Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Választmányi ülések jegyzőkönyvei, 1951 (HU BFL XXXV.103.a/2)

1951-06-15

) m é támaszkodunk* hogy ki tudjuk omolni káder munkánkat az eddigi szűk keretek közül és széles dolgozó tömegeket, egész párttagságunkat bevonjuk párt­kádereink tisztaságának megőrzéséért folytatott harcban. 4./ Központi Vezetőségünk határozatának értelmében á. vezet őségválaszt ás előkészítésére kidolgozott ütemtervünket úgy hajtjuk végre, hogy az 1951-es 53-es év telén pártszervezeteink vezetőségeinek ujravála ztásá­­nál a Pártbizottságok, az alapszervezetek élére, tisztamultu, osztálytu­datos, párthü kommunistákat állítunk. • 5./ Az ellenőrzés kommunista módszerét kádjrraunkánk középpontjába állít­juk. Ezeknek a feladatoknak végrehajtásában elsősorban kádorfejlosztési ter­vünk szigorú betartását kell rendszeresen ellenőrizni és el kell érnünk, tó hogy október végére a vcztőségi tagok egésze átvizsgálva, jellemezve, elő­­legyen készitve az uj vezetőségválasztásra. Ezt a munkát fel kell hasz­nálni vezetőségeink megerősítésére, a vezetőségeken belül megbúvó ellen­séges elemek kiszorítására, az éberség fokozására, a párttagság nevelé­sére. Úgy koll ezt a feladatot végrehajtani, hogy nohány hónapon belül elérjük, hogy kerületünk dolgozónál, tagságunknál, a Párt védelme és sze­retető- mindennapi gondjukká, életük részévé váll jón. Ennek megvalósításd­hoz szükség van a beállítandó"uj funkcionáriusok alapos ismeretére, hogy tisztában legyünk politikai megbízhatósukkal, ismerjük meg múltjukat, életkörülményeiketf osztályhűségűket, a munkához, a tömegekhez val° viszo­nyukat. , . ' *• 1./ A kollektív kádermunka végzésére megtanítjuk a kerületi és a nagyü­zemi Pártbizottságok politikai munkatársait, az alapszorvi titkárokat és funkcionáriusokat is, A. vezet őségválaszt ás munkája, és a kádertartalékok gyűjtése közben, 2./ Káderhiányunk megoldásának érdekében gondot koll fordítani a tömeg­­szervezetekben dolgozó és elsősorban a EISZ-ben dolgozó kádereink, neve­lésére, előléptetésére, Foglalkozni a DISZ-el, mint kádertartalékkal, 3./ Folorilot ötéves tövünk teljesítése érdekében a műszaki, értelmiség­­nevelésére a mi kérülctünkben/fcJlönös gondet koll fordítani,®agyüzemeink­ben, kutató intézeteinkben ki kell szélesíteni a rendszeres politikai és szakmai továbbképzés lehetőségeit, . ' -2- _ ■/ ■ ' 'M tó ________ ^ ^ t-^_ .. ._'_'■___________ VB* }

Next

/
Oldalképek
Tartalom