Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1950 (HU BFL XXXV.102.a/3)

1950-07-28

M ^ w ~ ^7 >- 3 -fi II. /A szervezési osztály munkájáról 3ZÓ1Ó jelentést me llékelj ülfofe Kiss Imre: Súlyos hibának tartja, hogy nem értékelik ki a jegyzőllünyv-eket, je­lentéseket és lerakják, továbbá, hogy nem tartják nyilvtirj^Hi^nyólja, hogy a levelekre nem válaszolnak, nem mutatnak rá a Márfeosongokra, hogy az alapszervek jól vagy rosszul csinálják a jegyzőloonjrvekét. Az instruktorok nem foglalkoznak megfelelően az alapszervekkel, nem kap­nak megfelelő irányítást. Diószegi Sándor: A szervezési osztály munkája nem egységes, mert nem kap üESfic egységes irányítást, nincs szervezőtitkár. Javasolja, hogy a legkö­zelebbi P.B. ülésre tegyünk javaslatot a szervező titkár személyére ! vonatkozólag. f Bólya Béla: Megállapítja, hogy a szervezési osztály munkája tervszerűtlen, hi­ányzik az egyéni felelősség. Zórád elvtársnő nem tudja összetartani az' osztályt. I Az instruktor munka ellenőrzésére javasolja, hogy naplót vezessenek, 1*5 SI hogy mit kell és mit végeztek el. Galgóozi Piroska: Hozzászólásában kihangsúlyozza, hogy nagy fontossága lenne \ tó egy szervező titkárnak. Azt tapasztalja, hogy az osztály munkája ha rt nera Is emelkedett, de nem Í3 lett rosszabb. Az osztály munkatársainak döntő hiányos3ága, hogy a részletmunkákba vesznek el, nein a politikai hanem a technikai munkára fektetik a fő 3ulyt. Az instruktorokkal kapcsolatban megjegyzi, hogy egy részük fontos be­osztásban van, idejüket nem tudják megfelelően beosztani. Arra vegyük az irányt, hogy kevésbé tapasztalt elvtársakat állítsunk be instruktor­nak, akiket az osztály nevelne ki. Ez egy bevált módszer, kezdetben na­gyobb segítséget igényelnek, de utána belejönnek a munkába. Az instruk­toroknak be kell számolni munkájukról, ha nera tudják elvégezni, akkor kérjenek segítséget. Ezen a vonalon egy kicsit önteltek. Jelentésekkel kapcsolatban azt tapasztalta, hogy nincsenek, vagy nem minden esetben lesznek elolvasva. Az elintézés módját nem abban látja hogy a levelekre megírják a választ, hanem az üzemekbe lejárva beszél­jék át a problémákat. Jegyzőkönyvek kiértékelésével kapcsolatban ins­truktorok mindig ugyanazoknak az üzemeknek jelentéseit, jegyzőkönyve­^ it értékeljék ki, amelyeket instruálnak. rt A szervezési osztály politikai munkatársainak munkája ninos összehan­golva. Bujdosó elvtárs munkája nincs eléggé irányítva, segitve, háttér­be van szoritva. Biró elvtársnak feltétlen javítani kell a modorán. A munka jobb megszervezésével jobban kitudjuk használni a munkaidőt, feltétlen időt kell szakítani az újságolvasásra. Szerény! Sándor: Helyesnek tartaná, ha Zórád elvtársnő rámutatna!, hogyan szerel né megjavítani a munkát. A jegyzőkönyvek kiértékelése, a P.B. ellenőrzése az alapszervek felé. Feladatként kell kitűzni, munkatervbe felfektetni és nem fog elsikkad­ni. 1-1 elvtársat kell beállítani az ■ üzemi és körzeti jelentések, jegy­zőkönyvek kiértékeléséhez. Taggyűlések után záros határidőt kell meg­szabni ax jegyzőkönyvek beküldésére és kimutatást kell készíteni, a­­melyből azonnal látják melyik alapszerv nem küldte be a jegyzőkönyvet. A kiértékelésnek olyannak kell lenni, hogy az osztály szempontjait és a más osztályokra vonatkozókat kiszedni, amit az irodavezetőn ke­resztül juttatunk el az illetékes osztálynak és határidőre visszakér­jük. Az az elvtárs aki kiértékeli a jegyzőkönyvet hivja be a titkár elvtársat és mutasson rá, hogyan kell helyesen elkészíteni. Tervszerűbbé kell tenni az újságolvasást, utána a postát kell feldol­gozni, sürgős esetekben azonnal kell intézkedni. A jó és rossz szem­pontokat titkári értekezleten kell kitárgyalni a különfélékben. Rend­szeresíteni kell az ellenőrzést, megtölteni politikai tartalommal a munkatársak munkáját, hogy tervszerűen dolgozzanak. 3 ———— - -----------------------------------------------------------

Next

/
Oldalképek
Tartalom