Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság IX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1955 (HU BFL XXXV.104.a/3)
1955-02-11
r n- 6 -dő-í iparengedélyesek működése * Burgonyaellátásunk kis kieséssel megfelelő volt. Folyamatosan tudtuk a vásárlók igényeit kielégíteni, dz elmúlt év folyamán citroméHatásunk nem volt kielégítő, A Beérkezett kis mennyiséget minden esetben a vállalattal valő közös megbeszélés alapján igyekeztünk igazságosan szétosztani, hogy minden területre jusson belőle. Kormányunk intézkedésére december hónaptól kezdve a gyermektej jegyekre citromot is adtak a boltokban, igy a kis gyermekek vitaminnal való ellátása biztosítva lett. Karácsony után nagyobb menynyiségü citrom érkezett és azóta is korlátlanul all ez a cikk a vásár- 1 Ac r en de lk e z é s é r e, A vállalatokkal a kapcsolat nehezen indult, később azonban ez mindjobban javult, s mamár bátran mondhatjuk, nogy kerületünk vállalataival a kapcsolatunk jé. A vállalatok igazgatóit munkatervünk szerint 6 hetenként megbeszélésre hívjuk, amikor!s a soronkövetkező feladatokat részletesen megtárgyaljuk. Ezeken a megbeszéléseken ugyanúgy a tervek boltokra valé lebontásánál különösen figyelemmel kisérjük a kerület külső részének as ellátottságát, A 6 hetes megbeszéléseken túlmenően egyes konkrét esetben felkeressük az igazgató^eÍvtársakat a felmerült kérdések megtárgyalása érdekében. Hiányosságként kell megemlíteni, hogy a bolti dolgozókkal, valamint az intézőkkel a kapcsolatunk nem kielégítő. Ennek oka az, hogy ezideig az intézők, valamint a boltvezetők értekezletein nem tudtunk minden esetben résztvenni, de ezen túlmenően az ellenőrzéseket sem tudtuk folyamatossá'tenni, ezek úgyszólván az időnkénti célellenőrzésekben merültek ki. Célul tűztük ki, hogy az elkövetkező időben előre elkészített ütemterv szerint a kerület boltjait rendszeresen látogatni fogjuk, igy a bolti dolgozókkal közvetlen szoros kapcsolatot tudunk majd kiépíteni. Több esetben merült fel panasz egyes dolgozók magatartása miatt. Ezekben az esetek! ben az igazgató elvtársakkal megbeszélve, először figyelmeztettük ugy mi, mint a vállalat a dolgozót magatartásának megváltoztatására.azonban ez nem járt minden esetben'sikerrel, így pl, a 4,sz,Kisker.Váll, javaslatunkra a Ferenc-krtsl-3.sz.alatti bolt vezetőjét leváltotta. Ugyancsak a Mester-u,36*sz„alatti 9414„sz„fűszeráruda vezetőjét társadalmi ellenőreink többszöri bejelentése alapján áthelyezte, 0 Az újonnan megválasztott állandóbizottságunk tervbe vette az osztály megsegítése érdekében, hogy a társadalmi ellenőröket lakásukon felke- 0 resik és jobban aktivizálják munkájukat. Ezzel a kezdeményezéssel az ÁB. osztályunknak nagy és komoly segitséget nyújt. Az AB, elnöke - brigádvezetői értekezleteken megadja az ellenőrzés szempontjait, ezzel segiti a társadalmi, ellenőrök munkáját. Társadalmi ellenőreink többszöri bejelentésére felvettük a kapcsolatot a Főv.Vegyészeti Intézettel és f.hó 4,-én a kora reggeli órákban a Tolb.vásár csarnokban 2 vegyész segítségével az őstermelőknél tejfelmintákat vettünk, A mintavétel eredményes volt, mert 18 mintából a vegyészet 16 esetben hamisított tejfelt talált,‘Ez a körülmény azt bizonyítja, hogy ezt a kérdést nem szabad elhanyagolnunk, mint ahogyan azt ecldig tettük, hanem gyakrabban kell azt megismételni más élelmiszercikkeknél is. Ugyancsak a' t„ellenőreink hívták fel a figyelmünket arra,fegy a Hámán Kató-u.52. sz,alatti burgonyatároléhely nedves, az előírásnak nem megfelelő. Vizsgálatunk során megállapítottuk, hogy a helyiség szellőzőnyilással egyáltalán nem rendelkezik és 30(fe burgonya rothadásnak van kitéve. Intézkedésünkre 3 napon belül a tárolt burgonyát a vállalat elszállította és ezáltal megmentettük a romlástól, A társadalmi ellenőrök ,/ o I 10 S,,——————————— nw-1 nrTTTMWinrn mm.—u^un ■; i m...jn L ..............;______
