Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Egyéb értekezletek üléseinek jegyzőkönyvei, 1949 (HU BFL XXXV.103.a/6)
1949-08-11
Mojzea Bála Ut-és Vasútépítő N.V*. titkára: 4 hónapja kerültem az Ut-és Vasútépítő N.V-hez itt bizony nem tudtam jó munkát végezni* eleinte, mert úgy az üzeni pint a pártvezetőcég részéről nem kaptam semmiféle támogatást. Nálunk nagyon nehéz a kádernevelés mivel vállaltunk dől ozói 110 helyen dolgoznak, nehezei:, tudunk kiemelni megfelelő kádereket, köszönetét mondunk azonban a Szabad Nép mohácsi kritikájának erről levonva a tanulságokat megkezdjük a jó munkát. Sommer Tibiorné Kun-u kórház: a Kun-u korház részéről köszönetét mondok Sarlós "elvtársnak' áriőkés beszámolójáról? amelyből nagyon sokat tanultunk, az itt tanultakat le fogjuk vinni a tagság közé. Kovács Andor OTI: a tömegszervezeti munkáról beszél, a tömege servezeti munkának jelentőségérő1, kihangeulyozva , hogy a tömegszervezeti munka pártmunki 'A és ezen munkájukon keresztül meg lehet ismerni a tagságot. OSs záros Lajos Franklin nyomda: nagy súlyt fektatlnk az ifjúság nevelésére példaképünk a Szov jet’-Ünio~Tf jusága a lenini komszomol, jó kádereket igyekszünk beállítani az üzemünk vezetésébe. Politikailag képezzük a káderjainkat, Suhajda elvtárs: moh két referátumhoz összesen 33 elvtárs szolt hozzá. Most pedig felkérem Sarlós elvtársat, hogy v’las oljon a hozzászólásokra. t Sarlós elvtárs: elvtársak nem akarok válaszolni mind a 33 hozzászólásra, rö* vlden osak annyit, hogy a káderesek akik a káderekkel foglalkoznak ismerniük. kell a szervezés és egyéb reszortok munkáit. A feladatokat az elvtársak jól értékelté' ki, helyesen beszéltek a kádermunkáról, mert meglátták a hl/\ákat és észrevették ■ azokat. Szép munkánál: tartjuk a kádermunkát, mert lehetőséget ad arra, hogy keményen harcoljunk az ellenséggel szemben, meg kell tanulni a mi pártunk minden tagjának, hogy addig nincs nyugta egy kommunistá />&k sem mig egy ellensége van* Észrevették az elvtársak a hibákat és feltár ták azt a káderkonferencia elé. Ezeket a hibákat ki kell küszöbölni milyen szempontok, kéll? hfegy”vezessenek minket: elsősorban vigyázni kell a munkatér saink kiválasztásánál, Társuk mindig szem előtt, hogy egy jó kommunista minden feladatot legalább átlagosan meg tud oldani. Egy-két problémát felvetettek itt az elvtársak, pl. a pártszerveztek titkárának ás a pártszervezetek ká deresének egymáshoz való viszonyát. Mindenkor egymást segítenünk munkájukban, a titkárnak, kell kezében taptanx a káderest és az egész pártszervezet vezetését. A titkár elvtárs aki a titkári értekezleteken részt vesz, beszélje meg a káderes el ‘a problémákat. Amikor a káderes* elvtársak javasló,tót készítenek, felelőséggel tartoznak a párt előtt minden káderajánlásért, meg kell tanulni az elvtarsaknak, minden káderről megfelelő siódon jellemzést ké sziteni, mert egy-egy káderról készített jelentés- a káder továb i sorsát dön dönti el. A 10-es bizalmiak jó munkája nagy segítséget ad a pártszervezetek munkájában^ Úgy dolgozzanak., az elvtársak, hogy minden funkcióban megfelelő kádereket állítsanak be. A munkás-káderek problémája sokszor felvetődött f a reakció megkísérli azt, hogy egyes munkáskáderek ha bejutnak funkcióba igyekeznek őket mellőzni és munkájukhoz támogatást nem adnak. A körzeti.káderese aek feladat, hogy nézzék, hogy hovó fejlődtek kádereseik, nyújtsanak nekik segítséget abban az esetben ha ők nem tudnak,' akkor hívják fel az üzemi párt szervezet figyelmét az illető káderra. Azonban mindenkor vigyázni kell-arra hogy a káderes ne legyen nyomozó. Orr elvtárs két javaslatára szertnék válaszolni. •/‘ Pa r >■** «*V •"laVySÍHv-.yy ^ á.k *A; ,vx.fifj*7 ■ kő -i. > ki-.> > kVJ * *•* > * ________K :______
