Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1952 (HU BFL XXXV.102.a/3)
1952-04-10
________ ___________,_______ri— , — ro i-------------yg-r—r— JB » , ' .... ' ti Magyar Dolgozók Pártja Budapest, 1952. április 8. VII. kor. Szervezete Bp.BII/I/38o. Készült: 18 példányban. • * Az 1952. évi káder statisztika értékelése. f Politikai és gazdasági vezetőknek, a szocialista állam bármely aktiv építőjének meg kell látnia a statisztikai számadatok mögött a gyakorlati életet, meg kell tudnia Ítélni a politikai és gazdasági fejlődés irányát, fel kell ismernie a kezdetben jelent éktelen, fo-" kozatos mennyiségi változásokban az uj minőségi változásra valő át4 térés lehetőségét. A statisztika nélkülözhetetlen a társadalmi fejlődés törvényszerű— ségeinek megismerésénél és vizsgálatánál, A statisztikai adatok vizsgálata és feldolgozása megköveteli a legnagyobb pontosságot és lelkiismeretssöóget. " A statisztika munkája olyan, - mondotta Sztálin elvtárs a Bolovik Párt XIII* Kongresszusán - hogy különböző egyes ágai egy egész lánc egy - egy szemet alkotják és ha egyetlen láncszem elromlik, moghiu» sitja az ogész munkát. A tenini - sztálini tudományos statisztika nagy segítség pártépitő és szocialista épitő munkánkban. Meg kell tanulnunk nekünk is a statisztikai adatok helyes feldolgozását és értékelését, fel kell használnunk gyakorlati munkánkban a párttagság, a pártfunkcionáriusok összetételére, - a pártszervezetek fejlődésére vonatkozó számadatokat, Pártépitő munkánk során állandóan figyelembe vettük kerületünk sajátos jellegét, tekintettol arra, hogy kerületünkben sok a könnyűipari vállalat, igy a munkás osztály soraiba holyezkedtek cl a különböző volt önálló elemek. Meglehetősen kcvé3 kerületi viszonylatban az eredeti munkásoknak a 3zárna, to A párttitkárok kiválogatásánál állandóan szem előtt tartottuk, hogy a meglévők közül olyanok korüljenek vezető funkcióba, akik képesek a vezetést elsajátítani, a munkás osztály vezető szerepét biztosítani és a különböző összetételű emberekből a munkás osztályhoz, a népi demokráciához hü embereket nevelni éo a határozatok végrehajtására mozgósítani. ’ 4 \ 1,/ Az uj vezetőség választásoknál Pártunk egyik fő feladatul tűzte ki, hogy javítsuk az uj titkárok között a fiatalok és a nők arányát. Ezt a feladatot nagymértékben sikerült végrehajtani, amit bizonyít az, hogy a régi titkároknak csak 35 %-a volt no, az uj titkároknak pedig 41 %-a a kerület összetételében a nő* / 2*/ Hasonlékőpon javulást mutat a fiatalok aránya, a régi vezetőségben 8 % volt a 24 évon aluliak aránya, az uj vezet ős égőkben pedig / osaknem kétszerese. 15 %. ' Az 5o éven felüli titkárok arányát 2,5 %-al csökkentottük,* 3./ A foglalkozás szerinti megoszlás adatait vizsgálva megállapítható, hogy komoly mértékben javult a termelő munkát végző titkárok számaránya, mig a régi titkárok között 2o % volt olyan, aki üzemi'munkás, az újonnan megválasztott titkároknak 33 %-a üzemi munkás, ; ■ -/" tata _____________________________________________________ i
