Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1955 (HU BFL XXXV.103.a/3)
1955-02-24
[ , - • í J . ro 1 * II. napirendi pont./ előadd /: Fülöp elvtárs . Kérdése k: Varga Elvtárs: A minisztériumi normák és a Belker. normák között mi a különbség? Milyen kapcsola ta van a vállalatoknak a Belker.-el.Ugyanez vona tkozik a pártszervezetekre is. A felajánlások értékelésben milyen formában történik. Mi az akadálya a vállalatoknál a gyártásközi ellenőrzés lheve ze tésének- A társadalmi ellenőrzéssak bevezetésével kisórleteztek-6 az elvtársak. I Az elvtársak utaltak a gazdasági vezetők helyetelen nézetére a minőséggel kapcsolatosat: és mit tettek ennek megváltoztatására, Téth Elvtársi A párt és a szakszervezet hogyan ellenőrzik a minőséget. Potoczki elvtársnőtől kérdezi: a munkatervben hogyan szerepel a minőség kérdése. Kádár elvtársiéi kérdezi: mennyi a I. és II. áru között a különbség. 1 ro Kocsis Elv társnő:A MEO.-val kapcsolatban, milyen az ellátottságuk az elvtársaknak. A műszakiak mennyire vannak érdekeltté téve a minőség megjavitása terén. Barabás elvtársnő: Van-e a Ruhagyárak törzsgárdájuk, akikte támaázkodni le he t. Kádár elvtárs: A 4- pontban megemlített 5o-5o Ft. jutalom pozitívumban, vagy negatívumban van értékelve. Fülöp eÍvtárs :SzGrintGm a szabványok betartása körjül van probléma. Igyekeznek az üzemek a leglazáhh normát határt venni, és a Belker. a legszorosabbat. Soha még nem volt ennyi leértékelt áru, mint most, ugyanakkor a Május 1. Ruhagyár kimutat 99 % minőséget. Az a helytelen nézet, ho y az elvtársak azt hiszik jél dolgoznak éppen a 99 % minőségre alapozva 6zt, megmutatkozik a pártszervezet munkájában, is. Beszéltem a Bp. Ruhagyár titkárával Török ElvtársnőHel, aki azt a választ adta, hogy jé a minőség, a /-is azt mutatja. Hiba, hogy a pártszervezet maga sem pártszeszögből, hanem gazdasági szemszögből nézi a termelést, illetve minőséget. Az egyéniértékeléseh szerintem jók voltak, mert igy ki lett mutatva a visszavetések száma és az, hogy kinél hányszor történt hiba. A Ruhaipari Igazgatóság eltörölte ezt. Ha a MEO. feladatát nézzük, legfőbb dolog, hogy megelőzzék a minőség romlását, de még igy is hiányzik a gyártásközi ellenőrzés / ami a racionalizálás során szűnt meg /.A társadalmi ellenőrzésnél hátrányos az, hogy nincs megfelelő anyagi ösztönzés erre és igy nagyon nehéz megcsinálni, Az 5o-5o Ft*ot negatívumnak tartom, 6Z igen kevés ahhoz, hogy munkára ösztönözne. Helyes lenne az, hogy §1. a Május 1. Ruhagyárban tudomásunk szerint, ós a Kádár elvtárs is emlitette xocli , illetve van 6ooo Ft. havonta, amit a kiváló dolgozók, illetve jó minőségi munkások kaphatnak. Ezt nem kelle igy elaprózni, hanem inkább kollektívvá tenni, egy-egy szalagnak, vagy egy 6gy csoportnak adni. így csinálják ezt a Bp. Ruha gyár bán ahol 2o.ooo Ft. prémium van kitűzve a legjobb szalagnak. Minkét Ruhagyárban van stabil törzsgárda, akikre lehet támaszkodni. Sok elvtárssal csoportos beszélgetést folytattunk. Egyes helyeken a párttitkár elvtárs nem is tudta, hogy az üzemben DISZ. minőségi őrjárat indult A hiba az, hogy bár a minőségről igen sokat beszélnek az elvtársak, de egyénekre, nem jut le az agitácié.- > Á Z _ —-ti- ■ 11 ' ' " ta"
