Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1950 (HU BFL XXXV.102.a/3)

1950-02-03

M.Ű.P. VII.kerület. fi ¥ J , Jw J WMlü! . .//?-?..........' Jegyzőkönyv. ‘'ióG Ptö “ 1 | Felvétetett 1950. február 3-án a VII.kér. Pártbizottság ülé^^. Jelen vannak: Péntek László, Reiner Ferencné, Galgóczi Pirosl&i, Láncos Sr­nőné, Mester Albert Füszért párt titkár, Kálmán Közleke­dési Min. párt titkár, Kopatein Lajosné körzeti tltffké^.-.-'Kumár Lajos EKA párt titkár és Finiász József VII.kér. leí^árkapitány. Napirend előtt Péntek László kér.titkár ellenőrzi\acélműit he­ti pártbizottsági ülés határozatainak végrehajtás-Vc. Javaslatára a P.B. a következő napirendet fogadja el: I. Káderősztály vezetőjének beszámolója. /Galgóczi Piroska./ II. Taggyűlés, tag és tagjelölt felvétel kiértékelése. /Reinexri III. Különfélék. I. Galgóczi Piroska: A káderosztály munkája kb. 1/2 évvel ezelőtt volt a P.B. , előtt napirenden. A legutolsó beszámoló óta káderosztályunk stabilizálódott, alkalmasabbá vált a feladatok megoldására. ! rt A szociális összetételnek megfelelően alapszervi káderes elv­tár sakból vettük az utánpótlást. Nevelésünk 2 vonalon folyik: egyéni és az értekezleten keresz­tüli foglalkozás. Az egyéni foglalkozás csak 2 hónap óta van előub nem foglalkoztunk csak értekezleten keresztül. Ma már úgy dolgozunk, hogy 3-4 hasonló területen dolgozó káderest hí­vunk be a kérdések átbeszélése végett. Kaderértekezleteket 2 hetenként tartunk, ahol nemcsak az aktuá­lis, hanem az elvi problémákat is megvitatjuk. Több Ízben tar­tottunk előadást a fegyelmi tárgyalások helyes levezetéséről, melyei kapcsolatban alap szer ve ink nem helyes vonalon haladtak. Káderes elvtársaink havonta rendszeresen adnak jelentést a mun­káról, ahol nehézségek mutatkoztak, ott úgy segítettünk, hogy a jó jelentéseket megmutattuk az elvtársaknak, hogy tanuljanak belőle. Hiány osság, hogy még nem tudtuk azt elérni, hogy a je­­rt lentősek őszinték legyenek, nem tükrözik vissza az alépszervben levő helyzetet. Nem tudjuk elérni, hogy egy egészséges kritikát gyakoroljanak a kéderosztály felé. Megemlíti a pártépités kérdésének fontosságát, amit ogy kissé elhanyagoltunk, feladatainkat csak úgy tudjuk megoldani, ha megfelelő elvtársakból álló vezetőségünk van. Első feladatunk a vezetőségek megerősítése volt. Az egyéni foglalkozás beindult, de ezen a területen komoly hiá­nyosságaink vannak. Előfordult, hogy titkárokat és más reszort­­vezetőket nem segítettünk át a kezdeti nehézségeken, nem lát­tuk el instrukciókkal. Tag és tagjelölt felvétellel kapcsolatban is komoly javulás mu­tatkozik, mar egész csekély számú javaslatot kell visszautasí­tani. Állandóan foglalkozunk ezzel a kérdéssel. A kirívó esetek­kel káderértekezleten is foglalkozunk, hogy az elvtársak tanul­janak belőle. A legutóbbi időkig nem figyeltünk fel arra, hogy kik a népneve­lők és kik a pártbizalmiak. Megnéztük mennyire vallásosak, ki­nek a gyermeke jár hittanra stb. eszközöltünk néhány leváltást. Üzemi vonalon azt tapasztaltul?:, hogy népnevelőink, szép szava­kat mondanak egyes helyeken és.a termelésben hátul kullognak. Nem lehet pártfunkciónál ius, aki a termelésben elmarad. Funkció­ba élmunkásokat és kiváló munkásokat állítottunk be. <L ^^■■■ " .mm

Next

/
Oldalképek
Tartalom