k : Az a tapasztalata, hogy az útóbbi időban a titkárok tulzot-I tan hanyagok. A Siemensbe* pl. kétszeri hívásra sem jelent meg. Az esti alőadóképzón—a titkár igére te ellenére - sara jelent meg a lo hall­gató közül csak egyetlen egy. A Részvényben 8o hallgató közel 36 vesz részt az előadáson. Mihelyt pozícióba kerülnek, nem tartják fontosnak, hogy megjelenjenek az okta­táson. Fel kell vetni az egyéni felelősség kérdését, mert a hanyagság minden vonalon megmutatkozik. i I G o 1 y a : Nem csodálkozik rajta, hogy minden munka el van hy&nagolva. Egy-két hónapos titkárok vannak az üzemekben. Ezen megmutatkozik eddi­gi kádermunkánk felszínessége. Előfordul, hogy a titkárok napi problé­máikat sem tudják megoldani. Olyan jelenség is mutatkozik, hogy az idősebb elvtársak elnyomják a fiatal káderok lekerülését. Pl. A Lampartban Zöldi elvtárs. A Siemensbe uj titkárt kell bevinni, mert Eczetea elvtrás nem tud sem­mit megoldani. A nevelést pedig osak úgy* jNftlik ^g^ldani, ha maguk a titkárok is kép­zettek, igy az őszi oktafásnal legelőször,a titkárokat fogjuk iskolára i vinni. * 1-0 RJ'/ *'■' ’ “ i* * * . Palotás : Teljeé'eh erezik véleményeji^ía elvt’árséval. A titkárok képzetlensége megmutatkozik *&Abeérke ze tH jegyzőkönyveken. Látszik, hogy az üzemi problémákkal vannaíc*'-elfo^lw^ve.-es a 'kapóit ‘ü’tasitásokat nem viszik le. * \>.,, ■ •» /,*( **•' A tagdíjfizetéseknél a szabadságolásokat nett! szabad fig elfogadni indo­kolásul, mert általában kéthetesek. A tagdíjfizetéseknél a reszortfele­lősöké a felelősség. Kéri azoknak az üzemeknek a névsorát, akik rosszul állnak a tagdíjí’izetéssal. K r a u s z : A tagdíjfizetés valóban nemcsak gazdasági, hanem igen fontos politikai kérdés, mert ez a párttag első kapcsolata a párthoz és ha nem fizet rendesen tagdijat, akkor rossz a kapcsolata a párthoz. De ez nem azt jelenti, hogy ahol loo /-os a tagdíjfizetés, mint pl. a Dohánygyárban, ott loo /-osan jó a politikai munka is. Általában megmu­tatja a pártveze tőség működését a tagdíjfizetés, de ezt sem szabad me­chanikusan kezelni. Az alapszervezetek arra a vonalra kezdenek rátérni, hogy a tagok menje­nek oda tagdijat fizetni. Ez helyes, de nem várhatunk kizárólag erre, mert ez arra vezetne, hogy a bizalmiak nem keresnék fel a tagot és igy nem foglalkoznának velük politikailag. Meg kell néznünk, hogy hol hiányos a tizes bizalmiak hálózata* ki kell pgoszeiteni, és a bizalmi jó politikai nevelőmunkáját a tagdíjfizetésen keresztül le lehet mérni. ytfU v. 2) ^ ;________________mim ~~......—........ > /

Next

/
Oldalképek
Tartalom